
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程的高效运行和员工的高效协作;
2.监控宾客满意度,及时处理宾客投诉和问题,提升宾客体验;
3.管理客人入住和退房手续,包括预订、登记、查询等,保证信息准确无误;
4.监督前厅区域卫生和服务质量,维护酒店形象;
5.与其他部门密切合作,确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验,熟悉前厅运作流程;
2.优秀的沟通和人际交往能力,能够处理各类客户问题;
3.良好的领导力和团队建设能力,能够有效激励员工;
4.强烈的责任心和客户服务意识,能够在压力下保持冷静;
5.熟练使用酒店管理软件,具备基本的财务管理知识。
服务员餐饮收银墩子大堂经理
友友老火锅招聘:服务员:工资3000年龄:55岁以下要求:身体健康认识字大堂经理:3500一5000收银员:3000一4000墩子:4000一4500地址:濮湖小学下面停车场坝坝联系电话
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作,统筹前厅与客房衔接,保障门店日常稳定运营,提升入住体验、好评率及复购率,协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作,保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控,杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情,快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题,控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结,保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存,及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作,合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
酒店经理1-2人月结全职
项目地址:袁家岗
岗位职责:全权负责酒店运营管理。
任职要求:年龄28-40岁,学历大专以上,要求酒店店长同岗位工作经验不低于2年。
服务员大堂经理
澜渔品阁生态鱼装修在即即将开业敬请期待!招聘:大堂经理一名4000服务员若干名3000联系方式:甘先生(9:00-17:30)地点:通惠旗龙汽车广场(途虎养车楼上)
重庆大型酒店店长薪资福利:五险+包吃住+年薪10万+招工人数:1人工作地址:环彬俏巴渝
店长
大型酒店店长薪资福利:五险+包吃住+年薪10万+招工人数:1人工作地址:环彬俏巴渝
酒店经理月结
招聘:酒店经理(4000-7000)薪资:4000-7000元/月岗位职责1.统筹前厅、客房及工程安保,确保酒店日常运营高效稳定。2.制定营收策略,带领团队达成月度及年度利润目标。任职要求1.具备酒店全链条管理经验,熟悉各部门运作流程。2.擅长收益管理与成本控制。3.具备优秀领导力,能有效激励团队并处理突发状况。
店长
酒店店长1、大学专科及以上学历,酒店管理、旅游管理、市场营销等优先。2、28-45岁,男女不限。3、须有2年以上酒店运营管理经验。1、全面负责酒店门店前厅/客房/餐饮运营管理,制定经营计划,完成营收及利润指标。2、负责门店人员管理、服务质量监督、客房品质管控。3、物资采购与成本管控,管控各项运营成本。4、统筹设施维保,落实消防及治安安全管理。5、处理宾客投诉,客户维护。薪资福利:月薪8k-12k,具体薪资面议,购买社保。上5休2,工作地址:重庆市南岸区南山。
电工安装设备焊接1-4天1-2人完工结算
地址綦江通惠
焊工一个,会氩氟焊焊管道,设备支架切割焊接。350一天提供住宿,不管吃
电工一个,会接plc柜电线,工作拆设备线收线,搬到其他地方又接上并调试,接水接气接电,350一天提供住宿,不管吃
预计干1-2个月
急招5个人干杂活,320一天,,人走账清,有空的直接联系
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装,
年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松,
包吃住,人走账清 非流水线!!!
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黄石阳新县招聘:经理
东景城招经理一名工资6000加提成
6千/月
酒店经理1-2人月结
招聘:经理<div>黄石阳新东景城招经理一名工资6000加提成</div>
酒店经理1-2人月结
招聘招聘位置:沈阳市苏家屯区洗浴岗位:大堂副理一名年龄:25岁-40岁要求:有同行业经验,或足浴,酒店管理经验薪资:综合工资5000左右咨询电话:
酒店前台
酒店前台招聘陶溪川陶公寓酒店招聘前台接待/主管数名【任职要求】1、年龄20–35岁,形象得体,普通话流利;2、会基础电脑操作,有无经验均可;3、有酒店前台经验优先。【薪资福利】薪资面议月休6天包工作餐节假日三薪福利待遇优良,有意者可联系联系电话:联系人:胡女士
酒店经理酒店前台
城际上海北外滩酒店招聘前台:5000-7000宾客经理:6300-7500住宿好,包吃住,法定节假日三薪,入职缴纳五险一金,团队氛围门店地址:上海市虹口区海门路636号联系方式:(同)
餐厅领班
餐厅前厅主管
1. 协助店长管理前厅日常运营,负责开市收市、排班、卫生、服务流程;
2. 带领服务员、传菜员完成接待、点单、上菜、巡台、收台等工作;
3. 重点跟进烤全羊预订、江湖菜上菜节奏、烧烤夜宵档口服务效率;
4. 负责员工仪容仪表、服务标准、带教培训和现场纪律;
5. 处理顾客投诉和突发问题,维护顾客体验;
6. 协助管理酒水、餐具、物料、库存和盘点;
7. 协助店长做美团、抖音、大众点评等线上评价维护;
8. 配合营销活动,跟进宴会、团建、夜宵预订。
任职要求:
1. 【5】年以上餐饮经验,【2】年以上领班/主管经验优先;
2. 熟悉中餐、江湖菜、烧烤、夜宵等品类者优先;
3. 会排班、会带人、会处理客诉,能盯现场;
4. 责任心强,抗压能力强,能适应晚班/夜宵排班;
5. 沟通协调能力好,愿意长期稳定发展。
服务员洗碗工
万达华府北门招聘【韩沐沐重庆地摊儿小火锅】招聘有工作经验前厅服务员2名3000-4000工资详谈老板事少活轻松刷碗工一名(接送孩子时间点方便)联系电话韩总
服务员
4-6千/月
服务员包住有提成20人以上月结兼职全职
服务员主要负责餐前准备、餐桌布置及区域卫生清洁,主动迎接顾客、引导入座并提供点餐服务。用餐过程中及时上菜、添茶倒水,响应顾客需求,处理简单咨询。餐后负责清理餐桌、整理餐具,维护就餐环境整洁有序。工作中保持礼貌热情,注重服务细节,确保顾客拥有舒适、满意的用餐体验。
餐厅领班
重庆餐厅|诚聘前厅经理要求:员工,会全平台线上及线下运营(本店有代运营合作)会拍会剪、能出镜直播底薪+分红+奖金+年终奖绩效考核指标完成可无偿赠予门店10%股份马:
服务员
3-4千/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程规范、及时、热情
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理台面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 协助完成餐前准备、餐后收尾及库存盘点等基础运营支持工作
5.遵守食品安全与操作规范,配合店长落实各项服务标准
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2. 形象端正,沟通表达清晰,具备基本服务意识和应变能力
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,具备初中及以上文化程度
酒吧服务员
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1. 无责底薪3000,超出按照提成算%28-%18,月休4,上班时间下午3点-晚上1点
2.包吃住,宿舍公寓小区,环境好
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员包住包吃20人以上月结全职
前厅有小料岗(准备自助区的一切食品及补给),收银岗(核销券及带顾客到餐位,做线上评价),收碗碟岗(顾客吃完收碗碟做桌面地面清洁)
后厨有切配岗(蔬果摆盘标准,商品质量),看线岗(丰满度及商品质量),打锅岗(准备锅底用餐车送到顾客座位前),炸烤岗(准备熟的热的炸烤),洗碗岗(负责清洗蔬菜及碗盘)
前厅/后厨服务员
3-5千/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
1、工资待遇:
综合工资3200-4000,包吃包住,买五险,销售提成,绩效奖金,免费服装、员工折扣、节日福利、团建等。
2、上班时间:
排版制,早晚轮班,月休4天,周末节假日不排休。早班9-20点,晚班12-22点,中间有休息,实际已排班为准。
3、工作内容:(轮岗制)
前厅点单收银,外场服务与清洁,开铺打烊。
后厨小吃意面,牛排煎制,开铺与打烊清洁。
4、接受无经验,岗位均有带训,升迁快速;
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程顺畅、热情周到
2. 及时清理餐桌、补充餐具与物料,保持用餐区域整洁有序
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 协助完成营业前准备与收尾工作,包括摆台、盘点及设备基础维护
5. 配合团队完成日常运营任务,遵守食品安全与卫生操作规范
任职要求:
1. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
2. 普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚班及节假日轮岗安排
4. 学历不限,热爱服务行业,认同团队协作价值观
栏目概述
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