
店长1-2人
【企业招聘】常山小龙坎火锅店诚聘:1.店长/门店经理1名:薪资6000-80002.后厨师傅3名:薪资4000-6000,年龄22-553.服务员5名:薪资4000-5000,年龄18-45男女不限!任职要求:有责任心能吃苦耐劳从事过火锅店服务优先薪资面谈联系人:老板()
店长店员
【招聘】店员、店长8-10名职位要求:年龄20-45岁,高中以上学历,男女不限。工作内容:配合店长完成销售目标,做好各销售环节,积极开展售后服务,公司提供专业上岗培训,晋升空间大,从事过健康食品行业优先录取.上班时间:上午8:00-11:30,下午13.00-17:00,单休薪资待遇:底薪+高提成+年终奖一般4000-10000元/月,交社保,具体面谈。工作地址:衢州江山联系电话:张女士
店长1-2人
常山小龙坎火锅店诚聘:1.店长/门店经理1名:薪资6000-80002.后厨师傅3名:薪资4000-6000,年龄22-553.服务员5名:薪资4000-5000,年龄18-45男女不限!任职要求:有责任心能吃苦耐劳从事过火锅店服务优先薪资面谈联系人:老板
店长店员
【招聘】店员、店长8-10名职位要求:年龄20-45岁,高中以上学历,男女不限。工作内容:配合店长完成销售目标,做好各销售环节,积极开展售后服务,公司提供专业上岗培训,晋升空间大,从事过健康食品行业优先录取.上班时间:上午8:00-11:30,下午13.00-17:00,单休薪资待遇:底薪+高提成+年终奖一般4000-10000元/月,交社保,具体面谈。工作地址:衢州江山联系电话:张女士
店长店员
伊利大好品质生活馆,连锁与您创造世界招聘:店长:若干名,年龄25-60周岁,1.市场营销等专业,2年以上销售及管理经验;2.执行力高,据市场情况带领团队完成销售任务:3.逻辑思维清晰,拥有较强的理解、沟通能力;具体面议;店员:若干名。男女不限,25-55岁,1年以上销售或者导购经验,行业不限;有亲和力,表达清晰,有团队意识,服从管理。工资3000-8000元/月,单休。具体面议上班地址:浙江省衢州市柯城区航埠镇、石梁镇联系电话:黄经理《
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长1-2人月结
润明涂装中心三棵树仿石漆旗舰店,高薪诚聘英才国货大牌,前景广阔,家门口的好工作等你来!招聘岗位店长:1名销售精英:5名任职要求有建材/涂料销售经验者优先,沟通能力强,踏实肯干,有责任心,热爱销售行业。薪资福利薪资面议,底薪+高提成+奖金+福利,收入上不封顶,晋升空间大,工作环境优。工作地点:浙江省衢州市新建建材市场B区18号联系人:冯《
门店店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
衢州龙游县城东POLOWALK招店长及店员1名底薪+提出+店提+社保+各项奖励有经验者优先联系电话
5000-10000元/月
店长1-2人全职
衢州龙游城东POLOWALK招店长及店员1名底薪+提出+店提+社保+各项奖励有经验者优先联系电话
浙江衢州招聘司机,提供食宿及节日福利。薪资为5000-5200元/月。岗位职责包括:负责公
5000-5200元/月
B2包住包吃月结
招聘司机,提供食宿及节日福利。薪资为5000-5200元/月。岗位职责包括:负责公司日常运输任务,确保货物安全、准时送达;按安排完成出车任务,合理规划路线;保持车辆整洁,定期检查车况;配合调度,及时反馈问题;遵守交通法规和公司制度;参与公司活动。任职要求:持有C1及以上驾驶证,三年以上实际驾驶经验;无重大交通事故记录,有责任心;熟悉本地及周边路况;具备安全和服务意识,能处理突发情况;有团队合作精神,沟通良好,能适应工作压力。
衢州开化县冠羚羊行专卖店招聘营业员3名。薪资为3000-10000元/月。岗位职责包括:负
3000-10000元/月
营业员3-5人月结
开化冠羚羊行专卖店招聘营业员3名。薪资为3000-10000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营,如商品陈列、销售及客户接待;维护客户关系,提升满意度与复购率;协助库存管理及销售数据记录;参与促销活动的执行与推广;配合团队完成服务标准,确保门店高效运转;熟悉社群运营,协助开展营销与客户维护。任职要求:具备良好沟通能力与亲和力,有相关工作经验者优先;熟悉社群运营,具备基础数字化工具使用能力;工作态度积极,责任心强,适应门店工作节奏;持有相关职业资格证书或具备行业知识者优先;具备团队协作精神,配合门店运营需求;有较强服务意识,提供专业、细致的购物体验。
保安
3000-5000元/月
保安包住1-2人月结
预制梁场及拌和站门卫,有岗亭坐岗,时间上午6点到晚上10点,工资3800元-4200元/月,包住,吃自己解决,年龄30-60岁,会微信,身体健康,2名,一个月,要求两天内到岗,
衢州仓公司提供车招夜班配送员1名,底薪8000+提成
8000-9000元/月
货物配送1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责衢州周边城市沙县小吃门店的生鲜食材定时配送,确保货品新鲜、准确、无损
2.按固定路线执行夜班配送任务,每日一趟,高效完成当日全部配送后即可下班
3.驾驶公司提供的新能源面包车,做好车辆日常检查、清洁及基础保养
4.与门店对接收货情况,及时反馈异常信息并协助处理
5. 遵守交通法规及公司配送管理规范,保障行车与作业安全
任职要求:
1. 年龄45周岁以内,身体健康,能适应夜间工作节奏
2.持有C1及以上有效驾驶证,3年以上实际驾驶经验,无重大交通违法记录
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
4.学历不限,有餐饮供应链配送经验者优先
5. 熟悉衢州及周边区域道路情况,能独立完成闭环路线配送
四川乐山招聘店长1名,要求年龄25至40岁,有1年以上相关经验。薪资面议。工作时间实行8小
店长1-2人
招聘店长1名,要求年龄25至40岁,有1年以上相关经验。薪资面议。工作时间实行8小时轮班制。
店长1-2人
丹东连锁店招聘:1★销售员5名薪资保底3000+有提成,提成多4000—8000元2★店长2名5000—1万元外地人提供住宿!月休四天,福利待遇齐全!有经验优先【工作地址】:安东老街附近[OK]
店长烧烤
沈阳市烧烤店招聘以下岗位烧烤大工7000-8000烧烤小弟4000-4500200满勤厨师7500以上岗位月休2天包吃包住招聘成手店长一名工资面议联系电话微信同步
陕西西安招聘饮品店长。薪资为3300-4500元/月。有意者可直接电话联系,有经验者可放宽
3500-4500元/月
店长月结
招聘饮品店长。薪资为3300-4500元/月。有意者可直接电话联系,有经验者可放宽条件。学历不限,有无工作经验均可。要求身心健康,动手能力强,为人积极热诚,具有较高的服务意识和食品安全意识,沟通能力强,具有团队意识。运营时间为9:00-22:00,分早中晚三个班次,平均班次9小时(包括吃饭时间),综合工资为3500-4500元。
店长/督导-机场跨境免税店
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
CW全球跨境免税店(成都双流机场机场门店)店长/督导岗位职责
一、公司介绍
CW Global Duty-Free集团在全球首家机场门店,目前在国内包括成都、南京、合肥、无锡、宿迁等城市开设多家门店。业务模式为 1210和9610。主营保健、母婴、洗护、美妆四大类产品。现将海外成熟的跨境零售模式引入中国,打造"线上线下无缝融合"的新零售体验,现诚邀精英加入成都机场门店团队,共拓跨境消费新蓝海。
二、核心岗位职责
1. 门店运营统筹:全面负责成都机场门店日常运营,制定月度/周度销售计划,监控坪效、转化率等核心指标,确保完成公司业绩目标;优化门店陈列布局与服务流程,维护品牌形象,提升顾客购物体验,对接机场相关管理部门协调场地、客流等事宜。
2. 团队管理与考核:负责员工招募、排班及梯队建设,组织产品知识、销售技巧、服务规范等专项培训;建立公平透明的绩效考核体系,定期开展员工评估与反馈,实施奖惩机制,提升团队凝聚力与执行力,控制核心员工流失率。
3. 货品与合规管理:统筹跨境商品的验收、库存监控、补货及盘点工作,优化库存结构;重点处理货品通关、清关申报等相关问题,确保商品合规入境与上架销售;严格执行公司价格体系、促销规则及跨境零售相关法规,保障证照齐全有效。
4. 客户服务与客诉处理:建立会员分层管理机制,提升新客转化率与老客复购率;第一时间响应并妥善处理复杂客诉,制定补偿方案化解矛盾,收集顾客反馈并推动服务优化,维护品牌口碑。
5. 紧急事件处置:制定门店应急预案,妥善处理门店突发情况(如商品临期、设备故障、安全隐患、机场突发管控等),快速协调内外部资源解决问题,避免造成经济损失或品牌声誉影响。
6. 市场与成本管控:调研机场商圈竞品动态与客流变化,调整促销策略与产品组合;监控人力、耗材等运营成本,优化费用支出,降低商品损耗率,提升门店盈利能力。
三、岗位要求
1. 年龄30至45周岁,身体健康,无不良嗜好,具备良好的抗压能力与职业素养。
2. 能够适应机场门店运营管理作息(双六休一,含早班、晚班、节假日轮班),服从公司工作安排。
3. 熟悉跨境电商1210业务整体流程,精通跨境商品采购、通关清关、合规上架等全链路操作。
4. 具备丰富的机场门店运营管理经验,熟悉机场商圈规则、客流特点及场地协调流程。
5. 熟练掌握跨境电商产品流程,能独立处理货品通关异常、临期、破损等各类问题。
6. 拥有三年以上大型连锁线下门店(零售、药妆、跨境电商线下店优先)店长或副店长工作经验,具备优秀的团队管理与业绩达成能力。
7. 具备较强的沟通协调能力、突发问题解决能力及应急处置能力,对跨境零售行业有高度热情。
浙江衢州招聘收银导购岗位。薪资范围为3600至6000。要求善于与客人沟通。有零售经验者优
导购收银员
招聘收银导购岗位。薪资范围为3600至6000。要求善于与客人沟通。有零售经验者优先。
店员
【百万客流夜市·摊主招募令】7月火热开市!日均万+客流,带你轻松赚钱!入驻即享三大硬核福利:进场就有引流补贴,2000份小吃免费派送帮你拉客!每月狂撒2000张满减券,超值补贴不用愁!长期摊主优先合作!摆满3个月,每月专属引流扶持!全年活动不断,流量拉满:7月DJ/乐队+抽小米平板+66元霸王餐神券!8月啤酒节、9月中秋、10月国庆,三个月百万客流支撑!报名热线李女士:
浙江衢州招聘店长2名,年龄要求30至55岁,品行端正,工作稳定,责任心强,热爱学习。具备业
4000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘店长2名,年龄要求30至55岁,品行端正,工作稳定,责任心强,热爱学习。具备业务、销售等行业经验者优先,有保健食品从业经验者更佳。要求能使用话筒,能面对多人讲解且不怯场。薪资福利为月薪4000-10000元,年底分红,年薪范围10万至20万。上班时间为上午8:00至11:30,下午1:30至5:30,每月休息4天,缴纳社保。工作地址位于浙江省衢州市区或巨化。
店长店员
【招聘】店员、店长8-10名职位要求:年龄20-45岁,高中以上学历,男女不限。工作内容:配合店长完成销售目标,做好各销售环节,积极开展售后服务,公司提供专业上岗培训,晋升空间大,从事过健康食品行业优先录取.上班时间:上午8:00-11:30,下午13.00-17:00,单休薪资待遇:底薪+高提成+年终奖一般4000-10000元/月,交社保,具体面谈。工作地址:衢州江山联系电话:张女士
促销员
光明随心订招聘促销员:上班时间下午4:00-8:00左右,23元/小时+提成,具体面谈。上班地址:浙江省衢州市或金华联系电话:
浙江衢州万达家具家电城,家具商场6000平方,家电商场2000平方,现家电部招聘:导购员5
6000-7000元/月
导购3-5人月结
万达家具家电城,家具商场6000平方,家电商场2000平方,现家电部招聘:导购员5名:年龄45岁以下,有相关经验年龄可放宽,底薪3000∧+提成,一般6000-7000元∧∧/月,月休3天。【家电和建材行业资深,一切面谈】主播招2名:具体面议。地址:浙江省衢州市沈家东迹大道29号联系电话:季总
店长1-2人
常山小龙坎火锅店诚聘:1.店长/门店经理1名:薪资6000-80002.后厨师傅3名:薪资4000-6000,年龄22-553.服务员5名:薪资4000-5000,年龄18-45男女不限!任职要求:有责任心能吃苦耐劳从事过火锅店服务优先薪资面谈联系人:老板()→详情点击:井号://衢州乐/VqrhOQCedb9dO2o
店员1-2人月结
招聘店员1名,要求诚实肯干,懂电脑会开单。薪资为5500元每月,具体面议,提供工作餐。上班时间为8:00至17:30,每月休息2天。工作地址为柯城区巨化路6号(天工气动液压)。入职后请回电话或确认。
衢州龙游县城东POLOWALK招店长及店员1名底薪+提出+店提+社保+各项奖励有经验者优先
店长
衢州龙游城东POLOWALK招店长及店员1名底薪+提出+店提+社保+各项奖励有经验者优先联系电话
栏目概述
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