岗位职责： 1．负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等； 2．维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3．协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4．管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5．协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人；形象气质佳； 2．具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况； 3．熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4．具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5．具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。

负责办理客人入住手续，点对账单。接待好客人

收银管理

负责联系客人并接送客人排单

男女不限，有经验者优先

负责酒店前台的卫生和定房服务以及收银 收银前台：4000底薪，全勤奖金综合5000上下。上班：18：00点到02：00。月休4天，7天试用期。

物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

高端客栈招聘启事 因业务发展需求，现诚聘店长、前台岗位人员，深耕高品质住宿服务，期待用心做事、专注负责的你加入！ 一、招聘岗位 （一）客栈店长 1.统筹客栈日常运营管理，把控服务品质，保障客人住宿体验，维护客栈良好口碑； 2.负责人员排班、培训及协调，提升团队服务能力，落实服务标准； 3.对接客诉处理、物资管控及日常事务统筹，确保客栈高效有序运转； 4.具备高端住宿/客栈相关管理经验，服务意识极强，注重细节与客人体验； 5.责任心强、沟通顺畅，执行力到位，能主动解决运营中的各类问题； 6.工作专注严谨，在岗期间严禁玩手机游戏，全身心投入工作。 （二）客栈前台 1.负责客人入住/退房办理、信息登记、咨询答疑，提供贴心接待服务； 2.协助处理客人日常需求，配合落实客栈服务安排，维护前台服务秩序； 3.做好日常台账记录，配合店长完成基础事务对接，保障前台工作顺畅； 4.形象得体、亲和力强，服务态度热情周到，具备高端住宿服务意识； 5.认真负责、细心踏实，沟通表达清晰，能快速响应客人需求； 6.在岗期间专注工作，严禁玩手机游戏，坚守岗位职责。 二、任职核心要求 1.认同高端客栈服务理念，服务意识突出，重视客人体验，待人真诚有礼； 2.工作专注认真，纪律性强，严格遵守在岗规定，杜绝摸鱼、玩游戏等行为； 3.责任心强、踏实肯干，能主动承担工作任务，具备良好的沟通与协作能力； 4.有相关住宿行业服务/管理经验者优先，无经验但态度端正、愿意学习也可投递。 三、薪资福利 薪资面议，福利含带薪假期、节日福利、绩效奖励等，待遇优厚，具体面谈。

酒店前台管理服务

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁与安全维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的计算机操作技能 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力 5.具备团队合作精神，形象端正，亲和力强

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浙江洪创物业管理有限公司诚聘 1⃣项目经理 待遇面议 要求：沟通协调能力强；试用期一个月 转正薪资面议； ☎朱先生

物业经理 岗位职责： 1，全面负责项目的日常运营与管理工作？。 2，统筹调配各岗位人员，对各项事务提供指导并作出决策； 3，制定本项目的工作目标与实施计划，协调各方工作推进，依据公司绩效管理体系，按时完成项目团队成员的考核评估； 4，掌握项目基本情况，维护良好的客户关系，快速响应并有效处理各类投诉事项，提升满意度； 5，积极响应公司各项部署，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1，具备大专及以上学历，具有3年以上物业管理从业经验。 2，熟悉国家及地方物业管理相关法律法规，掌握项目所在区域政策规定，持续关注行业发展趋势，持有物业相关资格证书者优先考虑； 3，具备现代物业管理思维，拥有出色的团队管理，资源协调及任务推动能力； 4，客户服务意识就强，具备优秀的组织协调能力和团队领导力

招聘：片区/战队总 薪资：面议 1）负责对重大物业投诉的处理工作；2）负责推动城市公司重点工作及关键指标的实施及达成；3）全面负责区域内各项目年度预算的制定、调整和执行；4）定期进行对区域内各项目进行品质检查，监控物业项目服务品质和服务标准的达标情况；5）监督并推进区域内各项目主营业务的完成情况，负责物业费的收缴以及调价工作；6）全面协调、平衡组织城市公司人、财、务之间的关系，基于战略做决策；7）整合区域内各种资源，结合城市公司中长期战略规划，制定、分解并执行区域内各项战略规划；任职要求：1.5年以上同行业工作经验；2.2-4年同岗位管理经验；3.熟悉国家物业管理相关管理规范与标准；4.具有很强的物业管理能力；5.熟悉有关法律法规，熟悉物权法；6.具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力；7.良好的中文写作能力，熟练使用OFFICE办公软件。 职能类别：物业管理经理 关键字：物业管理多项目管理

物业项目经理 年龄58岁以下，身体健康，从事过物业管理经验者优先。能够适应周边地区出差。 薪资福利:薪资面议 招工人数:一名 工作地址:乌海市滨河区

物业经理 沟通能力强，有亲和力，懂电脑 薪资福利:3000元/月 招工人数:1人

金马大酒店招聘客房服务员1名， 身体健康，吃苦耐劳，责任心强，做事积极主动，服务工作安排。有经验者优先。联系电话

七乡酒店招聘 客房服务员 薪酬:基本工资2000元+计件提成+全勤奖＋餐补 要求:18-55岁、、初中以上学历、五官端正、身体健康、敬业踏实、肯吃苦耐劳、待人友善、有责任心、服从管理 联系方式: 王女士

砚山探索酒店招聘前台服务员及客房服务员共六名，待遇优厚，包括绩效奖金、年终奖金及工作餐等福利，有相关工作经验者优先，联系人为袁文山，联系方式暂不透露。

【信息J:5177 -1】丘北新莲花酒店 一、招聘前厅经理、前台、管家（35岁以内），待遇3000—5000 二、招聘客房服务员待遇2400元加做房提成，招聘保洁（PA），待遇2500元 三、招聘厨房打荷，待遇2500元 四、招聘厨师，待遇5000/6000元。 五、招聘销售，待遇2500元 六、招聘出纳，待遇2800元 联系电话： 杨先生:

【信息J:5030 -1】丘北县泽惠供水有限公司人员招聘公告 一、招聘岗位 1.阿奈龙水厂管理人员2-3名； 2.新店水厂管理人员2-3名； 3.腻脚乡运营维护维修人员3-5名； 4.新店乡运营维护维修人员3-5名； 5.树皮乡运营维护维修人员3-5名； 6.天星乡运营维护维修人员2-3名； 7.腻脚乡阿奈龙水库、河道管理员1-2名； 8.新店乡纳思水库、河道管理员1-2名（需在水库值守夜班）； 9.平寨乡运营维护管理人员3-4名； 10.官寨乡运营维护管理人员2-3名； 11.厨师1名； 12.保洁1名。 有意者请联系叶老师，电话号码：

招聘： 砚山酒店招聘 客房服务员：2名 工资：3000-5000 福利：绩效奖金、年终奖金、工作餐 有工作经验者优先 联系电话：

文山砚山宾馆招聘收银员，年龄要求为25至46岁，工资待遇面谈。

砚山天润龙湖大酒店招聘 前台接待：数名 ，年龄18-35周岁，会基本电脑操作，有经验者优先！服从管理！ 工资待遇：底薪＋提成＋全勤奖 咨询热线：黎

【信息J:5224 -1】丘北云海水乡主题酒店招聘前台1名，，18-28岁，未婚，身高1.55米以上，高中以上学历，身体健康，开朗大方形象佳，亲和力强，具备电脑正常使用技能，有前台工作经验者优先。 联系电话杨经理： ，详细情况见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

招聘宾馆前台收银员一名学生22到38之间，

给有人做框格梁