娃娃机店员 18-45岁身体健康， 学历不限，有工作经历者优先。 负责娃娃机整理和陈列，保持场内环境干净；工作时间早10-晚10点 薪资福利:10元/小时，当天结算，综合工资3000+ 招工人数:6人 工作地址:官渡区官南路大润发二楼

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★昆明同生药业有限公司招聘： 一、店长1名 二、营业员数名 岗位要求：年龄在20岁至45岁之间，高中以上文凭，善于沟通、能吃苦耐劳、务实上进，会电脑收银，有药品销售经验者优先。 工资待遇：月薪2000元到5000元(，店长有津贴) 联系电话：

一、岗位职责 1.日常运营管理：全面负责乐园的日常运营工作，包括制定并执行运营计划，合理安排员工排班，确保乐园按时开放、有序运转，保障每日接待流程顺畅，提升客户体验。 2.安全与服务把控：严格把控乐园内设施设备的安全状况，定期组织安全检查与维护，及时排查安全隐患；监督员工服务质量，确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子，妥善处理客户投诉与突发问题。 3.团队管理与培养：负责招聘、培训新员工，建立完善的员工培训体系，提升团队专业素养和服务能力；制定合理的绩效考核制度，激发员工工作积极性，营造积极向上、团结协作的团队氛围。 4.客户关系维护：主动与家长沟通交流，收集客户反馈与建议，根据客户需求优化乐园服务与项目；策划并执行客户维护活动，如会员日、亲子互动活动等，提升客户粘性与品牌好感度。 5.业绩目标达成：制定乐园月度、季度、年度业绩目标，包括客流量、销售额、会员转化率等，通过有效的营销推广和运营策略，推动目标达成；做好成本控制，合理管理乐园各项开支，提升经营效益。 6.活动策划与执行：结合节假日、儿童兴趣热点，策划主题性娱乐活动（如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等），负责活动方案的落地执行，确保活动安全、有趣，提升乐园知名度和吸引力。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验，熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。 2.职业素养：热爱儿童事业，有耐心、责任心，善于观察孩子需求，能快速响应家长与孩子的服务诉求；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，能有效应对运营中的各类突发情况。 3.专业能力：具备一定的营销策划思维，能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略；了解儿童娱乐场所安全规范，能建立并执行完善的安全管理体系；熟练使用Office办公软件，能完成日常运营数据统计与分析。 4.其他要求：年龄25-40岁，身体健康，无不良从业记录；能适应弹性工作时间（含周末、节假日），有较强的抗压能力。 四、福利待遇 1.薪资结构：基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金，（根据个人能力和业绩浮动），优秀者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、），享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训，明确的晋升通道（区域经理-运营总监），助力员工实现职业成长。 4.工作环境：工作环境轻松愉悦，每日与孩子相处，充满童趣；团队氛围和谐，定期组织员工团建活动（如亲子主题团建、户外拓展等）。 5.额外补贴：享受交通补贴、餐饮补贴，加班可享受加班补贴或调休。

工作时问：08:00-18:00，月休四天，长白班，全职长短期均可【需工作经验，入职有老员工带】 1.店员服务员服从领导安排，每天按时自己工作完成 招聘需求：16-30周岁，男女不限，纹身不限。 1.工作内容：主要做学生用品用具书籍、文具、圆珠笔的整理、分类等工作，岗位轻松简单，上岗后包教会有工作经验均可。 2.工作时间：08:00-18:00，月休四天上六休一（有事可调休） 3.薪资福利：5500-6500/月，工作满七天可预支，包吃包住。 4.食宿条件：包吃包住，一日三餐，四人间宿舍，24小时热水、阳台、空调、洗衣机、线网、独立卫生间。 诚心挣钱的小伙伴可与我联系报名～

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招聘：前厅经理 薪资：6500-8500/月 1.对店长负责，全面管理前厅的日常服务工作；2.协助店长完成公司下达的经营指标、客流指标、客单指标、毛利指标、指标；3.建立前厅工作职责、工作流程、工作标准，协助主管培训员工各项业务技能；4.负责前厅考勤、排班，做好前厅人事管理；5.制定前厅区域卫生标准，按照该要求监督主管落地执行；6.负责前厅所有物资管理，按照公司物资管理办法实施管理落地工作；7.监督检查

清真火锅店招聘: 面点2名 5500-8000 切配2名：6000起 店长2名：10000起 经理2名：8000起 主管2名：6500起 服务员10名：5000起 每月15号开支-全勤200+ 有菜品提成 有超额奖+生日红包500 宿舍近，环境好 有老北京火锅经验者优先 地址：通州区宋庄 电话☎

店长 薪资福利:无责底薪2000＋提成（月收入3000---8000），有交通补助、五险一金，月休4天，法定节假日休息 上班时间：早8：30----17：30， 工作地址:吴忠市利通区、青铜峡市

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招聘：欧延女装-店长 薪资：4001-5000元/月 销售经验优先。早班9点-下午5点半.中班12半-9.00 晚班下午2点半-11点。40岁以下。看形象。。

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岗位名称：配送员；理货员。 岗位要求：1.配送员：1.性别限定为男性；2.需持有C1驾照；3.负责康师傅饮料和铭成红米酒的配送工作。2.理货员：1.性别限定为女性；2.沟通能力强，爱学习，有责任心；3.负责商品的整理、陈列和补货等工作。 薪资待遇：底薪加提成。

针对理货员岗位，面向中国人招聘，要求年龄介于18至40岁之间，寻求长期雇佣吃苦耐劳、服从安排、工作认真负责的候选人，具体薪资和福利待面谈，现招聘数名工作人员，工作地点位于孟定镇云南临沧。

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营业员 1.大专及以上学历，优秀者可放宽至高中/中技/中专，优先考虑技校应届毕业生。2.五官端正、身心健康，无违法犯罪不良记录。3.具有主动服务意识、良好的沟通交流能力以及销售能力。4.良好的团队合作意识，能承担工作压力并接受有挑战性的工作。1.负责在实体营业厅打造中国联通产品和业务的最佳体验环境。2.负责提供客户关怀，维系客户关系，提升客户价值。3.负责处理用户投诉，解决用户反映的问题。4.负责为客户提供一站式通信产品和业务服务。5.负责向客户推介中国联通全品类终端及智家产品达成销售。6.负责推进自营厅数字化转型、数字化工具使用。7.负责推进自营厅线上化运营，企微运营，多媒体引流。 薪资福利:固定底薪+绩效+提成 招工人数:1人 报名截止2025年12月25日或招满为止，报名人员根据招聘岗位资格条件，填写《报名表》（见附件)，将报名表电子档、纸质签字扫描件，以及最高学历学位证书扫描件、相应认证报告电子档一并发送至邮箱。《报名表》文件名格式统一为:报名表(应聘地点+应聘岗位名称+姓名)。报名人员应对提交资料信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名或聘任资格。 工作地址:双江

营业员 男女不限，中专以上学历，年龄不超35岁；能吃苦耐劳，适应倒班工作 薪资福利:员工薪酬包括：当月工资+年终奖；自建立用工关系之日起为员工缴纳五险一金（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险，住房公积金）；员工依法享有带薪年休假、病假、产假等各类假期；员工工作满一年可享受休假补贴

营业员 18岁—40岁，，要能做长期，有相关销售工作经验优先 招工人数:数名

促销/导购 18-35岁，热爱销售事业，积极上进，有责任心 薪资福利:工资4500 - 8000元；员工福利：定期团建、国外旅游、红包+年终奖、业绩奖金、免费培训、公休四天、工作9小时、节日福利 招工人数:数名 晋升空间：导购-副店-店长-主管-经理

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茶叶店招聘：工资2000-5000元，多劳多得，上不封顶。上班时间9点～9.30 要求年龄20-40岁。