前台主管 有责任心、服务意识强、会酒店运营管理，有2年以上的前台主管/领班工作经验 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:兰城街道永昌路（三馆广场附近）

岗位职责： 1.门店整体运营管理：全面负责民宿日常经营管理，统筹客房、公区、人员、物资、成本，保障民宿正常、稳定运营，完成月度、年度营收目标。 2.线上平台运营：负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理；处理订单、改价、控房、活动报名，提升房源曝光与排名。 3.客户接待服务：负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验；处理客诉、特殊需求，维护客户关系，提高好评率、复购率。 4.客房与卫生管理：制定清洁标准，监督保洁人员打扫质量，检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放，把控入住品质。 5.物资与采购管理：统计日常耗材（洗漱用品、饮用水、清洁物料），定期盘点库存，按需采购，控制运营成本，做好台账记录。 6.设施维护保养：日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施，发现损坏及时报修、维修，保障民宿硬件完好、安全合规。 7.账务与数据统计：每日登记营收、支出、流水，定期提交经营报表；统计入住率、客源、差评原因，优化经营方案。 8.团队管理：管理保洁、前台、服务人员、后勤，排班调度、工作分配、人员培训，维持店内服务标准。 9.氛围及活动打造：维护民宿环境氛围感，定期打理庭院、公区；可根据季节、节假日策划简单引流活动，提高入住率。 招聘要求： 1.年龄：30—45岁，男女不限，形象干净得体。 2.经验：有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。 3.能力要求：熟练使用办公软件、简单图片处理；懂基础定价、房源优化。 4.个人素质：性格温和、情商高，善于沟通待客，耐心处理客人问题；抗压能力强，节假日可正常上班。 5.工作态度：做事勤快、自律性强，爱干净、注重细节，热爱民宿行业，能长期稳定任职。 6.硬性条件：有高端酒店、民宿店长经验，具备较强的领导统筹能力和应变能力，无不良嗜好，无犯罪记录，诚实守信；能接受民宿居住、驻店工作。 7.加分项：会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。 薪酬福利： 1.薪资结构：底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利，综合薪资面议（6K-10K,优秀者可上调）。 2.福利：包吃住、水电全免、生活用品配齐；定期团建、节日礼品、员工聚餐。 3.晋升：表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。

有曲靖本地或愿意到曲靖发展的同仁请联系 宣威年猪饭餐厅 曲靖尚邻雅苑店 诚招以下岗位 厅面经理:1名 待遇:4000-5000（要求身高160以上，形象气质佳，） 有两年以上同等岗位工作经验 服务员:5名 待遇:2900-3300（45岁以下） 福利：供吃供住+月休3天+全勤奖 厨房学徒2名2500-2800 福利：供吃供住+月休3天+全勤奖 工作地址:曲靖市曲沾大道尚邻雅苑7栋 联系电话: 期待您的加入!

岗位职责： 蒙自学校食堂经理职位，工资6000-7500 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1. 全面负责门店前厅管理，包括客流调度、服务标准执行与顾客满意度提升 2. 统筹排班、员工培训与绩效考核，打造高效协作的前厅服务团队 3. 主导顾客关系维护，及时处理投诉与突发情况，保障品牌形象统一 4. 配合店长落实新品推广、营销活动落地及标准化SOP执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业前厅管理经验，连锁餐饮背景优先 2. 熟悉服务流程设计与现场管控，具备较强的执行力与应变能力 3. 良好的沟通协调能力及团队带教意识，能以身作则传递服务文化 4. 学历不限，热爱餐饮事业，认同自创品牌理念 5. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班制工作节奏

具有良好的对客沟通能力，领班有1~3年的相关工作经验

公司快速发展，需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他，热爱本职工作，服务意识好，态度好

协助处理顾客的咨询与反馈，提升用餐体验 任职要求： 1。具备良好的沟通能力与服务意识 2。能够适应轮班工作制，有团队协作精神3。工作认真负责，注重细节收起

【岗位要求】 1.年龄20~30周岁优先 大专及以上学历优先。专业不限。 2.热情开朗，善于沟通协调，较强亲和力，善于思考总结；有团队意识； 3.具备一定抗压能力，能接受早晚班倒班制工作； 4.愿意从事餐饮服务行业，具备良好的服务意识。 5.入职带新培训，接受无管理经验人员。 【薪资福利】 1、值班组长&储备经理：月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。 2、上班地址有宜宾，内江资中，攀枝花米易，凉山州会理，可以选择就近地址 3、升迁渠道: 值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理

J 关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

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保山招聘傣味厨师一名工资6千左右 凉菜一名4500 一对夫妻最好

地区 :  隆阳区 永昌街道 职位福利：沟通力强、学习力强、有责任心、能吃苦、沉稳内敛 职位描述：本人想在保山城区找一份工作能吃苦高中学历善于与人沟通交流不怕工作繁琐不怕加班跑腿可以马上投入到工作当中学习能力钱零基础的工作可以快速熟悉心态乐观抗压能力强服务意识高有耐心如果有意愿的老板可以来联系一下我

自贡国营单位招人啦✨ 工作稳定｜环境舒适｜福利齐全 ✅【大堂经理】1名 有餐饮或酒店相关行业管理经验，沟通能力强，有活动策划经验优先。 ✅【餐厅服务员】数名 有无经验均可，形象气质好，热情肯干，服从安排 ，管理规范，包吃+社保+节日福利 工作氛围轻松，长期稳定，欢迎自荐推荐～ 岗位待遇： 1.大堂经理：4500元/月（含五险），35岁内，五官端正，1.60以上，大专以上学历，有相关工作经验 2.餐厅服务员：3500元/月（含五险），30岁内，五官端正，1.60以上，中专以上学历，有相关工作经验优先 3.外场保洁：3000元/月，55岁内，五官端正，，负责室外清洁、洗碗、传菜 有相关工作经验者可适当放宽年龄！ 可包吃住（不收取额外） 联系人：温老师：

万润酒店，前厅经理，4500-6000元，提供食宿，，地址未写明

1.负责前厅日常运营、团队管理、客诉处理、OTA维护、账务核对 2.有连锁酒店前厅管理经验，熟练PMS系统与OTA操作，能带团队 3.形象佳、沟通好、抗压强，服从门店排班 福利：包吃住+绩效奖金+节日福利+晋升通道清晰

招聘：前厅主管 薪资：5500.0 带领团队成员做好酒店前厅工作

招聘酒店经理，主管

现在有阿姐有空么，打扫一间房，不洗布草，20一间。

招聘：厨师长薪资：5000-8000元岗位职责:1.全面负责后厨日常运营管理与人员调度，确保厨房工作有序进行。2.精通本地土菜及云南菜系的烹饪技艺，主导菜品研发与口味把控。3.严格监控菜品出品质量，建立标准化操作流程，提升顾客满意度。4.负责后厨成本核算与控制，优化食材采购与库存管理，降低损耗。5.落实食品安全卫生标准，维护厨房环境整洁与安全。任职要求:1.具备丰富的后厨管理经验，熟悉厨房各岗位工作流程。2.熟练掌握本地土菜、云南菜的制作工艺，有独到见解。3.具有强烈的责任心和团队协作精神，具备良好的沟通协调能力。4.对成本控制敏感，能有效平衡菜品质量与经营成本。5.持有有效健康证，符合餐饮行业从业基本要求。

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据 4.协调处理客人需求与投诉，及时联系相关部门解决问题，保障服务流程顺畅 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护，确保工作环境专业有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的英语沟通能力，能应对日常接待需求 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强，适应轮班工作安排 4.形象端正，举止得体，具备较强的应变能力和抗压能力 5.有责任心，注重细节，能够主动为客人提供优质服务体验

腾冲本地一大型餐饮店招聘餐厅高级主管1名要求大专学历有5年以上餐饮管理经验 年龄25～40岁 身高160以上形象气质佳 工资4000—6000/月 福利待遇供吃供住月休六天 有意向者联系郭

前台收银员 20岁-35岁，沟通能力强，有团队精神，服从管理，有经验者优先。 薪资福利:待遇面谈。 招工人数:1名 保山荣栖阁酒店（原隆阳大酒店） 工作地址:九龙环岛附近

要求会基本电脑操作，有较强的沟通能力，热情，阳光！

客房打扫 年龄 50 岁以下。客房打扫 薪资福利:2500-3200。上班时间：08:10-16:30 招工人数:1 名 工作地址:金马中运汽车城向北 100 米

招聘：领班 薪资：3500-5000元 岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理与现场调度，确保服务流程顺畅。 2. 监督并执行门店服务标准，提升顾客满意度与服务质量。 3. 带领团队完成每日工作任务，协调组员分工，解决突发问题。 4. 负责新员工带教指导，协助进行团队建设与技能培训。 任职要求: 1. 具备餐饮服务行业相关工作经验，熟悉门店运作模式。 2. 做事积极主动，具有良好的团队协作精神与沟通协调能力。 3. 服务意识强，能够妥善处理顾客咨询与反馈。 4. 能适应轮班工作制，具备良好的抗压能力与责任心。 薪资福利: 提供具有竞争力的薪酬待遇，月休四天，包吃包住。

和顺客栈住店服务员 1 - 3年/50岁以下/学历不限；30 - 48岁，会讲普通话，有过服务行业工作经验，会熟练骑电动小三轮车，耐心细心，健康无不良嗜好。和顺精品客栈招聘住店“”服务员。30 - 48岁，会讲普通话，有过服务行业工作经验。会熟练的骑电动小三轮车古镇里接送行李，店内值班。客栈共九间房两个大姐一起做店内事物包括客人早餐打扫客房等，可根据情况分工。多劳多得。要求耐心细心，健康无不良嗜好。 薪资福利:3000 - 4000元，[年终奖] 招工人数:若干 （） 工作地址:保山市腾冲市和顺镇李家巷

招聘：客房服务员 薪资：2020元以上 岗位职责: 1. 负责客房及公共区域的日常清洁与打扫工作，确保环境整洁卫生。 2. 按照标准流程更换床品、补充客房消耗品及洗漱用品。 3. 检查客房设施设备状况，发现损坏或故障及时上报维修。 4. 做好工作区域内的消毒杀菌工作，严格执行卫生防疫标准。 5. 协助处理住客提出的合理服务需求，提升住客满意度。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和工作责任心，做事细致认真。 2. 身体健康，能够适应客房清洁工作的体力要求。 3. 服从工作安排，遵守酒店各项规章制度及操作流程。 4. 有酒店客房清洁工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训。 5. 具备良好的沟通能力，能与同事协作完成工作任务。