
酒店经理
招聘:1、酒店前厅经理一、岗位职责:1、统筹前台日常工作,确保服务流程顺畅高效;2、工作严谨细致,能熟练掌握前台OTA运营相关事务(包括携程,美团,飞猪等)任职要求:1.必须有酒店客房服务一年以上工作经验,无经验着务扰。2.年龄30-40岁,身体健康,能吃苦耐劳。3.责任心强,服务意识好,服从管理。4.优先,无经验管理能力勿扰工作地址:天王国际大酒店联系电话:
和田和田县天王国际大酒店招聘岗位酒店前厅经理岗位职责统筹酒店前厅部日常运营确保各环节高效有
4000-6000元/月
酒店经理月结
天王国际大酒店招聘岗位酒店前厅经理岗位职责统筹酒店前厅部日常运营确保各环节高效有序运行监督宾客接待登记入住及退房流程保障服务准确性和时效性协调处理宾客需求与突发事件,提升客户满意度管理前厅团队排班培训与绩效考核维持优质服务水平与其他部门协作优化整体前厅服务体验任职要求具备良好的沟通协调能力和服务意识拥有团队管理经验能有效组织和激励团队成员具备较强的应急处理和抗压能力工作态度严谨注重细节具备较强的责任心和执行力有1-3年前台经验性格优无经验者勿扰薪资标准:每月4000元-6000元,月休4天包吃住工作地址:和田天王国际大酒店联系电话
餐厅领班月结全职
餐饮前厅领班、销售各2名
要求:形象气质佳,热情主动,普通话标准,能吃苦耐劳,执行力强,团队意识强,组织能力强,有良好的沟通及服务意识,有经验者优先,薪资面议!
2板前制作员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
检查员工仪容仪表,巡视大厅用餐秩序,环境卫生,,迎接引导客人入座,及时响应顾客需求,主动巡台提升用餐体验,妥善处理客诉、差评、安抚客人并快速解决等等
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、服务质量与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,监控成本控制、营收目标及食品安全合规性
3.组织员工培训与绩效考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5. 对接供应链与供应商,确保食材品质、库存合理及物资及时到位
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.有责任心、服务意识强,注重细节与顾客体验
4.具备基础财务知识及数据分析能力,能看懂营业报表
5. 持有健康证,无食品卫生不良记录,热爱餐饮事业
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
工作内容:全面负责食堂的日常运营与管理,确保食品安全、出品质量与服务水准。
职位要求:熟悉食堂全流程运作,精通食品安全法规及后厨管理规范。
具备较强的成本意识和数据分析能力,能独立核算菜品成本。
熟练使用办公软件(Excel做报表、Word写总结)。
管理能力
具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力。
原则性强,工作细致,对食品安全隐患“零容忍”。
有责任心,能承受一定的工作压力,接受偶尔的加班或值班。
薪资待遇:月薪5k一8K
福利待遇:缴纳社保五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。
提供食宿(空调热水齐全)。
法定节假日补休。
节日福利(端午、中秋、春节礼品/礼金)。
定期员工体检、团建活动。
工作时间:
早班/晚班制(如:7:00-14:00,16:30-18:30),月休4天(可调休)。
铲车司机
策勒山上找装载机司机,联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 开工前查车况、油水制动,不合格不开<br/>2. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>3. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留
平地机长期1-2人
和田地区招聘平地机师傅一名。要求技术过硬,爱护设备。薪资月结。有意者请联系。技术不熟练或临时爽约者请勿联系。岗位职责:1.夜班作业时需打开灯光,注意安全。2.听从现场调度,能与测量员高效配合,完成精准找平。3.能吃苦耐劳,可长期驻场,适应复杂路基工况。4.有顶班经验者优先。5.熟悉平地机操作流程及安全规范。6.掌握刀片角度、伸出量、回转角度的调节与找平控制。
酒店经理月结
哈西连锁酒店招聘[烟花][庆祝]值班经理薪资4500左右早8晚5,月休4天可缴纳五险,提供食宿,工龄奖100,节假日串休,生日福利等[玫瑰][玫瑰]具体细节可致电详谈!联系电话:同步酒店地址:哈尔滨哈西高铁站旁边
酒店经理酒店迎宾员
婚宴酒店招聘前厅经理/迎宾员/保洁员工作时间早九晚六,月休4天,包吃住,寝室环境好,不压工资,地址群力朗江路联系电话:
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职购买5险
岗位职责
全面负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地
管控前厅服务质量,督导员工规范服务流程,妥善处理各类客诉与突发情况
配合酒店收益管理策略,落实房价管控、房态管理及渠道订单对接
负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教,提升团队专业能力与服务水平
对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作
酒店前台月结
招聘酒店前台20-28岁,大专学历,接受实习生,普通话流利班次:上一休一薪资:底薪1800,表现好可加薪地址:和田县巴格其镇核桃市场旁联系:
和田民丰县招聘客房服务员2名,要求有相关工作经验。薪资为2800-3500。工作地址位于尚
2800-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员2名,要求有相关工作经验。薪资为2800-3500。工作地址位于尚客优酒店民丰店。
酒店前台
想要一份离家近、上手快、收入稳定的工作,欢迎随时来电咨询、直接到店面试岗位:酒店前台收银:2500-3000要求:大专学历,国语水平较好、能够汉语正常交流、招长期、有工作经验的优选,的优先考虑!需要上夜班工资待遇:转正后3000加提成要求:大专学历,普通话流利,长期工作能长期稳定工作者联系:
酒店前台月结
酒店招聘招前台女工资1800加提成ھەقسىزئۇچۇرباغچابازىرىدىكىمېھمانخانىغاچەنتەيقوبۇلقىلىمىز.يېشى20ياشتىن27ياشقىچەبولۇشىكېرەك.ئايالكىشىبولۇشىكېرەك.مائاش.1800تىچىڭبار.تېلېفوننومۇر
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和沟通能力,能够胜任前台接待相关工作
2. 工作细致认真,具备一定的应变能力和抗压能力
3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统,有相关工作经验者优先
餐饮主管
招聘昆玉某单位食堂招聘:项目经理3名:亲和力强,形象气质佳.综合统筹能力强,有餐饮管理经验优先,工资6000-8000以上岗位一经录用,交社保,月休4天,包食宿,法定节假日另外调休。联系电话:.
客房经理月结
信息代码:于田**酒店招聘[庆祝]客房主管1名:普通话流畅,会电脑,能吃苦耐劳,有健康证,有客房管理经验者优先,综合工资3600左右,包吃住工作地址:于田县。
酒店前台
招聘皮山县胡杨林大酒店诚聘前台员工,年龄20-30岁,工作轻松稳定,待遇面议,有意者可进店咨询。上一休一
客房经理月结
于田**酒店招聘[庆祝]客房主管1名:普通话流畅,会电脑,能吃苦耐劳,有健康证,有客房管理经验者优先,综合工资3600左右,包吃住工作地址:于田县。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供和田大堂经理急聘230一天在线招聘信息,主要招聘和田酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。