店长 相关行业从业经验两年以上。负责门店整体运营管理 薪资福利:月薪6000+提成，包工作餐无住宿 工作地址:武清水城鸿嘉广场小唐生活超市（亚朵酒店南侧20米）

店长 20岁-40岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好，能熟练使用进销存系统，有驾照，会开车。门店经营与管理。 薪资福利:6000-9000，（底薪4000元+全勤奖500+效益提成1000起～上不封顶）。 工作地址:天津市武清区城关镇东街集贸市场

管理店铺事物，吃苦耐劳、细心者优先

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健身房门店店长，工作简单易上手，氛围轻松还不累，有兴趣的小伙伴赶快联系我吧！

店内人性化管理请假自由10天一结工资高保底可谈提成高

店长有经验者优先 负责店面正常运营管理，人员调配，全兼职人员招聘以及储备。 库存管理，及时订货备货。 对接品牌方和天津代理各项事宜 每周单休，不可休六日，节假日。有特殊情况另作安排。 如需离职提前30天报备，做好交接工作。 店员有经验者优先 开店闭店饮品操作，服从领导安排，有团队精神，工资面议。无住宿。

每周计划，人员管理，人员分配等等

人少事少名创东西的上价与销售

天津市武清区招电梯司机

岗位职责】 -在APP上线后，系统自动派单，无需抢单 -根据订单信息完成取餐和送餐任务 -新人有老骑手带跑，APP自带导航 【职位要求】 -18岁以上，身体健康，无前科 -会骑电动车，能熟练操作智能手机 -会使用手机导航 -有无经验均可 【工作时间】 -上午10:30-20：00，8小时在线，有月休 -其他时间可自由支配 【薪资福利】 -每单6-8元，单量充足，人均50-60单 -平均工资6000-10000元，多劳多得 -免费提供电动车和电池、免费提供宿舍 -包住、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补 -超时差评不扣钱，0元入职新人补贴

天津武清附近的有个300多平的活，有闲着的可以联系，张

天津武清区～蜂盛鲜食厂 活轻松，环境好 男女不限，18～50周岁 日结模式：一天200-230 工作内容： 寿司、汉堡、包子、摘菜、装盒、帖签。 食宿：3餐免费，住宿免费 上班时间：点对点

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

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[招聘]店长1名 销售能手2名 品牌：[李维恩] 工作地点：成都美满奥莱-美美馆IFS对面 薪酬： 店长:7K-1.5K 第一个月保底7000，底薪4000+个人提成+店铺提成，节假双薪+带薪年假+ 导购:6K-1.2K 第一个月保底6000，底薪3500+提成（2-4个点）节假双薪+带薪年假+ 要求：形象好，有销售经验，有责任心，亲和力强！ 上班时间：8小时工作制，月休4天 楊雅棠电话：

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招聘 1、岗位：店员、店长 2、要求：长期稳定，男女不限，有经验均可 3、工资：店员3300-4000/月 店长3500-5000 4、薪资构造：底薪+提成 5、上班时间：轮班制，9:00-19:00、12:00-22:00 6、上班地址：重百财富广场 7、联系方式：同步

羊奶粉专卖店 - 店长（2 名）｜要求：25-45 岁；薪资：3000-5000 + 提成奖金，上不封顶｜号码：｜地址：无明确地址

1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

食堂前厅经理招聘启事一、岗位职责1. 全面负责食堂前厅日常运营管理，统筹服务流程、人员排班及现场秩序维护，保障就餐高峰高效运转。 2. 监督前厅环境卫生、服务标准及设备运行，落实食品安全与卫生管理规范，营造优质就餐环境。 3. 处理客户投诉与建议，定期开展满意度调查，制定优化方案提升服务质量。 4. 协调前厅与后厨、采购等部门协作，保障供餐效率与菜品品质，对接团体订餐业务全流程。 5. 负责前厅员工招聘、培训、考核与激励，搭建高效服务团队，提升团队专业能力。 6. 参与成本控制与营收分析，优化菜单结构及定价策略，配合开展特色餐饮活动。 7. 应对突发应急事件，完成上级交办的其他管理工作。二、任职要求1. 年龄55周岁以内，男女不限，具有餐饮前厅管理经验，有学校、国企或团餐食堂管理经历者优先。 2. 熟悉餐饮服务流程、食品安全规范及收银系统操作，熟练使用Office办公软件。 3. 具备出色的组织协调、沟通表达能力，能高效处理客诉及跨部门协作问题。 4. 责任心强、服务意识突出，抗压能力佳，具备突发事件应急处理能力。 5. 身体健康，持有有效健康证明，不良嗜好，爱岗敬业，认同餐饮服务行业价值观。三、薪资福利1. 薪资范围：5000-8000元/月，包含底薪+绩效奖金+全勤补贴，具体根据经验与能力面议。 2. 基础保障：包吃包住（或工作餐补贴）。 3. 额外福利：节日福利、不定期团建、年度体检、免费工装等。四、地址武清区开发区联系电话：

井号招聘招聘 1.服务主管：2名 2.服务员:4名 3. 传菜员2名 4前厅阿姨2名 欢迎您的加入！ 工作地址：天津武清区百亚广场 珊海荟海鲜酒楼 联系电话：赵总

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

我们是铁锅炖招厨师，连锁店，目前需要一名前厅领班，薪资在8000-10000，工作稳定，包吃包住，有意者直接给我打电话，急招

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招聘：单休|新店招聘：咖啡店店长 薪资：5000-10000元/月 三立方咖啡门店店长 1、要求： （1）大专及以上学历，满足2年以上连锁餐饮/咖啡/茶饮门店管理经验，若学历不足5年以上连锁餐饮管理经验，可放宽学历要求 （2）需持有有效健康证 （3）能接受轮班制、节假日值班，适应快节奏连锁咖啡门店工作强度 2、能力要求： （1）量化门店管理业绩，负责门店日常运营，优化库存管理流程，将损耗率降低，带领团队达成月度销售目标 （2）人员统筹能力，统筹门店团队招聘、培训、排班，搭建岗前培训体系，提升员工留存率 （3）问题解决能力，建立客诉快速响应机制，妥善处理客诉，提升客户满意度；严格执行饮品制作SOP，保障出品合格率100% （4）数据化运营（会用Excel/门店管理系统分析销售数据）、突发状况应急处理 3、优先条件： （1）有瑞幸体系内副店/值班主管任职经历 （2）有连锁咖啡品牌门店管理经验 （3）具备餐饮行业相关管理证书（如食品安全管理员证） 4、福利待遇： （1）男女不限，年龄35岁以内，形象气质佳； （2）综合薪资5000-10000元（底薪+绩效+业绩提成）； （3）、每周单休（周一到周五期间）； 地址：怡购商场一楼

工作地点:五大道民园广场， 工作时间:上午10点-晚上8点， 工作内容:小吃的简单操作与售卖 工作环境:餐车内，有空调 工作简单老板人好，只要一名，1月22左右可以上班，抓紧联系，

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

招门店店长