
川菜门店前厅经理
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
我们是一家连锁中餐店,目前有10家直营门店,位置都在市中心,感兴趣的快来找我聊聊吧~
主要工作内容:
1、负责前厅运营管理,督导各时段内前厅各项工作的开展及人员工作状态,保证经营有序进行;
2、组织、监督并协助前厅各岗位完成营业前后的相关工作,包括但不限于:监督和协助区域卫生打扫、收货验货、协助理菜、协助餐前准备、喊客及顾客接待、菜品品质把控、协助餐中服务、翻台、买单送客等;
3、积极征询客人用餐体验和意见并不断优化提升,及时妥善处理顾客投诉,避免中差评,提升门店星级和评分;
4、积极引导顾客打卡、收藏,完成上级下达的目标任务;
5、负责前厅设备、物资、用具等的日常管理,并定期组织盘点,做到帐物相符,保持完好;
6、负责营业额日报表制作,并配合财务做好账务处理等工作;
7、负责员工工作排班、考勤记录及考勤统计,店长不在时代理组织召开班前会;
8、协助店长进行新员工工作带教、前厅员工业务技能提升;
9、完成上级交办的各项任务。
任职要求:
1、人品端正、踏实肯干,吃苦耐劳;
2、服从管理,执行力强;
3、现场管理能力;
4、组织协调能力;
5、沟通能力;
6、培养指导能力;
7、学习能力;
8、危机处理能力。
需5年以上餐饮行业前厅工作经验,2年以上前厅经理及以上管理经验
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行营销活动与销售策略,达成营收目标与利润指标
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队执行力
4. 保障食品安全与卫生合规,落实各项检查与整改要求
5. 协调供应商管理、物料采购及库存管控,优化运营效率
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与客户体验
4. 具备基础财务与数据分析能力,能看懂经营报表
5. 热爱餐饮行业,认同企业文化,具备持续学习与改进意识
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和团队意识,注重细节与服务标准
4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、服务流程及顾客体验优化
2.监督食品安全与卫生执行,确保符合国家及地方餐饮管理规范
3.制定并落实销售目标,分析经营数据,持续提升营收与客户复购率
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
5.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强、执行力突出
3.熟悉餐饮成本控制、库存管理及基础财务分析
4.具备基础办公软件操作能力,能独立完成报表与数据分析
5. 学历不限,持健康证及食品安全管理员证者优先
前厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效管理
4. 检查设备设施运行状况,确保环境卫生与食品安全合规
5. 完成营业数据统计与交接记录,协助库存盘点与物料申领
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,有餐饮行业从业背景者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 熟悉餐饮服务流程,具备基础应急处理能力
前厅管理
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
餐馆前厅管理工作内容
1. 人员管理
安排服务员排班、定岗;岗前简单培训,服务礼仪、上菜话术;在岗巡查状态;下班收尾检查,处理员工日常问题。
2. 现场服务管控
迎客、带位、点餐、上菜、结账全流程盯控。
高峰期调配人手,避免漏单、上错菜、顾客久等。
处理客人投诉:菜品慢、口味、卫生、账单异议,尽量当场妥善解决。
3. 环境卫生
大厅、过道、餐桌、卫生间随时巡检。
餐前摆台检查,餐后快速清桌;地面油污、垃圾及时清理。
4. 对接后厨
传递客人特殊要求:少辣、免葱、加急等。
盯做出餐速度,菜品漏做、错单及时沟通调整。
5. 物资台账
餐具清点,损耗登记;纸巾、打包盒、茶水物料补给。
管控物料浪费,防止餐具丢失。
6. 收银与对账
核对收银账单、收款金额;美团、抖音团购核销核对。
避免错收、漏收,当班简单核对账目。
7. 日常营业事项
开门布置,闭店检查水电、门窗、灯光空调。
收集顾客意见,反馈给老板和后厨,优化生意。
火锅店领班 主管
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职包食宿
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4. 处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决
5. 核对交接班记录、物料损耗及基础运营数据
任职要求:
1. 具备餐厅一线服务经验,有领班或组长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏
4. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范
5. 学历不限,热爱餐饮行业,责任心强
急招酸奶随便吃急招打包员贴标签月7000
6000-8000元/月
包装工社保包住包吃夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结
【岗位职责:饮料 小零食 包装 普工 打包
信息真实——完全符合本企业招聘实际情况,不夸大不虚假,签合同
绝无——不向求职者与
理货温馨提示:该岗位可从事长短期
【薪资待遇】26元/小时,260元一天,月薪6500-7500左右
【招聘要求】
1、需持本人有效身份证
2、学历不限,无需工作经验,简单易上手
【工作时间】每天在岗10小时,,月休息4天
【吃住情况】
1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐,四菜一汤,另提供水果餐,吃饱为止。
2、免费提供住(4-6人间,电梯形式公寓楼,24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等
大英汽配厂招聘长白班
5000-7000元/月
装配工社保包住包吃20人以上
9月15日 遂宁大英森帝汽配厂
入职买社保/有长白班岗位/可带手机/吃住在厂
1. 硫化工(两班倒),,25-45岁,18.75/小时,月综合5000-7000
2. 装配工(长白班),,30-45岁,16/小时,月综合5000-6000
时间:每天10-12小时 早上7点-18点,加班看厂区安排
吃住:吃饭3元一餐,包住,水电费平摊,吃住在厂
薪资:月底发薪
体检:需(一年之内未过期的体检报告都可以),。体检完后安排住宿。
面试时间:上午9:30-10:30
注意:面试不能穿裙子,短裤,拖鞋,凉鞋。
暑假工跑路仓库库管/240一天
6000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结社保五险一金包吃包住不穿无尘服
岗位职责:
1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作,确保账实相符
2. 按规范进行货物分类、码放与标识,保持库区整洁有序
3. 登记并维护库存台账,及时更新系统数据,保障信息准确及时
4. 配合物流及生产部门完成物料调拨与紧急领用,提升周转效率
5. 执行仓库安全与5S管理要求,防范物资损毁及安全隐患
任职要求:
1. 学历不限,有仓库管理或相关实习经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基础数据录入能力
3. 能适应仓储环境,吃苦耐劳,服从排班安排
4. 具备良好沟通协调能力,能与跨部门同事高效协作
5. 无不良记录,遵守公司规章制度,稳定性良好
急需上班司机2名
8000-9000元/月
商务车司机餐补3-5人月结全职C1照
工作内容】:
我们这边是旅游公司在直招上班司机;司机只负责开车接送公司客户,负责商务车辆的日常驾驶,安全准时接送客户;维护车辆内外清洁;遵守交通法规,保持良好服务态度,处理客户日常出行需求。
【岗位要求】:
1、需持有有效C1 C2及以上驾照,驾龄满三年,身体健康。
2、没有酒驾记录,没有犯罪案底,没有一次性扣过12分。
【职位亮点以及福利待遇】:
1、公司统一安排车辆,不租车不买车,不以租养贷,不收取任何费用,没有租金保证金等等。
2、车辆维修保险保养都是公司负责,包括小剐小蹭,司机不用出钱。
3、每月综合收入8000–12000
4、上班时间每天8到10个小时,一周一休。
注:上班地点在成都以及周边,公司福利餐补房补,请能接受成都工作的司机师傅投简历哈
对职位感兴趣就快来联系我吧,留下你的联系方式稍后联系你噢^−^
保安
阜阳瑞锦酒店管理有限公司保安、客房、服务经理、前台要求:1.身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,品行端正,服从门店管理。2.有服务意识,待人热情,沟通良好。3.带薪培训,相关经验优先。待遇:4000-6000沈经理阜阳市颍州区碧桂园颖州府商业街S7号楼
酒店经理1-2人
知春路希岸Deluxe酒店招聘店助1名协助店长统筹门店运营,落实质检、员工培训、日常巡检等工作有酒店相关管理经验优先做事踏实,沟通能力强联系电话:陈总欢迎推荐[抱拳][抱拳][抱拳]
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店经理薪资:6000以上公司:信丰县康丰贸易有限公司招聘人数:1人工作经验:不限学历要求:不限工作时间:上午:08:00-12:00 下午:14:00-18:00(普通)职位描述:主要负责椰岛鹿龟酒产品销售,具体面议。重要节日公司安排假日和福利,有相关经验者优先,如有意向欢迎电联赖主任工作地址:地址:信丰工业园城北大道橙乡电商康丰商城二楼
酒店经理月结
招聘:前厅部副经理(九寨希尔顿酒店)(J19802)薪资:8千-1万工作职责:<br/>1.协助前厅部经理统筹宾客接待、入住登记、退房结账、问询解答及投诉处理等日常运营工作,确保服务流程高效顺畅。<br/>2.负责前厅部各岗位(前台、礼宾、电话总机、商务中心等)排班管理、服务质量督导及员工现场带教,提升团队专业水准与服务一致性。<br/>3.参与客户满意度分析与服务改进计划制定,定期汇总运营数据并提出优化建议,支持前厅服务品质持续提升。<br/>4.在经理授权下独立处理突发状况及重要宾客需求,协调客房、餐饮、销售等部门联动响应,保障客户体验。<br/>5.执行酒店服务标准与安全规范,落实仪容仪表、操作流程、信息安全及客户隐私保护等日常管理要求。<br/>任职资格:<br/>1.大专及以上学历,旅游管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。<br/>2.具备2年以上高星级酒店前厅部主管或同等岗位工作经验,熟悉国际品牌或四星级以上酒店运营标准者更佳。<br/>3.熟练掌握酒店管理系统(如Onq等)及办公软件,具备基础数据分析能力。<br/>4.具备良好的中英文口头与书面表达能力,能独立完成英文入住登记、邮件沟通及客诉记录。<br/>5.具有较强的组织协调能力、服务意识与抗压能力,善于团队协作并能有效指导一线员工。
餐厅领班月结
招聘:前厅主管:4400元(3000+管理津贴800+绩效500+全勤100+工龄)薪资:4400元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效、规范。2.管理前厅团队,合理安排人员排班,提升整体服务质量与客户满意度。3.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅良好形象。4.监督前台接待、服务等岗位工作,确保符合服务标准。任职要求同岗位1年以上工作经验、懂电脑、喜学习薪资待遇:4400元(3000+管理津贴800+绩效500+全勤100+工龄)
四川遂宁鹭栖湖假日酒店招聘岗位:酒店前台1名,上一休一薪资:3000-3500元/月要求:
3000-3500元/月
酒店前台月结
遂宁鹭栖湖假日酒店招聘岗位:酒店前台1名,上一休一薪资:3000-3500元/月要求:20-35岁,有相关工作经验优先。联系电话:(七点后勿扰)地址:遂宁市物流港开发区物流大道车配龙C1栋-遂宁鹭栖湖假日酒店
服务员
本月遂宁万豪酒店20-21号大型活动(招聘兼职)两天岗位一:餐饮服务员岗位二:礼宾接待工作内容:餐饮服务:领位,餐前,餐中,餐后收尾服务。礼宾接待:指引及咨询。工作时间/待遇7:30-16:30130元/天9:00-18:00130元/天10:00-18:00120元/天11:00-18:00110元/天要求:男女不限。170以上165以上年龄要求:18岁~30岁之间形象气质佳。形象气质佳的前提年龄可放宽温馨提示:1:需要有健康证可统一办理2:提供免费一日三餐咨询电话:
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
四川遂宁篷溪县某酒搂招聘墩子主管一名,凉菜副手一名,笼锅一名!要求积极上进,其它面谈,电话
凉菜蒸菜师傅墩子
篷溪县某酒搂招聘墩子主管一名,凉菜副手一名,笼锅一名!要求积极上进,其它面谈,电话
四川遂宁招聘:前厅接待营销薪资:3000-6000元/月雅乐轩酒店滨江路店集餐饮、客房、茶
3000-6000元/月
酒店迎宾员月结
招聘:前厅接待营销薪资:3000-6000元/月雅乐轩酒店滨江路店集餐饮、客房、茶楼、婚庆庆典于一体,可容纳1500余人同时用餐,设有43间客房。短短几年间,赢得了家乡人民的广泛青睐和良好口碑。现因经营需要,招聘前厅接待一名:核心职责:1.负责企业经营项目的销售,完成营销任务;2.负责各项营销数据的填报与交接;参与企业营销活动的制定/优化;3.负责负责各类异常情况处理及申报,重大事项/紧急事件协助处理;4.完成领导安排的其他任务。岗位要求:1.形象端正大方,性格开朗,待人热情,责任心强,应急反应快;2.因各类宴席需要有较好的歌喉,调动宴席气氛;3.愿意从事餐饮销售工作,有无销售均可
服务员
本月遂宁万豪酒店20-21号大型活动(招聘兼职)两天岗位一:餐饮服务员岗位二:礼宾接待工作内容:餐饮服务:领位,餐前,餐中,餐后收尾服务。礼宾接待:指引及咨询。工作时间/待遇7:30-16:30130元/天9:00-18:00130元/天10:00-18:00120元/天11:00-18:00110元/天要求:男女不限。年龄要求:18岁~30岁之间形象气质佳。形象气质佳的前提年龄可放宽温馨提示:1:需要有健康证可统一办理2:提供免费一日三餐咨询电话:
营销接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
薪资待遇:
底薪2700+社保+宴席定餐提成+婚庆谈单接待提成+主持提成
工作要求:24-38,身高155以上,注重形象有气质,机灵,口齿伶俐,有亲和力,具备较强的业务营销谈判能力,南门有经验者优先
工作内容:接待客户,收银,酒店非婚宴免费主持,婚庆服务,维护工作岗位卫生
客房服务员月结
【遂宁红木一条街某餐饮企业】招聘客房部员工一名,薪资待遇为底薪3500元+业绩提成,工作地点位于四川省遂宁市红木一条街。岗位主要负责客房清洁维护、布草更换及客人用品补充,保持客房整洁舒适;协助处理客人入住期间相关服务需求,提供细致周到的客房服务;做好与其他部门的沟通协作,保障客户满意度。要求身体健康,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和团队合作精神。有意者请拨打电话联系,期待您的加入!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遂宁大堂经理招聘240一天在线招聘信息,主要招聘遂宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。