岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

【岗位职责】 · 负责酒店前台接待及客户咨询工作 · 办理入住、退房手续，确保流程顺畅 · 协助处理客户投诉与日常事务 【职位要求】 · 无经验要求，可接受应届毕业生 · 不限学历，不限工作年限 · 有责任心，沟通能力良好 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资4000-6000元/月 · 月薪稳定，按时发放

什邡溪川温泉谷酒店招聘以下岗位：【酒店前台】薪资2600-3500元，底薪2600元加提成、补贴和工龄工资。福利包括社保、生日假、大型节假日福利，月休4天。【厨房切配】熟手薪资3000-4000元，具体试菜方式面议。底薪加补贴和工龄工资。福利包括生日假、大型节假日福利，月休4天。【酒店厨师】薪资4000-6000元，含工龄工资，具体试菜面议。福利包括生日假、大型节假日福利，月休4天。【洗碗工】薪资2400-2800元，含工龄工资。福利包括生日假、大型节假日福利，月休4天。【水电工】薪资2800-3200元，有酒店水电工经验、懂维修者优先，具体工资面议。能住酒店者优先考虑。福利包括工龄工资、生日假、大型节假日福利，月休4天。所有岗位均包吃包住。上班地址：什邡溪川温泉谷森林康养度假会议酒店（四川德阳）。

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象 5. 配合销售及客房部门完成预订确认、房态沟通等协作任务

岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理，确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态，制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求： 1.全日制本科以上，工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验，至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营，从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务，完成日结报表，确保现金与系统数据一致 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通与服务意识 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5.诚实守信，具备团队协作精神和基本英语会话能力

能打扫房间的话，工资还可以提高，工作强度低，但是希望负责认真。

都市小电工团队 招稳定做过酒店水电的师傅，学徒 长期在成都工作时间一天9小时左右，做事情踏实，想要一份稳定固定工作的来，过场多的勿扰。

都市小电工团队 招稳定做过酒店水电的师傅，学徒。，长期在成都，做事情踏实，想要一份稳定固定工作的来，过场多的勿扰。

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岗位职责： 1. 负责新能源汽车配件的装卸、搬运及库内码放工作 2. 按照生产计划及时完成物料配送与周转任务 3. 协助进行货物清点、核对及出入库登记 4. 保持作业区域整洁有序，遵守安全生产操作规范 5. 配合仓储及生产部门完成临时性支援工作 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 3. 无犯罪记录，无重大疾病史 4. 具备基本沟通能力，能配合团队协作 5. 学历不限，有工厂搬运或物流相关经验者优先

岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范完成流水线装配、包装、分拣等基础作业 2. 服从班组长安排，按时保质完成当日生产任务 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1. 年满16周岁到45周岁，身体健康，能适应倒班或加班安排 2. 学历不限，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，责任心强，服从管理，团队协作意识良好 4. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员 5. 提供免费食宿，薪资待遇按月准时发放，具体面议

招聘物业保安经理，要求年龄20-35岁，大专及以上学历，具有3年以上工作经验。月薪3500-4000元，福利包括五险一金、其他补贴、季度福利、节假日福利、高温补贴等。

招聘物业项目经理。要求年龄20-35岁，大专及以上学历，3年以上工作经验。月薪5000-10000元，福利包括五险一金、其他补贴、季度福利、节假日福利、高温补贴等。

招聘物业项目经理，要求年龄20-35岁，大专及以上学历，具备3年以上工作经验。月薪5000-10000元，福利包括五险一金、其他补贴、季度福利、节假日福利、高温补贴等。

招聘物业保安经理。要求年龄20-35岁，大专及以上学历，3年以上工作经验。月薪3500-4000元，福利包括五险一金、其他补贴、季度福利、节假日福利、高温补贴等。

招聘物业经理1名，工作地点为深泽县城的高品质小区，薪资面议。

四川顺雅居物业管理有限公司招聘设施设备维护员5名。要求55岁以下，中专以上学历，需持有电工上岗证。月薪3000-3700。

招聘客房服务员，提供五险。薪资为2400-3200元。岗位职责包括：负责客房的日常清洁与整理，更换床单、毛巾等布草，确保客房整洁卫生；按照标准流程补充客房内各类客用品，如洗漱用品、茶包、矿泉水等；检查客房设施设备是否完好，发现问题及时上报维修；响应客人关于客房服务的合理需求，提供及时、礼貌的服务。任职要求：工作认真负责，有服务意识，能适应轮班工作制；有相关客房服务经验者优先考虑。上班时间为8:30-12:00和14:30-18:00，月休6天。年龄要求为52岁左右及以下。

【招聘】设备维护人员1名要求：22‑45岁，负责室内、外各类机器设备巡检、保养及维修工作，有机电维修经验、懂设备维修者优先录用。不会的可以学，有师傅带。薪资及上班时间面议，有意者请联系！联系电话：联系地址：新街里13栋2楼迪乐尼儿童乐园

招聘工程维修员4名，要求40至55周岁，初中及以上学历。有电气相关专业背景者优先，需具备设备运维及配电运维作业经验，同时具备工具设备操作经验。薪资待遇为2800至3000元。工作地址位于隆昌玖盛人力资源服务有限公司。

招聘工程员两名，年龄要求18至55岁，需具备高中学历，持有电工证等相关证件，熟练者优先。薪资为每月2800至3000元，包含社会保险和节日福利。工作地点位于威远县严陵镇远达·江屿墅和贵州黔东南。

隆昌玖盛人力资源服务有限公司招聘工程维修员4名。要求年龄40-55岁，初中及以上学历，需持有高压电工特种作业操作证。月薪2800-3000元。

招聘工程维修人员1名，要求50岁以下，高中学历。需具备基础装修和维修能力，有相关工作经验者优先，持有电工证者优先。综合薪资为3000-3400元/月，提供五险及工作餐。工作地址位于资中县水南镇和鸣大道430号（温德姆酒店）。

铂仕公馆招聘物业管家，提供六险一金。薪资为4700-6000元。岗位职责包括：负责区域内各类客户诉求的受理、跟进和回访；负责公共设施、清洁、绿化、安全的巡视工作，对服务品质进行有效监控；不定期对客户进行拜访，询问客户对物业服务工作的建议与意见，最大限度满足客户居家生活的需求；了解业主关于社区活动的需求，配合项目组织开展社区文化活动；负责物业服务宣传工作，让物业服务显性化，营造和谐文明的社区氛围；负责物业服务费的收取及催收工作；负责客户资料、部门资产及其他资料的管理，并适时建立和完善相关客户信息。任职资格要求：年龄25-40岁（有经验可放宽至44岁），全日制大专及以上学历，可视部分无纹身；能熟练运用办公软件，有一定的文字功底，具备一定财务知识及风险防范意识；有较强的亲和力、沟通及组织协调能力，具备处理突发事件的能力；具有主动服务意识，抗压能力及执行力强，有责任心；具有物业同岗位工作经验者优先，暂时不需要应届毕业生；高度认可客户的核心价值观，并热爱服务行业；同路人同行需高度认可廉正文化，过往无廉正负面事件，廉洁自律，乐于接受他人监督；三年内两次更换工作者不予考虑。

招聘物业工程主管1名。要求年龄45岁及以下，学历初中及以上。薪资福利为6000-7000元，包含五险一金、餐补、年假、双休和夜班津贴。工作地址位于内江市东兴区汉安大道西段89号。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度与入住体验 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日账务核对、报表制作及交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本的计算机操作能力，能快速学习酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可接受培训 5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神

招聘内江部门经理，购买五险。薪资为2800元。要求：男女不限，50岁以下，具备3年以上物业从业管理经验；中专或以上文化，身体健康，品行端正，熟悉物业管理相关法律法规及企业基本管理工作，勤业、敬业、乐业；能熟练独立操作所在部门的日常事务及运营，具有较强的沟通、协调能力；具备强烈的责任心、管理能力和工作执行力；能够承受较大工作压力，有较强服务意识。工作内容包括：负责部门日常管理、人员安排、工作分配与监督；制定部门目标与计划，带领团队完成业绩或任务指标；协调跨部门配合，处理工作问题及客户或员工沟通；做好培训、考核、流程优化、成本与效率管控；完成上级下达的各项管理工作与目标。