岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

安居招聘墩子一名，服务员2名，月休两天，工资准时，短期的勿扰，电话：

蜀味小面招聘服务员，有经验的优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如库存整理、设备检查等 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，沟通表达清晰，具备基本应变能力 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强

招服务员

岗位职责 1.负责顾客接待、点单、收银、取餐及餐品打包工作。 2.熟悉门店菜单、产品价格及活动内容，准确向顾客介绍餐品。 3.按照服务标准及时响应顾客需求，妥善处理一般性顾客咨询及意见。 4.协助后厨完成备餐、配餐、出餐及餐具、物料准备工作。 5.负责档口操作台、用餐区域、设备及地面的日常清洁和消毒。 6.按要求检查食材、包装用品及耗材库存，及时反馈补货需求。 7.严格执行食品安全、卫生管理及门店操作流程。 8.做好交接班、营业款核对及门店开档、收档工作。 9.配合店长完成盘点、促销活动及其他临时工作。 任职要求 1.年龄18—35周岁，身体健康，持有效健康证。 2.学历不限，有餐饮、零售或服务行业经验者优先。 3.服务意识良好，待人热情，沟通表达清晰。 4.做事认真负责，手脚麻利，能够适应快节奏工作。 5.具备基本收银操作能力，无经验者可培训上岗。 工作时间：10：00——22：00

有餐馆工作经验，后厨煮饺子，收银员，包饺子，真心需要工作的，聪明伶俐的，

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

现招聘氩弧焊焊工，工作地点广安，从事天然气管道焊接作业，管径57管、38管，28层高空作业。 任职要求：持有焊工绿本、登高证，或者持2026年6月1日之后的焊工绿本。 工作时长8.5小时 薪资待遇：日薪500元/天，包住，餐费自理，工资每月25号发放。 有意者请联系！

广安市前锋区招电焊

招聘挖机驾驶员。

四川广安岳池招聘3名驾驶员，从事高标准农田相关工作。

酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可，活简单好干五官端正，善于沟通，环境干净卫生薪资待遇超好，工资+提成，电话：郭

招聘：宾客服务经理薪资：7千-1万【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店大堂的日常运营管理工作，确保大堂区域整洁有序，营造良好的宾客体验环境；<br/>2、接待并引导宾客，处理宾客的咨询、投诉及特殊需求，提供高效、专业的服务；<br/>3、协调前台、礼宾、客房等部门的工作，确保各环节衔接顺畅，提升服务效率；<br/>4、监督大堂服务人员的仪容仪表、服务态度及工作流程，定期组织培训以提高服务质量；<br/>5、处理突发事件及宾客纠纷，及时上报并妥善解决，维护酒店声誉；<br/>6、协助管理层制定并执行大堂服务标准及流程，持续优化服务细节；<br/>7、完成上级交办的其他工作任务。<br/>【岗位要求】<br/>1、薪资可面议，英语能力优秀者优先；<br/>2、较强的沟通协调能力，能够高效处理宾客需求及团队协作问题；<br/>3、具备一定的抗压能力，能够冷静应对突发事件及投诉情况；<br/>4、形象端正，举止得体，符合酒店行业服务人员的职业要求；<br/>5、有酒店行业相关工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗；<br/>6、能够适应倒班工作制，包括夜班及节假日值班。

招聘：前厅经理（淮安）薪资：5千-6千岗位职责<br/>1.负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。<br/>2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3.使客房达到出租率，获取客房收入。<br/>4.督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>5.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>岗位要求<br/>1.大专以上学历，有同岗位工作经验两年以上。<br/>2.熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5.英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。<br/>福利待遇<br/>1、月休4天、法定假期、节日礼品红包；<br/>2、旅游团建、生日会、生日红包、下午茶；<br/>3、年度评优、绩效奖；<br/>4、五险、商业险、定期员工体检；<br/>5、员工饭堂、自助餐、健康卫生。

招聘：宾客服务经理薪资：5千-6.5千【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店宾客服务团队日常工作，统筹前台接待、礼宾服务及宾客关系维护，确保对客服务标准与流程高效执行。<br/>2、亲自处理宾客投诉、突发状况及特殊需求，及时制定解决方案并跟踪反馈，提升宾客满意度与忠诚度。<br/>3、监督检查前台员工仪容仪表、服务态度及工作效率，组织开展岗位技能培训与服务质量考核，持续优化服务细节。<br/>4、协调客房、餐饮、安保、工程等部门，高效完成宾客入住、退房、行李运送、信息咨询等环节的衔接工作。<br/>5、关注VIP及常客接待工作，提前确认房间安排、个性化需求及欢迎礼遇，营造尊贵贴心的入住体验。<br/>6、定期分析宾客反馈数据与服务质量报告，识别服务短板，提出改进措施并推动落地执行。<br/>7、掌握当日及次日酒店房态、预订情况及重大活动信息，合理调配人员与物资，保障运营平稳有序。<br/>【岗位要求】<br/>1、具备出色的沟通表达能力和人际交往技巧，能从容应对各类宾客及复杂场景。<br/>2、拥有较强的服务意识和情绪管理能力，始终以热情、耐心、专业的态度解决问题。<br/>3、具备良好的团队组织与协调能力，能有效分配任务并激励下属。<br/>4、应变能力强，面对突发事件能快速判断、果断处理并妥善安抚相关方。<br/>5、熟悉酒店前台操作系统（如Opera等）者优先，无经验但学习能力强者亦可。<br/>6、形象气质佳，举止得体，具备基础的外语听说能力者优先。<br/>7、能适应轮班工作制，包括周末及节假日。

招聘：总机兼预订经理薪资：6千-8千【岗位职责】<br/>1、收集客人意见调查问卷保持服务质量提高。<br/>2、向客人提供准确订房信息。<br/>3、落实“预订未到客人”的名单和每日团队取消情况。<br/>4、为所有的预订部员工准备工作时间表和日程表。<br/>5、管理每日/每月/每年的日常通信（函）的书写。<br/>6、预测现有的和未来的预订情况,客房出租情况并制作预测报表。<br/>7、熟悉处理房间预订的程序。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上文化程度；1年及以上同岗位工作经验。<br/>2、普通话清晰，英语书面和口语表达较流利。<br/>3、具有良好的产品电话销售技能，能够实现酒店客房预订率。<br/>4、具有同行酒店客房销售信息收集分析能力，及时制作报表向上级反馈。<br/>5、具有良好的语言组织和文字表达能力，清楚，条理地表达销售意向。<br/>6、此岗位兼具总机（宾客服务中心）职责，需要具备相应部门工作或管理经验。

任职要求: 1、性别不限，有相关岗位经验者优先； 2、工作踏实肯干，服从团队安排。 上班时间: 月休4天，灵活排班 薪资待遇: 底薪+全勤+提成+工龄工资 详情面议 上班地址: 成果商业中心（酷克运动中心楼上）

招聘：五粮小馆招聘服务员薪资：3000-5000招聘岗位：服务员薪资待遇：3000-5000元/月，包吃岗位职责：1.负责客人点单、上菜及用餐过程中的服务工作；2.保持就餐区域整洁，及时清理桌面、更换餐具；3.主动关注顾客需求，提供热情周到的服务；我们提供稳定的工作环境和良好的团队氛围，欢迎踏实肯干、愿意学习的你加入！

1:一对一服务客人，给客人提供情绪价值，穿自己衣服上班，接待一位客人之后可选择下班或者继续接待。 2:日结。 3:包住，异地干满一月。 4:生日福利，团建福利。

岗位职责： 1. 负责KTV包厢内顾客接待、点单录入及酒水饮料上桌服务 2. 保持包厢及公共区域整洁，及时更换烟灰缸、清理垃圾、补充纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，提供热情周到的服务，妥善处理现场突发情况 4. 配合主管完成营业前准备与营业后收尾工作，确保设备设施正常运转 5. 遵守服务规范与安全操作要求，维护良好服务形象和场所秩序 任职要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应夜班及节假日工作安排 4. 具备基本应变能力与团队协作意识 5. 无不良记录，服从管理，遵守公司各项规章制度

火山大桥旁华珂水景城珍味鱼府：招服务员两名，月休3天保底3500，有包房工作优先。

全职招聘各个岗位，服务员，收银员，歌手，模特酒水促销

工资3000-3600

四川一级企业，广安著名集团公司，旗下酒店（红玖酒店）诚聘前台，公司人员氛围融洽，工作稳定有保障 1、年龄23至45岁左右 2、工资3500至5000，包吃住 3、一个月只需要上15天班 （工作比较轻松，有客人来时登记入住即可，平时大部分时间为坐班玩自己的手机） 5、身高165以上，身体健康，有责任心 6、平时比较忙，不能及时回复，有意者请直接电联，感谢

岗位职责： 1.负责日常顾客接待、点单收银及餐台清洁等基础服务工作 2. 主动了解顾客需求，提供友好、及时、准确的服务响应 3.协助门店开展简单运营支持工作，如物料整理、库存盘点、活动配合等 4.遵守服务标准与卫生规范，维护良好就餐环境与品牌形象 5.及时反馈现场问题，配合店长完成临时交办任务 任职要求： 1.对服务行业有热情，具备良好的沟通能力与服务意识 2.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 3. 学历不限，有餐饮或服务业经验者优先 4. 形象端正，无不良记录，具备基本团队协作能力 5.持有健康证，能立即到岗者更受欢迎

邻水城内汤锅店招墩子师傅一名，服务员一员。洗碗工一名。工资面议。联系电话

前厅服务员 主要工作内容为开餐前准备、送餐收餐、场地清洁等基础工作； 有餐饮前厅服务员经验优先； 月休4天，工资3500-3600，绩效好可达4000+ 工作地点：郫都区望丛公园JINS咖啡

岗位职责： 1.负责餐品的准确打包、装袋及封口，确保出餐效率与卫生标准 2.核对订单信息，避免错漏单，及时与前厅或厨房沟通异常情况 3.保持打包区整洁有序，定期清洁操作台、工具及周边环境 4. 协助完成食材初加工、餐具整理及门店基础物料补充工作 5.遵守食品安全规范与门店操作流程，服从现场管理安排 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏餐饮工作环境 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.初中及以上学历，识字算数，能使用基础电子设备查看订单 5.遵纪守法，无不良记录，服从门店统一排班与管理

1. 负责店外卫生控场、顾客接待、餐品出餐、场外摆台收台及清洁工作； 2. 维护温馨、整洁、安全的人宠共处环境； 3. 面对宠物之间的突发情况，能从容应对并妥善解决； 4. 配合店内其他日常运营工作。 任职要求 1. 吃苦耐劳，工作认真负责，持有驾驶证并熟练驾驶； 2. 爱狗人士，有养狗经验者优先； 3. 性格开朗外向（e人优先），具备良好的服务意识，注重个人及环境卫生； 4. 善于沟通，能妥善处理顾客与宠物相关的各类问题。 二、内场服务员 岗位职责 1. 负责店内饮品制作、卫生控场、顾客接待、餐品出餐、场外摆台收台及清洁工作； 2. 维护温馨、整洁、安全的人宠共处环境； 3. 面对宠物之间的突发情况，能从容应对并妥善解决； 4. 配合店内其他日常运营工作。 任职要求 1. 吃苦耐劳，工作认真负责； 2. 爱狗人士，有养狗经验者优先； 3. 性格开朗外向（e人优先），具备良好的服务意识，注重个人及环境卫生； 4. 动手能力强，愿意学习咖啡及饮品制作相关技能。 欢迎热爱宠物、喜欢咖啡与轻松氛围的你加入我们，一起打造治愈的人宠友好空间~