
酒店运营
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐厅日常运营支持工作,如物料整理、餐具消毒等
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通表达能力和服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度,能熟练使用基础智能设备
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
宴会服务员
1、负责酒店宴会服务工作,确保宴会流程的顺畅进行
2、与客户进行有效沟通,满足宴会需求并提供优质服务
3、协调团队成员,保证宴会服务团队的协作与效率
包厢服务员
5-8千/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、日常服务及结账等全流程服务工作
2.保持包厢区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通,保障服务顺畅
5.参与日常培训与例会,持续提升服务意识与业务技能
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 无经验者可接受带教培训,有餐饮服务经验者优先
3. 形象端正,性格开朗,具备团队协作精神
4.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业规范,注重仪容仪表与服务细节
打包员
80-110元/天
服务员包吃1-2人月结
时间:晚上8:00-凌晨5:00
工作内容:打包
招一位,细心 有耐心 做事认真
岗位介绍:上班轻松 简单好耍 上班没事的时间可耍手机
工资:3500一月 包餐 不包住宿
服务员
3-5千/月
服务员包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅内菜品从厨房到餐桌的准确、及时传送,确保上菜顺序与订单一致
2.协助清理传菜通道、托盘及备餐区域,保持工作环境整洁有序
3.与厨师、服务员密切配合,及时反馈顾客特殊需求或异常情况
4.妥善保管传菜工具,定期检查清洁消毒,保障食品安全卫生
5.遵守餐厅服务规范及安全操作流程,服从现场管理安排
任职要求:
1. 吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病,能适应快节奏工作环境
2. 具备良好的沟通能力和服务意识,态度热情、责任心强
3. 有餐饮行业传菜经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.学历不限,初中及以上文化程度,能识字、简单计算
5.遵纪守法,无不良从业记录,服从门店统一排班
服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度即可
龙泉茶楼服务员招聘上一休一工作氛围轻松
3-5千/月
服务员有提成1-2人月结上一休一 工作轻松
1、招聘茶楼服务员 1 名,需有茶楼工作经验,年龄30-40岁,低于30岁请勿投递!要求工作热情,负责,细心,有敬业精神!
2、薪资:底薪+提成,到手大概4k+,
3、上班时间:上一休一,早9点晚12点(如果没有客人12点就下班,凌晨12点之后加班补贴15/时。)
4、工作内容:迎宾,接待,服务,泡茶,收包间,打扫卫生!
质检员
4-6千/月
质检员品检工包住包吃五险月结其他不需要出差
岗位职责
1、开展来料、生产过程、成品质量检验,把控产品质量;
2、按检验标准完成检测工作,保证检验结果准确及时;
3、记录整理质检数据,出具检验报表,及时反馈质量异常;
4、配合各部门完成不合格品分析、处理及整改跟进;
5、负责检验量具仪器日常维护保养。
任职要求
1、有质检相关工作经验,熟悉完整检验作业流程;
2、熟练使用各类常规测量工具、检验设备;
3、工作认真严谨,沟通及团队协作能力良好;
4、服从工作安排,适配生产节奏。
5、能接受上夜班。
福利:包吃住一日三餐,五险,十三薪。
酒店前台月结
招聘:前台收银(上一休一)薪资:2800-3000元/月岗位职责:1、遵守各项财务制度和操作程序;2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续;3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给大堂副理;4、处理好,及帐户转移;5、提供贵重物品寄存保险箱;6、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准;7、调查任何可能出现在夜间审核基础上的帐户差异;8、保持记录所有房间的帐目;任职资格:1、高中以上学历;2、具有酒店前台收银工作经验。
冲压工
5-8千/月
汽配厂操作工免费培训包吃五险包住6-10人月结
高竹新区汽配厂(大龄工)
[烟花][烟花] 55以下大龄工,0费用入职。包吃工作餐包住,50以下无需经验,。两班倒
招聘岗位
1:冲压,液压操作工:10名18-55 两班倒,男女不限,50以下无需经验,50以上熟手优先。计件工资,综合薪资:5000-7000
2、质检2名,男女不限,工资4000左右
[烟花]福利待遇:包吃工作餐,住宿4-6人间(免费),入职常规体检,[烟花]。
导航:四川上峥汽车零部件有限公司
面试时间:上午10点 下午2点
注意事项:禁止穿短裤,拖鞋,裙子面试
酒店店长
1.1-1.6万/月
酒店经理20人以上全职包吃包住,五险一金,月休5天
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4. 具备基础财务分析与成本管控意识
5.热爱服务行业,认同客户至上理念,具备职业素养与服务热情
高端私人会所经理
1.8-2.1万/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护:
· 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。
· 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。
2. 库存管理:
· 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。
· 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。
3. 部门协调与沟通:
· 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。
· 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。
知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。
· 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。
· 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。
要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强
语言要求:普通话和粤语
薪资:18000~21000
传菜员包住包吃1-2人月结
传菜工年龄:18-45岁男女不限。应聘条件:干净大方,身体健康。有相关工作经验者优先。薪资福利:底薪+提成+奖金,3K-4K包吃住招工人数:2名以上所有招聘岗位信息报名截止时间至9月30日,先交个人资料,再进入面试培训。工作地址:广安区大寨社区1号(原广发叁号售楼部)
服务员包吃1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
四川广安1号桥附近火锅店招1名服务员(大姐),工资3200-3500熟手优先,爱干净,责任
3.2-3.5千/月
服务员1-2人月结
1号桥附近火锅店招1名服务员(大姐),工资3200-3500熟手优先,爱干净,责任心强
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2. 工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 遵守职业规范,服从管理,注重服务细节
客房经理
房务部主管1.中华人民共和国国籍,年满18周岁,岗位具体年龄看职位表;2.拥护宪法、党的领导和社会主义制度,品行端正,无不良嗜好;3.身心健康,具备岗位所需证书、工作经验与能力。不得报考情形:受过刑事处罚、被开除;正在接受违纪审查;处分期未满;失信联合惩戒对象;法规规定其他不得聘用情形。薪资福利:五险一金招工人数:1劳务派遣,现场报名,面试占100%。试用期不合格解除合同,各环节可递补。入职需办理健康证。工作地址:邻水县(鼎屏镇熙源路285号)
ktv服务员需化淡妆晚班
5-7千/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
四川一级企业,广安著名集团公司,旗下酒店(红玖酒店)诚聘前台,公司人员氛围融洽,工作稳定有保障
1、年龄23至45岁左右
2、工资3500至5000,包吃住
3、一个月只需要上15天班
(工作比较轻松,有客人来时登记入住即可,平时大部分时间为坐班玩自己的手机)
5、身高165以上,身体健康,有责任心
6、平时比较忙,不能及时回复,有意者请直接电联,感谢
服务员月结
招聘儿童餐厅店员负责制作餐食、收拾卫生等年龄要求30到45工作时间早9晚8点半月休2天保底3300+电话:地址:武胜融恒时代广场负一楼(永辉走到蜜雪左拐)
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