岗位名称：前厅主管。 岗位要求：1.高中或中专及以上；2.工作经验方面，需具备2年以上酒店前台工作经验，其中至少1年为团队带队或资深员工经验；3.技能方面，需熟练掌握酒店PMS系统的操作，尤其是前台接待和账务模块。 薪资待遇：面议。

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前厅： 1.岗位职责：接待、点餐、收拾卫生 2.薪资待遇：每月15号发工资3800-4500元/月 3.福利待遇：包吃包住月休4天中午休两小时晋升空间大，法定节假日多一天休息时间，业绩达到会有业绩红包 岗位职责： 1、热情接待每一位顾客，提供优质的服务体验； 2、熟悉菜单，为顾客提供点单、上菜及结账服务； 3、保持餐厅及工作区域的清洁与卫生，创造舒适的就餐环境； 4、处理顾客反馈，有效解决顾客问题，提升顾客满意度； 5、协助后厨团队，确保服务流程顺畅高效。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、有相关餐饮服务经验者优先，但非必需； 3、沟通能力强，能积极与顾客及同事进行有效交流； 4、工作认真负责，有较强的时间管理能力； 5、热爱餐饮行业，能适应快节奏的工作环境。 后厨：早上来加价货，也就吃饭高峰期中午和下午忙一点，一个多小时扯面主要，中午休两小时

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.高中学历以上，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

1. 摆球与台面清理：在顾客打完一局后，迅速清理球桌台面，擦拭灰尘、污渍，清理杂物，按照台球规则准确无误地将台球摆放到初始位置，如斯诺克的红球要摆成正三角形，彩球放在规定等。 2.顾客服务：主动、热情地接待顾客，为顾客提供专业的台球规则解释和技术指导，解答顾客的疑问，协助顾客解决在打球过程中遇到的问题。 3. 环境维护：保持工作区域的清洁卫生，包括清理周边小桌杂物、整理球杆架等，确保整个台球厅的环境整洁有序。 任职要求 1. 年龄与身体条件：2名、一般要求年龄在18-40岁之间，身体健康，能适应长时间站立工作。 2. 服务意识：具备良好的服务意识，主动、热情、礼貌地接待顾客，对顾客需求敏感，能及时响应顾客的要求。 3. 台球知识：了解基本的台球规则和摆球技巧，有一定的台球知识，能够为顾客提供基础的球技指导者优先。 4. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效地与顾客和同事沟通，及时解决工作中遇到的问题。 5. 工作态度：工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能按时完成工作任务，积极参加各项培训，不断提高服务技能。 薪资待遇 底薪提成助教费：2000-4500/月

无责保底7000 主要就是给客人下单、推销吃喝，客人走后清理下桌面，工作不难，主打一个轻松愉快。就算你是小白新手，没有经验也完全OK，上手超容易

见面细聊

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要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，

酒店经理岗位要求： 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计 划，完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入 4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。 5、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责 任，随时调整工作部署。 6、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投 诉。 7、负责酒店日常及大型采购。 8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

岗位职责： 1.全面负责前厅酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到标准 2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力 3.协调餐饮等业务板块高效协作 4.处理突发事件及客户投诉，维护酒店良好声誉与客户关系 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景更佳 3.熟悉酒店运营流程，具备较强的组织协调、沟通能力和抗压能力 4.具备良好的服务意识和团队管理能力，能适应轮班工作安排

岗位职责： 1.负责酒店日常运营管理，制定并实施运营优化方案，提升服务效率与客户满意度 2.指导定价策略与收益管理，确保平均房价、出租率等核心指标达成经营目标 3.严格管控运营成本与能耗支出，落实节能降耗措施，保障财务健康运行 4.监督服务质量、卫生标准及安全管理，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故 5.优化酒店管理制度，妥善处理突发事件，并负责团队培训与人员调配工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上酒店管理工作经验 2.有担任酒店店长、店助或高星酒店前厅以上职务者优先 3.熟悉酒店各岗位运作流程，具备较强的现场管理与应急处理能力 4.具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主并推动问题解决 5.具备团队培养与培训能力，责任心强，能适应多门店协同管理要求

招聘：接待部主管 职位描述 1. 统筹主管养老院接待部事务，全面负责接待部门的日常运营与管理工作； 2. 组织并优化接待流程，提升客户服务质量与满意度； 3. 带领团队完成来访接待、咨询解答、参观引导等工作； 4. 协调与其他部门的沟通协作，确保信息传递及时准确； 5. 结合养老服务特点，推动服务转化，提升客户入住率。 任职要求： 1. 具备一定销售经验，能够有效推动客户转化； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 3. 熟悉养老行业服务流程者优先。 四川省绵阳市

打扫包间里卫生，主要是给客人端水果

薪资待遇:6000-8000无业绩压力 岗位要求:性格活泼开朗做事沉稳 岗位职责:接待和服务来消费的客人 上班时间：下午5点晚上2点（月休4天）可连休 上班地点:涪城万达火车站旁边 公司福利：包吃包住住小区电梯精装房、家电齐全，空调，洗衣机都有

招聘：阿姨/墩子 御营坝,招聘阿姨或墩子一名,工资面议.

【岗位职责】 -热情接待顾客，收银、提供点餐及上菜服务 -协助后厨整理餐台、清洁卫生 【职位要求】 -身体健康，持有普通健康证 -无学历及工作经验限制 【工作时间】 -每天17:00-02:00 -月休2天 【薪资福利】 -薪资3000-6000元/月，按月结算 -包吃

招聘：服务员 服务员客户服务-客户服务暂时只招服务员有意向可详聊，电话与同步

招服务员

招聘：前厅主管，服务员 前厅主管，服务员餐饮休闲-服务员/收银员/迎宾笨小孩菜市火锅是一家全国连锁品牌，我们致力打造高质平价社区火锅。 职位要求： 1、有行业相关工作经验优先 2、有较强的责任心和服务意识 3、品行端正 有上进心 4、团结一心服从工作安排 福利待遇：底薪+全勤+绩效奖+年终奖+节日福利+生日福利+晋升空间

服务员，传菜员，厨师

一，岗位职责 1宾客接待与入住办理 2客房管理与订单处理 3咨询与投诉处理 4前台运营保障 5协同服务支持 6领导安排的其他工作 二，任职要求 1学历与经验：大专及以上学历，酒店管理，旅游管理等相关专业优先； 2有1年及以上酒店前台，连锁酒店相关工作经验者优先 3服务意识强，能主动关注宾客需求，具备耐心与同理心。 4熟练操作酒店PMS系统及Office办公软件，掌握基础收银操作流程； 5能适应轮班制工作，抗压能力强，具备团队协作精神。 6无不良职业记录，具备较强的保密意识(如不泄露宾客个人信息)，能严格遵守酒店服务标准与管理制度。 三，薪资福利 薪资：3K-3.5K(基本工资+提成)；法定节假日值班享额外补贴； 福利保障：免费员工餐，带薪年假，生日福利； 四，工作时间与地点 工作时间：实行轮班制(AB休),A班 8:00-20:00,B班20:00-8:00，法定节假日按国家规定安排调休或支付三倍工资。 工作地点：如家酒店(绵阳人公园店) 五，应聘方式 简历投递：请将个人简历(附近期正面职业照1张)发送至招聘邮箱：@qq.com，邮件主题统一命名为"酒店前台接待-姓名-联系电话"或将简历拿到酒店前台。 联系咨询：若有疑问，可致电酒店人事部： (建议工作时间9:00-18:00拨打)