岗位职责 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 薪资待遇 固定底薪5000元/月+销售额提成，另有绩效奖金，综合月收入7000-10000元，待遇优厚，工作稳定；次月18号准时发薪，带薪培训，零基础也能快速上手。 工作时间 长白班08:00-20:00（包含休息时间），月休4天。 任职要求 全职店员，计划招聘2人，年龄18-35周岁，学历、相关工作经验均不限。 岗位优势：经验不限 学历不限 工作环境好 发薪准时 工作简单易上手 通勤方便

上海招聘:韩国烤肉店店长，面积150平左右薪资范围:试用期第一个月8-9k，第二个月具体谈联系电话:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 5.责任心强，服务意识佳，适应轮班与节假日工作

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

服务顾客，协助点餐，餐中服务，收台

招聘地址：上海长宁区中山公园伟宴海鲜本帮江浙融合菜岗位：服务员5名，（工资5500左右）前台收银：6500左右包吃包住，休息4天，节假日补休，有意私聊：。（邱经理）有朋友手里有人的欢迎来打扰/可爱

服务员 5000千-7000

一个洗衣机柜要组装，下水龙头也要安装

上海市黄浦区招光伏安装

小区急缺保安、监控巡逻、管理人员进出登记等简单活！ 要求18~60岁，有无证均可。 部分岗位包吃包住，伙食很好！ 到手薪资：5500元~7000元/月。 【具体详细待遇以面试为准】

公司直招黄浦区马当路复兴广场保洁员。岗位一：年龄45岁以下的形象岗，工作时间7：00-20：00，做六休一，薪资5600+150（全勤奖）加大堂津贴200元。岗位二：年龄55周岁以下，上班时间7:00-21:30，做六休一，有饭吃，薪资6000+150（全勤奖），加班另算，国定假有300/天补贴。岗位三：招大理石技工，要求精通石材护理与翻新，56周岁以下，上班时间晚21：00∽06.00，薪资4500元/月，做六休一，遇国定假300元/天。岗位四：外围岗员工，58周岁以下，7.00∽20.00，做六休一，工资5600元加150元全勤奖，遇国定假补贴300元，有加班另算。多谢各位同仁帮忙推荐。

上海黄浦区找天津面点一名，包子，饺子，锅贴，就这三样，月休4天，工资准时，每月15号打卡，7500-8000一月报销车费，电话聊王师傅

重庆市南川区盛丰源藏珑坊茶室楼上新开网红自助无烟烤肉，招店长一名，年龄28及以上男女皆可，有餐饮管理经验。最好有管理自助餐经验。负责营业额达成，成本管控，人员管理，食品安全，对老板负责。直接到店面谈。另招摆盘礅子一名。负责日常摆盘出餐。联系电话杨总

☞招聘（店员/店长）：红寺堡【步步高&科大讯飞&作业帮专柜】①√年龄38岁以下；②√有责任心，有耐心，性格开朗；③√有店面或商场销售工作经验；④√薪资：底薪(到手2800左右)+提成⑤√工作地点：红寺堡时代广场二楼三楼学习机专柜★应聘电话：

滕先生地址：一级路与莱穴路交叉口北，鱼池头村委南50米◆丙江名品|轻奢男装店员：5名，4000-6000元/月店长：1名，5000-10000元/月要求：性格开朗，具有较强的服务意识电话：

店长男女不限，16～26岁薪资福利:月薪4000～4500招工人数:长期工数名工作地址:沙县御景天成5～7号楼20号

玛纳斯便利多招聘店长工资4000元店员工资3500元要求:年龄25到45岁，具有一定的服务意识和沟通能力，性格开朗，会基本的电脑操作。熟练掌握收银操作，有相关行业经验优先考虑白班工作时间：8小时两班倒联系人，，

岗位职责： 1.负责顾客点餐引导、配餐准备及餐品呈递，确保服务及时准确 2.熟练操作收银系统，完成结账、找零、发票开具等收银工作 3. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 4.主动观察顾客需求，提供礼貌周到的服务，妥善处理简单咨询与反馈 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及基础运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，身体健康，符合餐饮行业健康要求 5. 有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生

游乐场服务员 岗位职责： 1.负责游乐场内游客接待、引导及咨询服务，确保游玩秩序与体验流畅 2.巡查游乐设施周边环境，及时发现并上报安全隐患，协助维护现场安全 3.协助开展游乐项目讲解、规则说明及简易应急处理，提升游客满意度 4. 配合完成票务核验、设备看护、卫生保洁等基础运营支持工作 工作待遇：200-300一天 工作时间：早九点到晚六点 任职要求： 1.年龄18-30身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与责任心

- 大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先 - 持有餐饮管理相关证书或健康证者优先 二、工作经验 - 3年以上餐饮行业管理经验，其中至少1-2年担任店长、副经理或主管岗位 - 有高端中餐、星级酒店或连锁餐饮管理经验者优先 三、专业技能 - 熟悉餐厅全流程运营：前厅服务、后厨协调、库存管理、成本控制 - 精通食品安全法规及相关操作规范，具备食品安全风险管控意识 - 熟练使用餐饮管理系统及Office办公软件，具备数据分析能力 - 了解餐饮市场趋势，能根据季节、节假日策划营销活动 四、管理能力 - 出色的团队领导力，能有效激励员工、培养人才、搭建梯队 - 良好的沟通协调能力，能妥善处理客诉、突发事件及跨部门协作 - 具备抗压能力，能应对高峰客流与紧急状况 五、个人素质 - 形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识 - 工作细致、责任心强，具备创新思维与学习能力 - 适应轮班制工作节奏 六、资薪9000-10000，包吃住

岗位职责： 1.负责餐厅日常服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时补充物料 3.遵守食品安全与操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 对餐饮服务工作有热情，具备良好的沟通表达能力 2.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 3. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 4. 具备基础服务意识，有相关经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及长期稳定求职者

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，确保账目清晰、物料合理使用 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生及消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与应变能力 3. 责任心强，能承受一定工作压力，具备服务意识 4.熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5.身体健康，形象端正，无不良从业记录

工资200-300一天工作时间9-18点左右 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳 3.无经验者可培训上岗

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，善于沟通 2. 有无经验均可，接受岗前带教培训 3. 吃苦耐劳，具备较强的服务意识和团队协作精神 4. 遵守门店规章制度，服从工作安排 5. 有餐饮行业从业经历者优先

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 会英语、会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

需要年轻点的服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通，保障服务顺畅 5.参与日常培训与团队协作，持续提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务礼仪意识，服从管理，团队协作意识良好 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础电子设备

一.岗位职责： 1.热情接待顾客，提供专业、细致的点餐服务，确保顾客用餐体验舒适满意 2.及时清理餐桌及公共区域卫生，保持餐厅环境整洁有序 3.协助厨房传菜、核对订单，确保上菜准确高效 4.妥善处理顾客咨询与合理建议，主动反馈服务中发现的问题 5.配合店长完成日常运营支持工作，如物料整理、设备基础维护等 二.任职要求： 1.年龄30-40岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证，形象端正，具备良好服务意识和沟通能力。 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业轮班及节假日工作安排。 3.无不良从业记录，服从管理，有团队协作精神。 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届毕业生实习转正。 三．薪资福利 1.薪资待遇：具体面议 2.福利待遇：包吃包住，节日福利，带薪年假等。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑 5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮行业，认同企业文化，有连锁餐饮管理经验者优先