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青岛黄岛薛家岛早餐自助， 招聘，洗碗工，服务员。 早5.30-13.30，8个小时。不值班，不加班。 五险4天公休，节假日调休。 工资3300-3600 李经理

经区华新家园鹏辉家宴招服务员2名，工资4500-5000，酒水提成，月带薪休3天，联系电话

1、负责餐厅每日接待服务，包括餐前、餐中、餐后的相 关工作; 2、严格按照餐厅的服务标准为客人提供优质的服务； 3、解决客人就餐过程中的各类问题，必要时向上级汇 报； 4、在不同的岗位上（点单、备餐、煎炸、裹粉、大堂清 洁等。）服务顾客，协助餐厅达到较佳的质量、服务、 清洁及物超所值。 岗位要求： 1、男女不限，年龄18-45岁，学历不限； 2、能吃苦耐劳.有敬业精神，热爱餐饮行业； 3、形象气质佳，语言表达能力好，反应灵活，学习能力 强。 晋升空间： 服务员-储备店长-店长-区域主管-城市经理 入职缴纳雇主险，给您必要的身心保障； 不定时旅游; 一切你能想到的，塔斯汀都有！1.岗位职责：接待、点 餐、收拾卫生 2.薪资待遇：每月15号发工资4000-5000元/月 3.福利待遇：包住（平摊水电气费用）门店设有员工 餐，月休4天晋升空间大 岗位职责： 1、为顾客提供热情周到的点餐与结账服务； 2、保持餐厅桌面清洁，确保用餐环境的整洁与舒适； 3、协助厨房准备食材，高效完成餐品配送； 4、处理顾客反馈，提升服务质量与顾客满意度； 5、参与店内日常清洁卫生工作，维护良好餐饮环境。 任职要求： 1、具备优秀的服务意识和团队合作精神； 2、身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 3、有餐饮行业工作经验者优先考虑； 4、良好的沟通能力和应变能力； 5、能够接受轮班制工作安排。

企业名称：迪利特太平洋大饭店（山东）招聘岗位：1.中餐服务员4名，30-45岁工作时间：早6:00-14:30中13:00-21:30工资待遇：3200-4000元/月单休、缴纳五险、宿舍、班中餐、节假日福利2.传菜员1名，50岁以内工作时间：早10:00-14:30晚16:30-21:00工资待遇：3000/月，单休、宿舍、班中餐、节假日福利联系人：丁经理电话：地址：淄川区松龄路中国银行东临

县医院红绿灯东边路南奋斗饺子馆招两名服务员，50以下的工资面谈 时间是上午9点到下午两点，晚上下午5点到晚上9点。

岗位职责: 1.负责餐饮服务流程的执行与管理 2.保证餐饮服务质量，确保顾客满意度 3.积极参与团队合作，共同完成工作任务 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，具备一定的抗压能力 3.对餐饮行业有热情，愿意从基层做起，不断提升自我

初二之初十这几天需要木工 10 人 干夜班 ，一晚 8 个半小时， 920 元一晚一结账，电话 需要干的电话联系，

因工作需要，现面向社会招聘保安数名。 1、年龄60岁以下，初中以上学历，有无经验均可。 2、有较好的语言沟通能力，吃苦耐劳。 3、无无犯罪前科记录，身体健康，无不良嗜好。 有意向的持本人身份证原件前来应聘。 联系电话：

年后找一个押运员，不要年龄太大的，陈庄上车，会做入园，拉八类三类，工资满勤6600元，工资准时到号就开

菏泽市东明县招工地小1工/杂工要35公

招年后（楸木）毛截，拼板，冲剧，粘板工，生手勿扰，电话

唐山星级酒店 招聘：长期工 3 领队一名 管吃管住 要求：满16周岁以上 :

招聘： 值班经理：两名 大堂经理：一名，熟悉中天系统 要求：有工作经验，35岁以内，条件优异者可放宽年龄，工资面议。 服务员、收银员若干。 或电话： 地址：大连前关金地艺境一期

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

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招聘餐饮服务员，有经验者优先，年龄在22周岁以上，包吃住，宿舍可洗澡，宿舍有空调。

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