负责管理团队

要求会卖饭，干过大学食堂大锅菜的优先

烤鸭配菜制作，烤鸭打包，炸鸭架，片鸭

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查、安全巡查等基础运营支持工作 5. 积极参与岗前培训与服务标准学习，持续提升服务意识与沟通能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和亲和力 2. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届生或转行人员，公司提供带薪岗前培训 3.具备基本沟通能力与团队协作精神，能适应轮班及节假日工作安排 4.遵守职业规范，无不良从业记录，服从门店统一管理

烧烤店加炒菜服务员会算账的有拉客能力闲暇时间穿串干个杂活什么的能干的联系我

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持服务区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度与复购率 4. 配合厨房及吧台完成餐品核对、传菜交接，确保服务流程顺畅高效 5.参与日常班前准备、收档清洁及团队协作，遵守门店服务标准与操作规范 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿在岗位中持续成长

点餐，上餐，撤桌收拾卫生，刷碗，摘菜，打扫卫生岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐记录及订单准确传达至后厨 2. 高效完成上菜、席间服务及餐后撤台清理工作 3. 按标准进行餐具清洗消毒、厨房辅助（如摘菜、备料）及区域卫生保洁 4. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 5.配合店长完成日常运营支持及其他临时交办任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象整洁，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队协作精神 3.能适应餐饮行业弹性工作时间，包括节假日及晚间班次 4. 有相关工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，踏实肯干、吃苦耐劳者均可应聘

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招聘前厅服务员，后厨穿菜工数名，待遇优厚

招聘短驳货运司机，要求持有A2驾照。 工作地点在山东省青岛市，提供食宿，宿舍配备空调，并有年终奖。 薪资为10,000至17,000元/月。

氩弧600一天月结，二保焊470-500/天，周结，管吃管住50岁内

青岛市黄岛区招氩弧焊520-600/天，50岁内，管吃管住

找压泥工，地点山东省·青岛市，待遇面谈，一单一结。配合班组完成当天任务，包住，能长期做优先｜活源稳定，缴社保，全勤奖；免费工装

宾客服务经理具有相关工作经验，送餐员及宿舍管理员可接受无经验薪资福利:5500-6500招工人数:1同号；海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费；月休8-10天，包食宿；上下班有免费员工班车接送，购买五险一金；工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期；每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利；员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣；多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活；全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训工作地址:三亚市海棠区海棠北路32、76号

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

华熙Live美居酒店招聘：前台经理一名，需要有华住经验，北京社保，五险一金，上六休一，吃住条件好，环境好，团队氛围好，待遇好素质要求：踏实吃苦，有责任心，手脚利索，头脑灵活联系电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1. 负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的职业形象 2. 提供咨询答疑服务，准确传达企业信息及活动安排 3. 维护接待区域整洁有序，确保礼仪用品及设施完好可用 4. 协助会务、活动等现场支持工作，配合完成临时性任务 5. 记录接待情况并及时反馈异常信息 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范 3. 有亲和力、耐心细致，具备较强的服务意识 4. 能适应灵活排班，服从工作安排 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎优秀应届毕业生应聘

即墨区酒店招聘餐饮经理，店小好干，宿舍条件好，工资面议，薛，

麦当劳招聘服务员2名，薪资3000元，入职缴纳五险一金。工作内容包括汉堡制作、餐品备膳、饮品制作等。工作地址位于胶州市胶东机场。招聘单位为山东联升餐厅食品。

给客人上菜，撤台，收拾桌子。电话面议，详谈都可以。工资3500-4000

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业工作节奏 4. 具备基本服务意识，有亲和力与团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从门店管理安排

青岛泗胖子重庆老火锅（黄岛区武夷山路236-7号） 招聘岗位：服务员，打荷，切配，洗碗工，厨师。 工作地点:武夷山路236-7号泗胖子重庆老火锅 薪资待遇：全职：4000-5000元/月+绩效奖金（具体面议） 岗位职责：1.接待顾客：热情迎宾、引导入座、递送菜单、介绍菜品及特色； 2.点单服务：熟练使用点餐系统，准确记录顾客需求，及时传达至后厨； 3.餐间服务：上菜、斟酒水、更换餐具、处理顾客临时需求； 4.清洁维护：保持桌面、地面整洁，餐后收台及简单餐具整理； 5.团队协作：配合厨房、传菜员、收银员，确保用餐流程顺畅。 -- 任职要求:年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好； -学历不限，有餐饮服务经验者优先； -性格开朗，沟通能力强，具备耐心和应变能力； -工作时间:早班晚班排班（休息日轮休制） 会普通话 **全勤奖+月度绩效奖金**（多劳多得） 晋升空间（表现优异者可升职领班/主管） 2.具体事宜到店面试咨询 期待细心、热情的你加入我们的团队，共同打造优质用餐体验。

极地海洋公园内冰雪体验馆招聘长期兼职 工作时间早8:20-下午5点半 工作内容：游客引导，秩序维护，棉服发放，收纳消毒 福利：负责午餐 要求：性格开朗活泼，有活力，体力好，勤快长期用人，岗位稳定，优秀者可长期合作

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备较强的服务意识和责任心 4. 能适应轮班制工作，服从门店统一安排 5. 遵守职业规范，注重仪容仪表与服务细节

山东省·青岛市压泥工：与同事协作推进进度。工资面议，按月打卡，买工伤险，能长期做优先，按要求填写施工记录；交通补助，会看图纸

修剪鸡排，收银等

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐厅环境整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动了解顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升客户满意度 4.配合厨房与收银工作，做好信息传递与协作支持 5.遵守服务规范与食品安全要求，落实各项操作流程 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.具备基本服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先