岗位职责： 1. 接待顾客，提供影城内检票，卖品，场务等服务； 2.身体健康，有服务行业工作经验的优先； 3.适应综合工时倒班制； 4.负责卖品环境的清洁与维护，确保环境卫生。

前台接待顾客，小朋友玩完以后复位场地

招聘岗位：店员（销售+理货） 工作内容： 1. 接待顾客，介绍现烤牦牛肉干、特产，收银、打包 ​ 2. 货品上架、陈列、补货、理货 ​ 3. 负责店面卫生、简单盘点 ​ 4. 配合完成门店日常工作 任职要求： - 性格开朗，有责任心，手脚麻利 ​ - 有销售、服务经验优先，无经验可带 ​ - 长期稳定，吃苦耐劳，态度好

海澜之家湟源北大街店现诚聘以下岗位： 营业员2名： 综合月收入3000-4500元 工作时间：三班倒，每班7小时左右 早班9:00-16:00 中班:10:30-17:30 晚班：14:00-21:30 福利待遇：每月带薪休假4天，可缴纳社保 岗位要求： 营业员：18-30周岁，最大到95年，初中及以上学历，净身高155以上，形象端正，身体健康，语言表达能力好，态度积极，有销售经验优先。

接待顾客

晚班6点上班，11点下班，工资1月2000元，男女不限

西宁市城中区香格里拉雅迪电动车专卖店招聘销售员 年龄 18–35 岁，有销售经验优先 负责接待客户、产品讲解、短视频、直播 薪资：底薪 + 提成，具体面谈 地址：城中区香格里拉雅迪电动车专卖店 电话：

招聘店长一名，要求会打台球，平常能陪客人追追9球，懂得如何处理人际关系，现场运营，以及店员的管理，有想法的朋友随时联系

招聘18-50岁，吃苦耐劳，踏实肯干！

招聘：海南共和县济康大药房 药店营业员：1名要有经验在药房干过的联系 上班地址:海南共和县 联系电话：

青海玉树找小挖机顶班司机，1个，州上干活二三天。

玉树藏族自治州玉树市招土建监理，总监注册监理工程师证

3兆瓦光伏。高低压配电，电力系统升级改造，空气能取暖。总计8600㎡

玉树藏族自治州玉树市招管道疏通/测漏

菜店小工送货日常配送，会开电动车面包车。不超过40岁的来。要求简单会写汉字，时间早七晚九，包吃住工资5k-6k。无不良犯罪记录，无基础疾病身体健康，详情电话联系。非诚勿扰谢谢！！！平台信息不回，电话详谈.汉民老乡优先

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意法六楼高薪招聘 招店长一名 会管理的 能独当一面 沟通能力好 ，工作认真负责。有客户资源优先 待遇底薪➕提成 穿版销售2名，有市场经验 能穿版，瘦白、性格活泼 会搭配，会做生意、负责 。有客户资源优先 工资面谈 可以约面试 电话 同步

【西安雁塔区新店招聘】 面包师：2名（工资6000） 中工：2名（工资4000） 裱花师：1名（工资5000） 学徒：2名（工资2500） 店长：1名（工资4500加提成） 营业员5名（工资3500加提成） 要求：工作踏实，9小时，月休 同步

招聘：生活超市店长 薪资：5001-7000元/月 "店长招聘要求：有2年以上超市店长经验，懂得运营管理的，培训员工，数据分析，活动策划，业绩管理等。 工作地点：金城江碧桂园1号门优臣出品生活超市"

老意法五楼实力店铺小众设计师风格诚聘[太阳][烟花]店长一名要求：多年经验会管理带领团队[烟花]营业员多名要求：1、品行端正，目标感强！2、形象气质佳、能穿版，懂穿搭、会陈列、会拍照！3、有丰富的销售经验薪资待遇：面议有意者联系电话：（同步）

做餐出餐以及点餐

运营酒店

中型酒吧招聘有管理经验的店长一名 要求有三年以上工作经验懂运营有丰富销售策划经验 ！联系电话（另长期招聘服务员数名）

门店零售

负责途虎的管理及运营

西宁市，城北区，北川万达广场，辛耐小罐酸奶，招聘长期店员，有工作经验者优先，工资待遇面议！欢迎致电:

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

招图书加工小工

招聘长期店员 要求：能吃苦，性格活泼开朗，有一定的销售经验，团队意识强 年龄：18至35岁之间 薪资：3000＋业绩提成 月休四天，两班倒，周末节假日通班 地址：城北吾悦广场4楼趣玩拾光 联系电话：