
整洁干净,踏实能干,
4-5千/月
服务员包住交通补助包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
吧员服务员包住交通补助包吃6-10人月结兼职假期工全职长期
烧烤店向社会诚聘
服务员数名:4100全勤300
调酒师1名:6000全勤300
水吧员3名:4500全勤300
门迎收银各2名:4500全勤300
炒锅1名:6000全勤300
配菜3名:5000全勤300
每月带薪公休4天,可休全天.管吃管住
有意者电话联系
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐咨询与合理诉求,提升顾客满意度与复购率
4. 协助完成营业前准备及收尾工作,配合店长完成日常运营支持任务
5.遵守食品安全与卫生操作规范,落实门店服务标准与安全管理制度
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,有亲和力,能适应快节奏工作环境
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基础团队协作与应变能力
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 学历不限,初中及以上文化程度,能清晰识字、简单计算
服务员包住交通补助有提成包吃3-5人月结全职性格开朗沟通能力强
【招聘】黄南州河南县——本店直招招聘岗位:酒吧服务生/酒水营销/吧台助理招聘要求:形象干净大方,性格开朗,沟通能力良好有无经验均可,新手薪资待遇:工资,月薪4000+提成+奖金+订桌,包吃包住,工作时间:晚班工作环境:店内氛围轻松干净,同事年轻好相处,管理人性化工作地址:河南县联系/电话:
A照货车司机
1-1.3万/月
A2挂车货运司机A2照驾龄10年及以上全市配送市区配送省内配送跨省配送长期主驾货运从业边防证健康证危险品运输化工塑料机械设备金属钢材煤炭矿产木材苗圃农产品农用物资食品饮料建材
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(如重型半挂牵引车、大型货车等)的货物运输任务,确保准时、安全送达
2.严格执行车辆日常检查与保养,及时发现并反馈车辆异常情况
3.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为
4. 配合装卸货作业,核对单据信息,确保货物数量、状态准确无误
5. 如实填写行车日志、运输记录及交接手续,保障运营合规可追溯
任职要求:
1.持有有效A1/A2驾驶证,且驾龄满3年以上,无重大交通责任事故记录
2.具备基本车辆故障识别与应急处置能力,熟悉高速公路及长途运输路况
3. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应倒班及异地运输安排
4. 诚信守法,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5.无吸毒史、酒驾记录,征信良好,服从公司统一调度管理
A2货车司机
1-1.3万/月
A2挂车货运司机餐补包住包吃高温补贴保险月结A2照驾龄10年及以上省内配送跨省配送长期主驾货运从业边防证健康证危险品运输化工塑料机械设备金属钢材煤炭矿产农产品农用物资食品饮料建材依维柯厢式货车面包车保温车高低板货车高栏货车集装箱货车冷藏车棉被车爬梯车平板车自卸车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
岗位职责:
1.负责A照准驾车型(如重型半挂牵引车、大型货车等)的货物运输任务,确保准时安全送达
2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,保障车辆技术状况良好
3.遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为
4.配合装卸货作业,核对货物信息,确保单货一致、无损交付
5.及时反馈运输途中异常情况,协助处理突发问题
任职要求:
1.持有有效A1或A2驾驶证,且驾龄满3年及以上
2.无重大交通责任事故记录,近3年无酒驾、毒驾等严重违法记录
3.身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷
4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力
5. 责任心强,吃苦耐劳,能适应长途运输及弹性工作时间
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:4千-5千【岗位职责】<br/>1、负责前台接待团队的日常管理,包括排班、考勤、仪容仪表及服务规范的监督与执行;<br/>2、督导前台员工高效完成入住登记、退房结算、房态控制及宾客问询等对客服务工作,确保操作准确无误;<br/>3、处理宾客投诉及突发事件,及时协调相关部门解决问题,提升宾客满意度并做好记录反馈;<br/>4、负责审核当班期间的账务账单、发票开具及备用金管理,确保财务流程合规;<br/>5、组织前台员工开展业务培训与案例分享,提升团队服务技能与应急处理能力;<br/>6、协助前厅部经理制定并优化前台服务流程与标准,推动服务品质持续改进;<br/>7、维护酒店会员系统及预订平台的正常操作,监督房价政策与促销活动的准确执行;<br/>8、关注VIP及重要宾客的接待安排,提前落实房间布置、迎送及个性化服务需求。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;<br/>2、具有1年以上四星级或同等级酒店前台工作经验,其中至少半年以上前台主管或领班管理经验;<br/>3、年龄25-35岁,形象气质佳,普通话标准,具备良好的英语听说能力;<br/>4、熟练掌握酒店前台操作系统(如Opera、Fidelio或同类PMS系统)及日常办公软件;<br/>5、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发状况应对能力;<br/>6、工作责任心强,服务意识突出,能适应轮班工作制;<br/>7、熟悉公安入住登记系统及酒店行业相关法规政策者优先。
电工
度假区某酒店诚聘以下岗位:
前台服务员:年龄21至35周岁,形象好、气质佳,无纹身、无体味,上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。
电工:年龄50周岁以下,持有有效电工证书,实际操作经验丰富,能适应倒班(综合8小时工作制),包食宿。薪资为3500-5000元/月。
后勤领班:年龄40周岁以下,男女不限,熟练操作电脑办公软件,具备基础管理协调能力,能适应倒班工作,有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。
酒店副主管:年龄40周岁以下,形象气质佳,酒店行业从业经验丰富,实操与团队管理能力突出,能适应倒班,英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。
工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工,工作周期从10月初至雪季结束(明年三月末左右)。
电工
度假区某酒店诚聘以下岗位:
前台服务员:年龄21至35周岁,形象好、气质佳,无纹身、无体味,上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。
电工:年龄50周岁以下,持有有效电工证书,实际操作经验丰富,能适应倒班(综合8小时工作制),包食宿。薪资为3500-5000元/月。
后勤领班:年龄40周岁以下,男女不限,熟练操作电脑办公软件,具备基础管理协调能力,能适应倒班工作,有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。
酒店副主管:年龄40周岁以下,形象气质佳,酒店行业从业经验丰富,实操与团队管理能力突出,能适应倒班,英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。
工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工,工作周期为10月初至雪季结束(明年三月末左右)。
服务员1-2人
送货服务员懂藏汉双语,会骑三轮摩托车,年龄20---40岁,能吃苦,长期工作者优先薪资福利:工资面议招工人数:2名
服务员包住有提成包吃月结
本店招服务员【包吃包住+】工资稳定不拖欠,薪资待遇底薪4000+提成+奖金、多劳多得上不封顶任职要求:服从管理、工作踏实、积极肯干名额有限,招满即止!欢迎想稳定赚钱的小姐姐加入!地点:黄南州河南县联系电话:
客房服务员服务员开荒保洁保洁
河南县洮源牧歌国际大酒店诚聘各类人才我们期待您的加入,共同打造一流的酒店服务招聘:客房服务员:2名客房服务员工资:2700元+300元全勤招聘:餐饮服务员:5名餐饮服务员工资:3000元+300元全勤招聘:餐饮保洁:2名餐饮保洁工资:2800元+300元全勤要求:责任心强,有工作经验者电话:雷经理()地址:河南县拉姆兰措路(白螺湖西北)
服务员
优先考虑有相关工作经验的服务员担任专职服务员,其需热情高效满足客人需求,工作地点为青海黄南热贡家园往下600米王氏炒菜管隔壁,薪资福利面议。
服务员包住包吃月结
招聘岗位:酒吧服务生薪资待遇:工资月薪5000-6000+订桌+包吃包住,工作时间:晚班工作地址:同仁市联系/电话:
青海黄南服装店招聘服务员一名,懂汉语年龄30以上,干过销售的,餐厅服务员2名联系方式
服务员1-2人
服装店招聘服务员一名,懂汉语年龄30以上,干过销售的,餐厅服务员2名联系方式
服务员
4-6千/月
服务员免费培训6-10人月结全职高低温补助福利三薪工龄工资奖金
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、外卖、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
烘焙店前厅店员收银员
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训20人以上全职
岗位职责:
1.提供优质的前厅服务,确保顾客满意度
2.维护店铺整洁,确保环境卫生
3.协助烘焙师完成日常工作,保证店内运营顺畅
4.前厅收银接待顾客
任职要求:
1.具备良好的服务意识和团队合作能力
2.能够有效处理顾客咨询,提供专业建议
3.有责任心,能够按时完成上级分配的任务
栏目概述
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