
西宁城西区遇友罐罐茶招聘一位服务员,工资:底薪4000全勤200工资月结月休两天
4000-5000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
遇友罐罐茶招聘一位服务员,工资:底薪4000全勤200工资月结
月休两天
服务员,传菜,门迎,后厨
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结
冯校长老火锅现向社会诚聘有志之士!
1.服务员4名:4000-5000全勤300
2.荤菜4名:4000-5000全勤300
3.素菜4名:4000-5000全勤300
1.包食宿(宿舍配套设施齐全)
2.定期员工聚会。
3.绩效考核奖励。
4.连锁品牌晋升快,店面多,学习机会多,可以培养为多店负责人
5.每月带薪公休3天,可休全天
工作地址:格尔木冯校长
服务员包住包吃6-10人月结全职
城西火锅店招聘啦
过了年想上班抓紧时间哦
服务员。工资3800~4000千。招长期工。鸽子党勿扰
汪
党
果洛玛多县某单位招聘一名大师傅,要求:能做家常饭菜,卫生干净。礼拜天休息。工资来电详谈。电
中餐1-2人
玛多县某单位招聘一名大师傅,要求:能做家常饭菜,卫生干净。礼拜天休息。 工资来电详谈。
电话
青海果洛久治县张在藏族自治州寻找挖机司机,月薪一万,每月按时发放。
10000元/月
挖机司机月结
张果洛在青海省果洛藏族自治州久治县寻找挖机司机,月薪一万,每月按时发放。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
全季酒店宁波栎社机场启运路店
招前台接待,服务经理各一名
地址:浙江省宁波市海曙区启运路297号
工资:华住标准薪资,包吃住,缴纳五险管理层加一金
联系方式:
广西桂林灵川县维也纳酒店(高铁北站城北店)前厅主管:1名要求:有经验者优先底薪+提成+工龄
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
维也纳酒店(桂林高铁北站城北店)
前厅主管:1名
要求:有经验者优先
底薪+提成+工龄奖、综合工资:3000-5000元
月休4天,包吃包住,
要求:有酒店工作经验者优先,有服务意识,有部门合作精神,身体健康能吃苦耐劳。
工作地点:广西桂林灵川县维也纳酒店(桂林高铁北站城北店)
联系电话
广东广州招聘:前厅副经理/经理薪资:7千-7.5千1、负责酒店前台的接待、管理工作及对客服
7000-7500元/月
酒店经理月结
招聘:前厅副经理/经理
薪资:7千-7.5千
1、负责酒店前台的接待、管理工作及对客服务工作,确保高效办理客人的入住及退房;
2、完善部门相关规章制度、操作流程,传递给员工并严格执行;
3、制定新员工岗前培训计划和员工业务技能提升培训计划;
4、确保运营期间设施设备的维修保养和正常运行;
5、合理安排员工工作时间及工作内容,保证员工的工作状态及精神达到状态;
6、严格执行上传下达,确保信息的传递快速、准确;
7、建立前厅部知识库(培训资料、酒店文件、行业知识、其它知识、部门动态信息、部门的会议记录等);
8、督促、指导前台的预定工作,配合店长做好房控工作;
9、定期整理前台单据,并归档装订;
10、在保证高效标准的服务下,将客房的出租率、平均房价达到最大化;
11、保证每一个入住客人登记、上传严格按照酒店业的治安管理条例执行;
12、保证前台的每一笔账务清晰、明了,确保无房态差异;
13、做好大型会议、团队预抵、入住、预离准备工作及安排;
14、做好VIP入住的`接待;
15、有效控制客人投诉,主动发现及收集客人意见,提前预防并及时处理客人的不满情绪,确保客人满意离店;
16、根据前厅工作人员素质、酒店店情、消费群体不断优化操作服务流程;
17、负责所属区域的安全工作,并承担安全责任;
18、完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1、有同岗位工作经验。
2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作及培训计划。
5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。
6、懂得如何处理客诉情况。
广东深圳招聘:ExecutiveFloorSupervisor行政楼层主管薪资:5千-6千
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:Executive Floor Supervisor 行政楼层主管
薪资:5千-6千
工作职责:<br/>1. 负责行政楼层日常运营管理工作,包括宾客接待、入住办理、退房服务及专属权益执行等; <br/>2. 统筹协调行政酒廊服务资源,监督服务质量与标准落实,及时处理宾客咨询与投诉; <br/>3. 协助制定并优化行政楼层服务流程与操作规范,参与员工培训与服务标准宣贯; <br/>4. 配合前厅部完成跨部门协作任务,保障行政楼层服务与酒店整体运营体系高效衔接; <br/>5. 按要求完成工作记录、数据统计及运营报告,确保信息真实、准确、可追溯。<br/>任职资格:<br/>1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先; <br/>2. 具备3年及以上高星级酒店前厅部或行政楼层服务管理经验; <br/>3. 熟悉国际品牌酒店行政楼层服务标准与运营流程,具备良好的服务意识与宾客关系管理能力; <br/>4. 具备较强的沟通协调能力、应变能力及团队协作精神; <br/>5. 普通话流利,具备基础英语听说能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS); <br/>6. 遵守国家法律法规,无违法违纪记录,认同企业价值观与服务理念。
酒店经理月结
招聘:收益经理
薪资:1万-1万
【岗位职责】
1、预测市场需求,为酒店争取市场关键时机。
2、协助各下属酒店公司收益,提高市场份额,同时取得更好的收益。
3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入,在个人和团队预定中始终坚持标准的客服理念。
4、始终能对环境竞争,优化每间可销售客房的平均收益。
5、相应敏锐的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。
6、适当调节以保证酒店房间销售和收益,按照标准执行并记录。
7、监督各酒店公司房间预订流量,节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况,并确保操作系统与公司标准相一致。
8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。
10、负责跟踪和分析预订流程,团队流量,特别关注和加强团队预留房管理,更好的做好团队适度减量,提高收益。
11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析,每周召开收益信息会,每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。
【岗位要求】
1、2年以上星级综合酒店销售经理或连锁酒店收益经理岗位工作经验;
2、具有团队协作能力和管理能力;
3、有较强的创新意识和创新思维;
4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力;
5、对市场不断变化较有很好的敏感性;
6、具有一定的英语能力。
青海果洛服务员年龄30到50岁,以前干过柴火鸡人员优先,短期勿扰薪资福利:工资面议招工人数
服务员1-2人
服务员
年龄30到50岁,以前干过柴火鸡人员优先,短期勿扰
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
服务员配菜面点中餐
果洛州玛多县单位食堂招聘汉餐师傅一名,基本工资6800,面点师傅一名,基本工资6500,配菜一名,基本工资4500,帮厨服务员3名,基本工资4000,清真灶帮厨2名,基本工资4000,正月初十左右上班,活轻松,工资按时发放,有意者联系
电话
服务员配菜
果洛州清真烤肉店 · 诚聘英才
本店因生意扩大,现面向社会大量招人,待遇优厚,包吃包住!
一、招聘岗位
1. 服务员 6名(㡳薪4500~4800)
2. 后厨切菜/配菜 3名(㡳薪4500-5000)
3. 部长 2名(㡳薪4800-5000)
4.炒匠1名,工资详谈
二、任职要求
• 年龄 18~35岁,身体健康,做事勤快,有责任心
• 服从管理,有餐饮经验优先,无经验可教
• 尊重清真习俗,能长期稳定工作
• 包吃包住,环境干净,团队氛围好
• 月休合理,待遇稳定
四、联系方式
电话:
服务员1-2人
招聘服务员一名(藏餐)年龄25-35岁左右,态度好,工作认真负责,,地址:果洛州达日县,电话需要长期工 工资面议
切配餐饮收银
招聘:替岗店员
薪资:3500-4000元/月
职责:
听从领导调配
替换员工休假
要求:
18-40岁
聪明好学
能学会店内所有工作
包括:收银、捡取外卖、打包、煮汤、切配、操作洗碗机
包吃不包住
介意勿扰
有快餐餐饮经验优先考虑
弹性工作制 听从领导排班安排
工资待遇优于其他岗位
不顶岗时 优先排舒适班次 空闲月份 优先排多休假
有管理能力的
优先晋升为组长备选人 开新店优先派遣担任组长
能力越强 越能为老板排忧解难工资越高
服务员配菜面点中餐
果洛州玛多县单位食堂招聘汉餐师傅一名,基本工资6800,面点师傅一名,基本工资6500,配菜一名,基本工资4500,帮厨服务员3名,基本工资4000,清真灶帮厨2名,基本工资4000,正月初十左右上班,活轻松,工资按时发放,有意者联系
电话
果洛久治县,。,巴老冒冒菜,,找一名服务员有工作经验、藏汉文都懂,联系电话
服务员1-2人
,。久治县,巴老冒冒菜,,找一名服务员有工作经验 、藏汉文都懂,联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供果洛大堂经理招人180一天在线招聘信息,主要招聘果洛酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。