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2-5年及以上零售、服务行业（如连锁餐饮、便利店、服装、酒店等）的**门店管理经验**（店长/副店长/主管）。 ***优先考虑：**有**洗衣行业、服装护理行业**相关管理经验者。 ***可接受：**部分门店（尤其是新店或快速发展期）可能接受优秀储备干部或主管晋升，但通常需要扎实的基层经验。

店长1.装修公司市场营销管理经验丰富团队意识强有责任心2.市场运营有组织能力执行力店内客户接待辅助设计师预算谈单店内事务打理薪资福利:底薪5000元包含全勤奖300元+全店业绩提成1%招工人数:1名因业务需要、门店升级，长期稳定招人、客源充足、工资按时发放、团队氛围轻松，欢迎想稳定挣钱、长期发展的伙伴加入！推荐朋友入职有奖励！工作地址:鄂尔多斯・准格尔旗薛家湾维多利亚三楼

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店长薪资福利:3000底薪+提成+工龄工资+全勤+绩效总体任务内1.8，超出任务超出部分按3.6提。月休2天全天班

店长薪资福利:薪资待遇面议招工人数:一名不是在呼伦贝尔哦，是鄂尔多斯这边工作地址:鄂尔多斯市伊金霍洛旗兴泰铜锣湾广场

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店长招工人数:1名以上人员一经录用，待遇优厚，节假日福利，免费提供食宿，带薪培训。应聘时间：上午8:30--11:00下午2:30--5：00。

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岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息 2.熟练完成上菜、撤台、换骨碟等基础服务操作，保障用餐流程顺畅 3. 主动关注顾客需求，及时响应服务请求，妥善处理简单客诉 4.保持餐区环境整洁，协助做好开市、收市及日常清洁工作 5.配合店长完成物料清点、交接班记录等基础运营支持事项 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.学历不限，有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话流利，具备基本沟通能力与团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守门店规章制度，服从工作调配，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守规章制度，具备团队协作精神和责任心

招聘｜饭店服务员本店正常营业，现诚聘服务员若干名岗位职责：负责前厅顾客接待，引导入座，点餐上菜，外卖填单打包，餐后收台，保持前厅环境卫生，店内简单零碎活。任职要求：品行端正，吃苦耐劳，性格开朗，服务态度好。有饭店工作经验优先，不会可以培训锻炼。待遇：薪资：4500元，全勤奖：500员工包吃包住，工作环境干净，同事好相处。按时发薪，不拖欠工资。联系电话：店铺地址：杭锦旗伊泰工业园区和顺源快餐店

杭锦旗便利店招聘收银员、店长：白班，夜班20周岁--45周岁（有工作经验者可适度放宽），有电脑基础，身体健康，有健康证（满三月报销），人品端正，勤快实在，有责任心，干活利索。工资高于同行业，有带薪年假。联系电话：

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店长有经验优先薪资福利:保底5500-10000元工作地址:乌兰镇

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

蜜雪冰城，南区白云店招聘一、店长助理 2名：工资面议 ，二、长期工：薪资4000-6000元 ，三、小时工数名 (白班)|工资面议 ，招聘条件: 吃苦耐劳有责任心 年龄18-45岁长期工待遇: 底薪+全勤+饭补+提成 ，每月公休2天饭点40分钟吃饭时间，联系电话:

招聘： 餐厅招聘收银一名 45 岁以下 会用简单的收银系统 薪资面议： 联系电话： 餐厅地址：鄂尔多斯广场东门

招聘 抗硬火锅养生食材研究所 长期：服务员工资：4500提成 联系电话：（）

我们是全国连锁即时零售超市，线上线下同步运营，已全面入驻美团、饿了么等主流平台，线上订单为核心业务来源。目前全国门店近3000家，团队架构完善。公司正处于飞速发展期，虚位以待，职等你来！ 薪资待遇：综合6000-7500（底薪+绩效+收货提成+夜班补贴20元/晚） 岗位职责 1、负责门店商品、人员的日常管理，确保门店的正常运转及工作的及时执行； 2、处理顾客反馈意见，不断优化店内工作，提高顾客满意度； 3、落地执行公司的各项规章制度，确保门店的各项工作符合公司的标准要求； 4、负责门店拣货的准确率，货位管理，不断提升员工的工作效率； 5、负责门店员工的排班、排休，以确保门店正常经营； 6、负责门店员工的新人带训、离职报备、转调店的沟通，考勤排班以及难胜任员工的汰换处理。 岗位要求 1、具备快消零售、快递物流、超市、便利店、零售店等相关门店管理经验； 2、年龄20-45周岁，性别不限。 上班时间 早班：8:00-18:00， 中班：13:00-23:00， 晚班：22:00-8:00 （以上均含1小时休息时间）， 月休4天（调休、排班制） 薪资发放：每月15号发上个月的薪资