工资4000到6000，吃苦耐劳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识 5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹收银、前厅接待及服务团队工作 2.制定并执行前厅服务标准，提升顾客满意度与复购率 3. 管理排班、人员培训与绩效考核，确保前厅运营高效有序 4.监控营收数据，分析经营状况，提出优化建议并落实改进措施 5.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与服务口碑 任职要求： 1.具备餐饮行业前厅管理经验，熟悉收银系统及服务流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作 4.具备基础财务与数据核对能力 5.学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

餐厅招聘｜餐厅经理 本店诚聘资深餐厅经理 1 名 年龄要求：45 周岁以下 薪资待遇：7000-10000元 要求有餐饮门店管理3年以上相关经验，责任心强，性格开朗、做事干练，擅长前厅运营、人员管理、服务把控，待人亲和，沟通能力好，能统筹店内日常经营，抖音运营，带货主播，销售等相关行业优先，月休四天，底薪7000起加业绩提成，公司提供食宿。 包待遇优，工作稳定，氛围轻松，长期稳定发展。

医院食堂经理一名（薪资6000元/月+绩效奖+年终奖）包食宿 要求：45 岁以下、责任心强 善于沟通 具备5年以上餐饮管理经验。 工作地点：澄江市区内

协助店长日常运营

招聘 湖州市区招餐饮领班/经理1名 要求：有餐饮管理经验，能带队，吃苦耐劳 薪资：，4500-5000包吃住，月休有意私 电话：

前厅领班，男女不限，年龄在40岁以下，有管理经验者优先，工资在4500元—6000元，另聘服务员两位，男女不限，工资4000元—4500元不等，包吃住，一个月休4天，工作地址:河北涿州马头镇总台嘉园社区食堂，联系人何，

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班及现场协调工作 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 带领并培训服务团队，提升员工服务意识、操作规范与团队协作能力 4. 协助完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 5. 执行食品安全与卫生管理制度，确保符合餐饮行业合规要求 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉中餐/西餐服务流程，了解基本餐饮管理知识 4. 形象端正，责任心强，具备服务意识与抗压能力 5. 工作地点灵活适配，能适应轮班制工作安排

招聘仓管岗位。薪资面议。岗位要求熟练操作电脑，能吃苦耐劳，虚心好学，工作认真仔细，服从领导安排，有相关仓管经验者优先录用。月休4天。有意者请通过电话联系。

工作形式为线上居家，地点不限。工作时间可自由安排，利用碎片化时间即可。工作要求具备耐心细心，会基础手机操作。

招聘小案板一名，薪资为5000-5500元。性别不限，小伙子或阿姨均可应聘。每月休息四天，节假日额外增加休息。提供食宿。每月15号发放工资。要求应聘者基本功扎实，出手快，踏实稳定。公司发展迅速，有上升空间。工作地址位于文宝财富中心附近。联系电话为。

元一名城附近招聘小凉菜制作人员1名，薪资六千元左右。联系电话，联系人卫总。

新余市分宜县招户内燃气安装，报警器，自闭阀，波纹管。

新开国际大酒店现大量招聘大堂经理2名28000主管8名19000湘菜大厨8名19000川菜大厨8名20000粤菜大厨10名26000厨师长2名30000总厨1名50000打荷20名8000切配15名11000以上岗位月休8天，法定假日补休，包吃住，全勤奖200，大堂经理有每个月有绩效奖励，要求做过大酒店，有经验的联系电话

招聘：城南兰园宾馆主管：1名要求；踏实稳定，有相关经验者优先薪资面试详说联系：

兴亚宾馆招聘经理。要求有从事酒店、宾馆管理工作经验，男女不限，年龄35-55岁，长期稳定，吃苦耐劳，时间充实能够全心投入工作。薪资福利为基本工资加绩效工资。工作地址在兴亚时代广场。

扬州东关街文昌阁桔子水晶酒店（直营店）热招岗位1.值班经理（1名）•薪资：5000-6000元/月，底薪+提成+晚班补贴+年终奖，上不封顶联系人：韩先生联系方式：

诚招以下酒店保洁技工/主管中山威斯汀酒店白班主管:5500/月广州朗豪酒店夜班主管岗位:5500/月夜班技工岗位:4800/月月休4天广州鸣泉居酒店经理岗位:7000/月月休4天要求如下:2:能接受根据情况调整班次4:大理石保养、洗地毯、各类机器药水使用、吃苦耐劳。包吃包住，月休4天（不休算加班费），法定节假日双薪。联系人：彭先生

客房服务员50岁以内，吃苦耐劳，服从管理，会说普通话。客房服务员薪资福利:月综合3500左右，旺季4000+招工人数:数名上班时间8：30-17：00，月休4天+法定假，添备注来意。工作地址:城北

【新余城南某饭店招聘厨师长】 现因饭店业务发展需要，诚聘一名厨师长。岗位主要负责厨房团队的日常管理工作，合理安排后厨人员分工，把控菜品质量与出餐效率，确保顾客用餐体验。同时需负责菜单的研发与创新，根据季节变化推出特色菜品，提升餐厅竞争力。 薪资待遇：保底工资8000元起，能力突出者薪资可面议上调。工作地点位于江西省新余市城南区域，欢迎本地及周边地区有意向的厨师人才来电咨询。 应聘者需具备丰富的中餐烹饪经验，有团队管理经验者优先。有责任心，能承受一定工作压力，适应餐饮行业节奏。 联系电话：，欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展！

招聘：海鲜岗薪资：5000元以上/月海鲜岗位招聘2名，联系方式：/

招聘：急招前厅主管20-35岁主动服务意识强、交强的沟通能力、能带团队；有2年以上同岗位工作经验；薪资待遇：4500+绩效工作品牌：七号食代餐饮工作地址：新余市市区内随机调动面试地址：新余市站前路西延伸段优质农业批发市场4栋应聘电话：（微信同号）

朝文财富酒店急聘 1、餐厅领班 1名 薪资：3500-4500 要求：年龄20-40岁，服务意识强，有相关餐饮工作经验 2、餐饮服务员 2名 薪资：2800-3500 要求：年龄20-48岁，服务意识强 3、早餐师傅 1名 薪资：2800-3200 要求：年龄45-52岁，吃苦耐劳，有无经验均可，带薪培训 4、楼层保洁 1名 薪资：2300-2500 要求：55岁以下，身体健康，吃苦耐劳 员工福利 ✔每月月休四天 ✔免费员工餐 ✔全勤奖➕绩效➕工龄奖 ✔节日福利，长期稳定 应聘地址：新余朝文财富酒店一楼 应聘电话：袁女士

招聘餐饮店长。要求具备餐饮行业经验。薪资面议。工作地址位于诺贝尔花园店或新钢步行街店。

【欢迎加入华住怡莱酒店】 招聘岗位：前台服务大使一名 薪资待遇：全职底薪+会员卡提成+优秀员工奖+全勤奖 工作时间：上二休二 要求：25—38岁，有酒店前台工作经验者优先 联系人：钟 工作地点：站前西路1号怡莱酒店（原大富豪）

朝文财富酒店急聘1、餐厅领班1名薪资：3500-4500要求：年龄20-40岁，服务意识强，有相关餐饮工作经验2、餐饮服务员2名薪资：2800-3500要求：年龄20-48岁，服务意识强3、早餐师傅1名薪资：2800-3200要求：年龄45-52岁，吃苦耐劳，有无经验均可，带薪培训4、楼层保洁1名薪资：2300-2500要求：55岁以下，身体健康，吃苦耐劳员工福利每月月休四天免费员工餐全勤奖绩效工龄奖节日福利，长期稳定应聘地址：新余朝文财富酒店一楼应聘电话：袁女士

纯餐饮也可会所形势经营，招聘一位有思路，有组织能力，敢创新，有担当的带头人，经验

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作团队，提升服务标准与执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先 薪资待遇：底薪6000+分红