招店长 岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析整理 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档、优化工作流程，提升团队执行效率 5. 监控运营指标（如转化率、留存率等），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据处理能力 4.细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备基础文案撰写能力，对用户需求和市场动态有一定敏感度

招聘店长一名。薪资为3001-4000元/月，提成根据具体业绩情况。要求有责任心、沟通能力强，负责客户开发、电话拜访及客户维护跟进。

桥北新华路犟骨头招聘店长
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康姿百德三里街店招人啦 因店面扩张，急需优秀人才加入 招聘岗位:店面经理 招聘人数:2人 职位要求: 年龄在30~40岁之间 有大健康经验优先 良好的管理能力，资源协调能力 岗位职责: 1.负责客户售前和售后咨询、维护； 2.员工管理； 3.店面运营。 福利待遇：底薪4000+提成+季度奖+年终奖，具体面议。 月休四天，重大节假日休息 上五险有话费补助，客维费，带薪培训 每年免费提供两季工装 每年至少提供两次旅游机会 优秀员工有机会获得出国旅游机会 工作时间：8：00-12：00；13：30-17：30 联系方式: (微信同号) 公司广纳贤才，欢迎各位精英加入我们这个大家庭！

18岁-55岁 勤快，能吃苦 冻库分拣员 所有人要求会骑三轮车

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招聘商场门店店长。薪资为5500-15000元/月。提供工作餐、社保和全勤奖，工作地点在湖口。岗位职责包括：负责商场门店的日常运营管理；制定并执行销售策略以提升业绩和客户满意度；管理团队并组织培训与绩效考核；监控库存与商品陈列；协调与供应商及总部的沟通；分析运营数据并提出优化建议。任职要求：具备大型商超或零售行业门店管理经验；有良好的职业素养、责任心、沟通协调能力和团队管理能力；具备数据分析和问题解决能力；熟悉门店运营各环节。

1.要有责任心，具有一定大局观， 2.执行力强，对运营店面管理有一定经验 3.要有相对好的亲和力，对下有耐心，对上有担当力， 4.如有做过店面管理或区域经理经验可以优先考虑，

管理店铺运营

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √24-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-320/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

九江锁江楼电力检修安装有限公司招聘招聘岗位：起重工、机修工起重工岗位职责1. 负责设备吊装、起重作业；Q1指挥。2. 日常检查起重器械、吊具、钢丝绳，做好点检与维护；3. 严格遵守安全操作规程，配合现场检修施工安排。任职要求1. 有相关起重作业经验，持起重操作证件优先；2. 服从管理，责任心强，能吃苦耐劳，有安全意识。设备检维修技术工岗位职责1. 负责动设备日常巡检、维修、保养及故障抢修；2. 定期设备检修、润滑、调试，排查安全隐患；3. 做好维修台账记录，保障设备正常运转。任职要求1. 有设备检修，机修，水泵，推进器，离心泵，输送带等3-5年经验；2. 动手能力强，服从工作安排，遵守安全管理制度。薪资福利-薪资：4500–6000元/月-作息：8小时工作制、周末双休，正常作息，加班工资另算。-福利：缴纳社保，每月准时发薪，工作稳定，节日福利工作地址九江石化炼油厂应聘方式有意者请直接电话咨询报名：

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招聘店长和销售员，主要销售王炸玉米种子和增产功能肥。薪资为底薪加提成，年收入20万到50万，上不封顶。非诚勿扰。工作地址：孙吴县通达小区200号。

招聘店长3名。要求40岁及以下，具有3年及以上相关工作经验。薪资为5000-8000元/月。工作地址位于广元市南河街道武汉路65号（城区各门店）。

招聘精英店长2名，要求有相关工作经验者优先。薪资福利为4000-8000元/月。工作地址位于广元市利州区嘉陵街道北街53号。

招聘生鲜主管2名。要求能熟练掌握生鲜食品特性，具备库存管控及损耗分析能力。薪资福利为4000-5000元/月。工作地址位于广元市南河街道武汉路65号（城区各门店）。

九江向日的葵食品有限公司招聘销售导购2人，26-42岁销售高手，做过房产中介、装修销售优先:不用顶尖大神，踏实肯干、有搞钱意愿也招白班，月休4天（可周末休）无责底薪3500+提成，五险，带薪年假7-10天电话：

招聘家纺导购2名，，年龄25至45岁，大专及以上学历。要求待人热情，具备良好的客户服务意识和沟通能力，有导购工作经验者优先。薪资为底薪加提成。公司免费提供工作餐，。工作地址位于九江市柴桑区沙城工业园庐山东路133号（快速路桥下）。

小儿推拿店招聘店员一名。要求爱干净、爱整洁、有责任心、有爱心，工作主动积极，年龄18至42岁，从事过母婴或幼师行业者优先。工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00。薪资3000元以上/月，具体面议。工作地址位于联泰万泰城附近。

招聘门市导购一名。薪资为底薪加提成，多劳多得。工作地址位于江州华府一期11栋112号。

岗位职责： 1、负责针对公司下达任务目标做分解并做好店内员工动员工作，达成业绩目标； 2、负责接待到店顾客，倾听顾客需求，有针对性的建议、介绍商品并完成销售； 3、负责商品补货和区位陈列； 4、维护门店形象，保持门店的环境整洁； 5、定期举行店内会议、及时传达公司上层决议及活动、店内员工意见调查和沟通座谈会； 任职要求： 1、1-2年以上服装行业管理经验，具有相关工作经验者录取； 2、性格开朗外向，能独立开展人货场的管理工作； 3、目标感强、对自我及薪资有要求； 发展通道及福利： 1、若表现优异2年内可以晋升督导； 2、专业零售业培训体系培训机会； 3、明确的职业发展通道及广阔的职业发展空间：店长—大店长——督导——区域经理； 4、 五险、年终奖、带薪年假、加班工资、法定三薪、带薪亲情假、婚假、三节福利、生日福利、各种团建小活动、店铺奖励等；

【儿推店】招聘店员一名爱干净，爱整洁，有责任心，有爱心，工作主动积极18～42岁从事过母婴或者幼师行业者优先8：30-12：0014：30-19：00薪资面议工作地址：联泰万泰城附近联系电话：

收银员工作地址:湖口县为民蔬果连锁2600-6000元

招聘店员4名。薪资为3000-5000。工作地址位于蒲亭镇渊明大道加洲阳光西北侧约40米。

负责整理台面，切水果，打包，要求干活麻利，会玩手机打字

门店销售工作内容1.门店产品的陈列和清洁。2.面对顾客的销售和推荐，要做到对顾客的要求应对自如。3.对产品货架的上新和下架维护。工作轮班制，上班时间：早班：8：30-15：00晚班：14：30-21：30有餐补，有绩效，加班会有加班费，实习期有工资。要求：年龄在26—45岁之间，能做长期，做事认真细心。地址：浔阳区十里大道100号人民教育书店（老三中旁）联系人：陈女士()