岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及危机处理能力 3.熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基本财务分析知识 4.具备较强的服务意识与市场敏感度，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1.具备一年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备良好的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力突出 5.

年龄60以内

岗位职责： 1. 负责前厅迎宾、点单、上餐、收台及撤台等全流程顾客服务工作 2. 协同后厨完成米线烫煮、小吃炸制、小锅现煮及基础切配等产区操作 3. 保持就餐区域整洁有序，及时响应顾客需求，提升用餐体验 4. 配合店长完成日常营业准备、物料整理及卫生清洁工作 5. 遵守食品安全与操作规范，保障服务安全与品质 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 形象端正，热情主动，能适应快节奏工作环境 4. 无不良从业记录，服从门店统一管理与排班安排 5. 接受岗前培训，愿意在餐饮服务岗位长期发展

一、基础资质要求 1.年龄18-40周岁，形象气质良好，体态匀称，仪容仪表整洁大方；无明显纹身、无夸张妆容及饰品，具备餐饮服务行业基本形象素养。 2.学历初中及以上，酒店管理、旅游服务等相关专业优先；品行端正，无不良嗜好及违法违纪记录，具备良好的职业操守和协作意识。 3.身体健康，持有有效《健康证》，无传染性疾病及餐饮行业禁忌病史；能适应餐饮行业作息，接受早晚班、节假日轮班，具备较强的抗压能力。 4.持有本人有效身份证原件，服从会所管理安排，遵守各项服务规范及规章制度，具备良好的团队协作意识和执行力。 二、专业服务能力 5.有餐饮服务经验者优先，无经验可带薪培训；熟悉餐饮服务基本流程，包括餐前摆台、席间服务、餐后清台等，动作规范，注重服务细节。 6.了解淮扬菜基础文化及特色，愿意主动学习餐厅核心菜品（如大煮干丝、蟹粉狮子头、软兜长鱼等）的食材、口味及吃法，能为顾客提供基础点餐建议和菜品讲解。 7.掌握基础的酒水、茶饮搭配常识，能根据淮扬菜清鲜口感为顾客推荐适配饮品；熟练掌握餐具使用及上菜、分菜礼仪，契合淮扬菜雅致的用餐氛围。 8.具备出色的沟通表达能力，善于倾听顾客需求，能用温和得体的语言回应咨询，灵活应对顾客特殊要求及突发状况，保持服务从容有序，确保顾客满意度。 三、职业素养要求 1.服务意识浓厚，秉持“精细、周到、雅致”的服务理念，对服务流程中的每一个细节（如餐具摆放角度、倒茶量、应答话术）有高标准要求，责任心强。 2.性格温和有耐心，具备亲和力，能快速捕捉顾客需求，主动提供贴心服务（如根据顾客口味偏好推荐菜品、调整用餐节奏），展现餐厅优质服务水准。 3.热爱餐饮服务行业，对淮扬菜文化有浓厚兴趣，具备主动学习意识，愿意钻研服务技巧、菜品知识及礼仪规范，持续提升自身服务水平。 4.注重个人及公共区域卫生，严格遵守食品安全操作规范，协助维护用餐环境整洁雅致，配合厨房及其他岗位高效衔接，保障服务流程顺畅。 底薪加提成模式 交社保、包吃 上班时间9:30-13:30，16:00-21:00

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

江宁滨江开发区。招聘。服务员一名。夜班年龄20-40。 工资待遇4500。包吃包住。 联系电话微信同号

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常营业准备、收尾及交接班工作 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4. 具备基本服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘9米6司机，要求能吃苦耐劳。 薪资为5500-10000元，招聘人数5名。

现招聘一名挖掘机司机，要求驾驶技术熟练，操作经验丰富，驾龄长者优先。有意者可报名。

苏宿工业园区招聘打磨工人，薪资走账结清。

泗阳去外地包吃包住大工/小工/想学做弱电的也行，主要做弱电综合布线监控，工期到过年

明天在庙头招聘带班人员。

招聘：酒店服务员/酒店管家薪资：4200-7000岗位职责：1、接待与登记：办理客人入住、退房手续，核对身份信息，分配房间并介绍酒店服务。2、客户服务：早餐、下午茶及入户欢迎水果的服务；对周边综合旅游服务进行介绍和指引；解答咨询，处理投诉，提供叫车、行李寄存等客人在酒店内提出的需求响应服务，确保客人满意3、收银管理：结账开票，核对消费账单，每日对账交接。4、订单管理：各渠道订单处理、预订单的沟通联系、房态管理，避免冲突。5、日常运营：维护前台设备与整洁，管理房卡钥匙，记录并上报异常情况，做好部门间的工作信息传递。6、安全协作：保障客人隐私与安全，配合处理紧急事件，遵守酒店规章制度。任职资格：1、形象气质：形象气质佳，具备良好的职业形象和亲和力，无纹身。2、服务意识：热情主动，耐心细致，具备较强的客户服务精神和应变能力。3、沟通能力：普通话标准，语言表达清晰，善于倾听，能迅速获取客户诉求。4、技能要求：熟练操作办公软件。5、经验背景：有酒店前台或客服经验者优先，无经验需学习能力强、适应快。6、职业素养：责任心强，能适应倒班，保密意识高，具备团队协作精神。

招聘大堂经理，地址：重庆。

庄浪县北城区一酒店招聘主管一名，服务员一名，工资待遇电话联系

福州中庚喜来登酒店招聘万豪喜来登管事员（宴会）包工作餐

薛城长江中路附近一酒店急招大堂经理一名，工作环境优美，工资待遇优厚，有一定的工作经验优先考虑，详情见面细聊。有感兴趣的同行朋友请联系马总，非诚勿扰谢谢合作

东大街费家饭店招学徒一名，能吃苦耐劳，服从管理，张

泗洪南吾悦茶楼招聘服务员诚聘茶楼服务员数名，任职要求如下：，年龄25-50岁，身体健康，做事勤快认真工作时间：每天工作时间6-7小时工作轻松规律薪资待遇：保底2000元/月，综合薪资面议，多劳多得工作地址：泗洪南吾悦广场联系人：高先生联系电话：无经验亦可，有服务行业经验者优先，期待您的加入！

招聘放服务员2名，一天10小时！早上10点到晚上11点！中午休息3小时，工资4500一个月，一个月休息两个半天！要求45岁以下，识字

外卖店需要上午半天的人

开发区东冠逸轩，招，配菜1名，35岁一55岁，大姐，阿姨优先，工资面议，。

招聘后厨员工，1年以上后厨工作经验，年龄18到50，月薪4400-5000月休4天，前厅店长，有工作经验，28到40，优秀者年龄可适当放宽，月薪7000起，有绩效月休4天电话楠波炭炉鸡煲馆直接电话，私信不回，

品牌连锁小笼包店急聘包子店员｜半天班｜薪资3000‑6000熟练包包子工6名年龄35‑60岁卖包子3名年龄35‑50周1.富园兰苑南门2.水产城3.河滨一号门口4.瑶沟农贸市场5.河滨花都店联系电话

（）全职招聘早餐店急招勤杂工2名上班时间：早5点（活完下班）、下午4点（活完下班）要求：做事勤快利落，不拖拉薪资：3500元非诚勿扰电话：

25-55岁切配

吴主管招聘：饭店配菜一名需要员工地址：泗阳县厚底和美三期小区联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账，收碗筷。等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或轻微投诉 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实个人仪容仪表及操作流程标准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作节奏 4. 责任心强，具备团队协作精神和基础应变能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，服从门店统一管理

【岗位职责】 · 负责酒吧日常接待与顾客服务 · 协助KTV及娱乐区域运营维护 · 完成酒水销售、清洁整理等基础工作 【职位要求】 · 无经验要求，热情开朗，能吃苦耐劳 · 年龄18-35岁，身体健康，服从管理 【工作时间】 · 做五休二 | 月休四天 | 具体班次面议 【薪资福利】 · 综合月薪6000-8000元，支持日结/周结/月结 · 包吃包住 | 五险 | 年底双薪 | 周末双休 · 交通补助 | 加班补助 | 饭补 | 话补 | 房补