度假区某酒店诚聘以下岗位： 前台服务员：年龄21至35周岁，形象好、气质佳，无纹身、无体味，上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。 电工：年龄50周岁以下，持有有效电工证书，实际操作经验丰富，能适应倒班（综合8小时工作制），包食宿。薪资为3500-5000元/月。 后勤领班：年龄40周岁以下，男女不限，熟练操作电脑办公软件，具备基础管理协调能力，能适应倒班工作，有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。 酒店副主管：年龄40周岁以下，形象气质佳，酒店行业从业经验丰富，实操与团队管理能力突出，能适应倒班，英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。 工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工，工作周期为10月初至雪季结束（明年三月末左右）。

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吉林市河南街马迭尔西餐厅国营 招聘服务员 服务员 底薪4000至4500 有提成 月收入约5000 + 月休四天 上班时间 每天早九点半至晚八点 有午休 倒班早十点半至晚九点 服务员要求35周岁以下 男女不限 要求干活麻利，乐观积极，有团队精神。 联系电话 拨打时间 早九至晚五别的时间勿扰

夜班6点到，三个多小时活用3个人打扫卫生，80块钱一个人。电话

招聘：万佳超市促销员（3000-4000早晚班）薪资：3000-4000元/月负责腊味海干区域销售负责海干腊味区域货品补充，保证台面丰满服从超市日常管理等对海干腊味销售负责。有超市从业经验者有优势有意向可直接电话咨询。短期勿扰上班时间2班倒A班:8点半至下午5点。B班:8点至12点，下午5点至10点。周五周六周日提前半小时月调休2天。必须有健康证可直接添信同号

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明天口前西阳需要一名钩机替班人员，有意者请联系。

吉林地区急需半喂入收割机操作人员，地块条件良好。薪资按日结算，工作周期为20天。有意者请来电联系。

酒店驻店经理26–35岁，大专及以上学历薪资福利:面议招工人数:1名

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 具备基础财务分析与成本管控意识 5.热爱服务行业，认同客户至上理念，具备职业素养与服务热情

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

能熟练外卖

招募新吉林站肯德基兼职服务人员（晚班13:00-20:30）要求：1、18-50周岁，初中及以上学历2、适应快节奏工作，乐于服务，有耐心。3、每天工作6-8小时，每周工作3-6天左右，需兼职半年以上。4、工资按小时计算，按月发放，多劳多得5、工作时间：晚班13:00-20:306、条件优秀者可考虑安排全职交通便利，按小时计薪，月结。雇主责任险，员工餐点优惠。这里有优越的福利待遇，广阔的晋升空间，灵活的工作时间，欢乐的工作氛围。地点：吉林火车站二层肯德基联系方式：（）

吉林市比比格萨（中海*寰宇店）服务组招聘 比台萨∶4800-5400元 （披做萨） 烹台饪∶4800元~5400元 (烤炸蒸炒菜) 沙拉台4700元~5200元 (沙做拉司寿甜等品) 餐服人员4200元 收员银4600-5000元 洗工碗∶4200元 前厅接待∶4000+200满勤 要求∶ 年龄 20-50岁 福利遇待 薪带公休4天 假节日3薪 龄工工资：一年100元 作工满一年5带天薪假休 培训地点：吉林昌邑万达广场3楼 详情咨询电话：高经理

医药学院食堂档口急招长工两名供吃供住联系电话

铁路学院档口招工长期工三名早7至9.15工资4800一5000小时工三名每小时工资。12月。另找夜班。小时工，4点至9:15。每小时15元，外加车补五元。电话同步

万达广场刘文祥麻辣烫招聘两名长期店员，年龄35-50岁薪资：4500，具体细节可到店面谈，联系李，老板人好，活少好干

羊蝎子火锅店招聘：服务员两名：底薪4000＋满勤500＋酒水提成＝5000左右要求：会点菜.有服务.招聘撤桌大姐两名工资4000元招聘后厨两名工资4000元招长期.短期勿扰.干净利索.吃苦耐劳以上人员公休两天工作地址：火炬大厦联系电话:

招后厨洗碗工，晚7点半到12点，招白班服务员，早7点半到晚7点半

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