组织全员早会。对接后厨。迎宾带位巡台服务。等

岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟悉酒店管理系统（如Opera、MSD）及办公软件操作 5.有责任心、职业素养高，认同服务行业价值观

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

协助店长日常运营

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

管理好本班次人员的工作内容，确保当班时段的各个流程顺畅

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.负责门店的日常运营工作 2.确保商品质量与供应的稳定性 3.提供优质的服务，维护好客户 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合同精神 2.能够适应快节奏的工作环境 岗位福利： 1.提供4-6人间公寓式员工宿舍 2.提供员工食堂或餐补 3.新人首月保底7000以上

招小挖机师傅一名，地点沅江泗湖山。有意来电

益阳市桃江县招工地小工/杂工

益阳市桃江县招砍伐工砍竹子，140一180吨，现结，一车一结，砍竹子要熟手，比较辛苦，没干过的不要考虑来，管住，年龄60以下，要买保险安全第一，山林工作辛苦的，出来嫌的都是辛苦钱，保证拿钱稳快，不拖欠工资。

世纪大道一单位餐厅招聘面点师四名。薪资范围为4000至5500元。每月休息六天，节假日放假。联系方式为李。

益阳市赫山区招充电桩安装

济南市历下区奥体西路海鲜酒店招聘。招聘服务员4名。基本工资加人头费加酒水提成，薪资为4500-5500。招聘前厅主管2名，工资面议。招聘经理2名，工资面议。有经验者优先，年龄要求20-45岁。每月享有4天带薪休班。每月20号准时发放工资。提供食宿。宿舍配备24小时热水洗浴，空调暖气俱全。联系电话：张总。

肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理。带班经理的薪资约为8000元每月。大堂副理的薪资约为5500元每月。工作地点位于黑龙江绥化。

招聘前厅主管（酒店）一名。工作地点位于六盘水市钟山区锦华新时代二期万达广场附近酒店。综合工资为4000-5000元。岗位要求负责前厅部的日常运营及管理，熟悉酒店管理系统并监控房态，培训员工、处理客诉，协调各项上传下达管理工作。薪资待遇包括底薪3700元、全勤奖300元、部门提成、绩效奖金、学历补贴及年限补贴，综合工资可达到4000到5000元。

云南丽江山前云柘酒店招聘管家岗位。联系方式为号，备注袋鼠管家。

岗位：广西阳朔十里江湾酒店-管家，联系方式：号：（备注：袋鼠管家）

《湘格式湘菜馆》招前厅主管一名，服务员数名。年龄18一45岁，五官端正，沟通能力强工资3000-5000，地址：草湖加气站旁边有意者电话系联：

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队培训厨师团队，提升技能水平与服务意识，营造积极协作的厨房文化 4.配合门店运营需求，优化菜单结构，确保出品稳定性与创新性 5.严格执行食品安全与卫生管理制度，落实各项检查与整改要求 任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.熟悉后厨人员排班、物料计划及成本核算基本方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理突发状况 4.持有健康证，无食品安全不良记录 5. 责任心强，注重细节，认同餐饮服务行业价值观

草湖湘格式招聘前厅主管一名，服务员数名。年龄18一45岁，工资面谈，有意者联系：

益阳夜宵店招聘楼面主管，楼面领班，楼面服务员有想法的请联系本人。

夜宵店招厨房水杂，4500。招炒锅师傅，7000–9000招楼面经理，6000+以上岗位，须有夜宵经验。55岁以下，健康勤快！老陆

因公司发展需求，招聘厨师长一名，要求能吃苦耐劳，服从公司安排，对菜品食材有自已的见解和要求。有相关工作经验者优先。有意者请联系龚

招聘食堂副经理1名，男女不限。要求应聘者具有食堂副店长或副经理工作经验。薪资福利包括假期及各种福利，具体待遇面谈。工作地址为抚职学校。

其他类似简历均为模仿。认准益阳刘厨，谨防李鬼！看对眼的老板，直接来电或，咱们用菜说话！[玫瑰]【招聘】[庆祝][庆祝]七年老店夜宵店招聘：招聘：1、炒锅师傅1名薪资6200-6500元（需要功底扎实）2、厨房配菜1名，不限男女薪资4200-4500元3、小吃操作员1名（不限男女，能吃苦讲卫生）薪资3500-40004、前厅领班2名（有夜宵工作经验）薪资3800-4500元5、收银兼饮品制作员（有经验者优先）要求：能吃苦耐劳，有夜宵店工作经验优先，做事麻利负责，听指挥，有责任心。地址：黄花机场附近，包吃住，月休2天，电话：

[烟花]招聘启事[烟花]宴会厅厅长3名要求：年龄30-45岁男女不限，勤劳肯干.有与客户沟通的能力。底薪4500元加班有提成月休4天可攒休。年节有福利。长期招聘临时工小时工[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]地点:创业大道与桥北阿古拉大街交汇（安化建材城南门对面）斯琴电话:

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。