
湖南娄底前厅经理1、负责安排和协调前厅接待为客人提供接待、问询、租房、结账等服务;2、负责
3000-5000元/月
酒店经理月结
前厅经理
1、负责安排和协调前厅接待为客人提供接待、问询、租房、结账等服务;2、负责安排和协调酒店大堂的对客服务工作,及时处理酒店内的各种宾客关系问题,确保为宾客提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务;3、督导和培训前厅接待按标准流程实施和完成任务;4、安排和协调前厅接待与酒店其他各岗的操作衔接工作
薪资福利:3000 - 5000元
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面:
一、运营管理
•制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。
•监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。
•合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。
二、团队管理
•负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。
•营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。
三、客户服务
•关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。
•根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。
四、菜品与菜单管理
•与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。
•监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。
五、安全与卫生管理
•严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。
•组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。
六、沟通与协调
•与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。
•对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
餐饮主管
·学历:高中或以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。
·经验:拥有2年以上餐厅服务经验,至少1年餐厅领班或同级管理经验。
·技能:
·领导力:能激励和管理团队。
·沟通能力:善于与顾客、员工及上级沟通。
·解决问题能力:能快速应对运营中的各种挑战和投诉。
·抗压能力:能适应快节奏、高强度的工作环境。
·财务意识:具备基本的财务和成本控制知识。
·体力:需要长时间站立和行走。
·知识:精通餐厅服务流程,熟悉食品安全和卫生法规。
前厅主管,收银,服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确、系统录入及时
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务,包括咨询解答、预约登记与引导分流
3.管理并核对每日营业款、票据及交接记录,配合完成日结与盘点工作
4. 维护前台区域整洁有序,保持设备(POS机、扫码枪、叫号系统等)正常运行
5.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况
任职要求:
1.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通表达能力
2.具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统及办公软件
3.身体健康,形象端正,能适应餐饮行业轮班及高峰期工作节奏
4.有餐饮收银或前台服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-45周岁,持有效健康证
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理现场客户投诉与突发状况,及时协调解决,维护品牌形象
5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与专业能力
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年一线服务或基层管理经验,有连锁餐饮经验者优先
2. 高中及以上学历,形象端正,具备良好的沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐厅运营流程,掌握基本服务礼仪、食品安全及卫生管理知识
4.责任心强,具备团队协作精神和一定的抗压能力
5. 工作地点稳定,能适应早晚轮班制
餐厅领班月结全职
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岗位名称:领班5名,服务员40名,洗碗工卫生阿姨15名,划单2名,财务2名,前台收银2名。
工作地点:长沙市开福区
工作时间:两班倒
任职要求
各岗位有餐饮行业经验者优先;
责任心强,做事细致,具备良好的沟通能力和服务意识;
吃苦耐劳,适应夜班工作节奏,能在忙碌时段高效完成任务;
团队协作意识佳,服从店长工作调度,执行力强。
超赞福利
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(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年
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(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购
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(5)工作地址:苏州异地招工
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新疆伊犁招聘:六星街狼戈小酒馆主管薪资:8000~12000六星街狼戈小酒馆主管是酒馆日常
8000-12000元/月
酒店经理月结
招聘:六星街狼戈小酒馆主管
薪资:8000~12000
六星街狼戈小酒馆主管是酒馆日常运营的核心管理者,全面负责酒馆的服务、人员、物资、安全与营收,确保酒馆高效、有序、盈利地运转。
一、日常运营与现场管理
主持每日班前 / 班后例会,传达工作要求、分配当日任务、总结当日问题。
全面巡查酒馆各区域(前厅、吧台、卫生间、储物间),检查卫生、摆台、设备、物资准备情况。
现场督导员工服务流程与标准,及时纠正不规范行为,保障服务质量。
高峰时段统筹调度人力,确保点餐、上酒、结账等环节高效顺畅。
处理顾客咨询、投诉与突发状况,维护良好的顾客体验与酒馆口碑。
监督收银流程,确保账目清晰、账款相符,杜绝跑单、漏单。
二、人员管理与团队建设
负责员工排班、考勤管理,保障各岗位人力充足。
组织新员工入职培训与在岗技能提升培训(服务礼仪、酒水知识、操作规范)。
监督员工仪容仪表、行为规范,执行奖惩制度,营造积极的工作氛围。
评估员工工作表现,为绩效考核、晋升、调岗提供依据。
协调员工关系,解决内部矛盾,提升团队凝聚力。
三、酒水与物资管理
制定酒水、小吃、物料的采购计划,把控进货渠道与质量。
负责库存管理,定期盘点,控制损耗,确保账物相符。
监督酒水出品标准,保证品质稳定、杯量规范。
管理各类物资、器皿、清洁用品的领用与消耗,控制运营成本。
四、设备与安全卫生管理
负责酒馆内所有设施设备(吧台、冰箱、空调、音响、照明、消防器材)的日常检查、报修与维护。
严格执行食品安全与卫生标准,确保餐具、杯具、操作台清洁消毒达标。
落实消防安全制度,定期检查消防设施,组织安全培训,排查安全隐患。
管理易燃、易爆物品,确保用电、用气安全。
五、营销与营收管理
协助制定并执行酒馆营销活动、节日促销方案。
熟悉酒单与特色产品,引导员工积极推销,提升客单价与营业额。
分析经营数据,监控营收、成本、毛利率,及时向上级汇报并提出改进建议。
维护老客户关系,拓展新客源,提升酒馆知名度与复购率。
六、其他职责
完成上级交办的其他工作任务。
定期提交工作报表与工作总结。
参与酒馆管理制度、服务流程的优化与完善。
配菜打荷
客房酒店招聘:
前厅经理:5500+1000绩效
前厅主管:3500+500绩效
前台接待员:3000+500绩效
待遇:+全勤奖+好评提成+门市价提成购买社保
包吃包住。
餐厅服务员:3500
帮厨打荷:4000
全勤奖提成另计月休4天。购买社保包吃住。
有经验优先。
梁生
地址。佛山南海大历黄岐
大堂经理3-5人月结
招聘:大堂经理
薪资:面议
招聘人数:4人
招聘单位:抚顺大伙房华水宾馆有限责任公司
职位描述:经理管理
安徽阜阳招聘:前厅管理(包吃住+年终奖+公司旅游)薪资:4500-7000元/月岗位要求:
4500-7000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅管理(包吃住+年终奖+公司旅游)
薪资:4500 - 7000元/月
岗位要求:
22-45岁,男女不限。有积极进取心,责任心和自律心、有良好的沟通能力
高中 / 中专及以上学历,有 1 年以上酒店前厅主管 / 经理工作经验优先。
有团队管理、排班、培训、督导员工的能力。
工作认真负责,能适应倒班、抗压能力强。
服从安排,遵守规章制度,有良好职业素养。
岗位职责:
全面负责前厅部日常运营管理,包括前台、礼宾、总机、宾客关系等。
制定并执行前厅服务标准、操作流程(SOP),提升服务质量与宾客满意度。
负责前厅团队招聘、培训、排班、考核与激励,稳定员工队伍。
完成上级交办的其他管理工作。
服务员大堂经理
招聘:
招大堂经理一名,会拍,懂点运营。工资面议.招服务员二名,
地址:万宁市,神州半岛王府井
电话
娄底娄星区前厅经理负责门店前厅部门的管理工作;负责门店基础营销指标的执行;朝储备店长方向培
3000-5000元/月
餐厅领班月结
前厅经理
负责门店前厅部门的管理工作;负责门店基础营销指标的执行;朝储备店长方向培养,发展空间广阔。
薪资福利:3000-5000元/月,月休4天,各种节假日福利等。
招工人数:1人
工作地址:娄底市娄星区泓泽星城12楼
酒店前台酒店迎宾员
前厅接待员
形象好气质佳,有前台工作经验。1、宾客接待与服务:迎接宾客,办理入住、退房手续,提供酒店服务、设施及周边景点信息,分配客房;2、账务处理与沟通:记录宾客消费,,与各部门沟通,保障宾客需求解决;3、问题处理与环境维护:处理宾客投诉,维护酒店形象,保持前厅区域整洁有序。
工作地址:娄底市娄星区氐星路万豪城市广场8栋
酒店前台
招聘 : 酒店前台接待1名
8小时制 月休4天 包吃包住
薪资待遇: 底薪+提成+奖金
联系电话:
地址:涟源火车站
湖南娄底客房服务员1、负责酒店客房及相关公共区域的清理、保洁、布置工作;2、负责客房、楼层
2000-4500元/月
客房服务员月结
客房服务员
1、负责酒店客房及相关公共区域的清理、保洁、布置工作;2、负责客房、楼层及相关区域的对客服务,确保所做的清洁卫生及客房服务工作合符酒店要求,为宾客提供干净的客房和环境及提供优质的服务;3、负责客人退房的检查
薪资福利:2000 - 4500元/月
酒店前台酒店迎宾员
前台接待员
18-32周岁,男/女不限,工作认真细致、对客热情有礼貌;有相关工作经验者优先。
薪资福利:综合薪资3000-4000元/月,入店即购买五险一金;法定节假日,带薪年假5-15天,享受年终奖
招工人数:2名
工作地址:娄底市新体育馆东北侧娄底华天大酒店
酒店前台酒店迎宾员
前台接待
1、负责为客人提供接待、问询、结账等服务;2、负责酒店大堂的对客服务工作,确保为宾客提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务,确保所做的接待服务工作合符酒店要求;3、会员卡的销售工作
薪资福利:2100 - 4500元/月
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