招聘前厅主管，提供食宿，购买社保，并有培训晋升机会。薪资为3500-4000元/月。任职要求：具备良好沟通和抗压能力，有团队管理经验；二年以上酒店前厅工作经验。岗位职责：负责前厅日常运营管理，确保高效服务；处理宾客投诉，维护酒店良好形象；协调各部门工作，保障前厅顺畅运转。

酒店管家薪资：3500-6000元/月联系人：陈女士电话：

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与激励 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 有责任心、服务意识强

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门协调与服务质量提升 2. 制定并执行经营计划与预算，确保营收目标与客户满意度双达标 3. 主导客户关系维护与投诉处理，持续优化宾客体验与品牌口碑 4. 负责团队建设与员工培训，提升服务标准与团队执行力 5. 监督安全合规管理，落实消防、防疫及各项运营制度 任职要求： 1. 具备酒店前厅或运营管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 服务意识强，具备较强的领导力与责任心 4. 具备基础数据分析能力，能通过运营数据驱动决策优化 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

【诚聘】餐厅诚聘主管 年龄：20-42岁以内 有管理经验 工资待遇面议 包吃包住 地址：星沙大道楚天西苑莫林酒店4楼 联系电话️ ：彭经理（同微信）

【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求：具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理、客诉处理，工作责任心强待遇：4500-5000元前台收银2名，年龄20～35岁，有经验者优先，待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天，节假日加休，餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店

中餐厅领班，餐前、餐中、餐后服务工作，带领班组完成区域工作，工作积极主动，有团队合作精神，有一定的领队能力，对客人热情周到。包吃住，月薪3800-4500另有提成，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈，提升团队服务意识与执行力 4.核查物料库存与损耗，协助控制运营成本，确保账实相符 5.执行食品安全与卫生管理制度，落实各项检查与整改要求 任职要求： 1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3. 能适应轮班制工作节奏，具备较强应变能力与抗压能力 4.有服务行业从业背景者优先，持有健康证 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

急聘餐饮主管 | 包吃住+月休4天 | 薪资5000-6000元 【我们想要这样的你】 1. 基本条件：30-45岁，形象利落。 2. 核心经验：有餐饮管理经验，能全面负责前厅后厨的协调及店内大小事务。 3. 关键能力：会基础营销（能推特色菜、配合活动引流），擅长排班分工，能把活儿安排得明明白白。 【薪资福利】 · 月薪 5000-6000+营业额奖金（准时发薪） · 包吃 + 包住 · 每月 休假4天

招聘 领班(数名) 服务员(2名) 所有岗位都可晋升管理层 包食宿

招聘岗位1：服务员年龄：18-48岁，。有服务经验者优先，工资面议。岗位2：水吧员男女不限，年龄30岁以下。负责饮品，小吃制作。外卖制作，打包。有相关经验优先。工资面议。工作地点：衡阳市蒸湘区船山大道16号麻辣home趴创意湘菜（融冠亲城对面）本店工作环境优美，工作氛围和谐。大众点评、、小红书好评榜，年轻人喜爱的网红打卡地之一。联系电话：

湖南衡阳私人猪场招聘诚聘一对保育饲养员夫妻，一对育肥饲养员夫妻，要求必须是熟练工，能吃苦耐劳踏实工作，年纪45-58岁优，年轻人勿扰，带小孩勿扰。包吃住，待遇优可面议！欢迎联系黄老板

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衡阳需要一个配菜师傅工资4000麻烦各位老大推荐或者自荐。有需要电话联系

大学食堂招聘小炒师傅两名，七千底薪提成。联系电话：刘

维佳商务宾馆招聘：大堂经理一名，年龄30至45岁，要求形象好干净整洁有责任心有工作经验者优先工资待遇好可面议

济阳孙耿街道中型酒店，招聘前厅经理数名，主管两名，店助两名，工资6000+提供住宿，月休四天联系电话程总

二汽名城路与钻石大道交叉路口招聘大堂经理一名，工资4000--5000案子师傅一名6000月休二天，包吃不包住，联系电话

鑫达莱酒店招聘：大堂副理一名要求身体健康，服从管理。有工作经验者优先。电话:

江西德兴五星级酒店招炉台主管一名工资10000交社保公休4天，节假日除外，联系陈

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

神龙大酒店招聘岗位前台，男女均可，30岁以内，身高1.72米以上，身高163以上，有相关工作经验，待遇面议。夜宵厨师、切配，工作时间：18:00至次日4:00。待遇面议，需有工作经验。电工，50岁以内，需执有效电工证，要求有相关工作经验优先，待遇面议。以上岗位，月休四天加国家法定假。均包食宿。联系电话：万女士地址：莲湖广场对面（解放路与蒸湘交汇处）

衡东、南岳星河木子食堂招聘店长，甜品茶饮师，服务员，配菜勤杂工多名。（不招暑假工）1、主管、经理、店长：工资面议（有能力你说了算）2、甜品茶饮师：水吧调饮师有无经验均可，带薪培训（3000-5000元/月 ）3、服务员 ：踏实肯干，责任心强，热爱餐饮行业，干净、乐观，具有一定服务意识（3000-4000元/月） 4、配菜勤杂工：年龄55岁以下， 踏实肯干，责任心强 热爱餐饮行业，干净、乐观，具有一定服务意识（3000-5000元/月）不招暑假短期工联系电话:

衡阳菜功底扎实，有标准化的工作理念，能制作sop，抗压能力强

井号南岳速8酒店（南岳牌坊店）招聘进行时因业务发展需要，诚招前台接待一名详情请联系黄女士欢迎大家自荐或推荐！[机智][机智][机智]

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

招聘华新酒店，招聘大堂接待人员一名。性格开朗，待人热情，，年龄30岁以上，55岁以下。电话咨询刘总监，

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严控食品安全与卫生标准，落实监管部门各项要求 5.协同前厅及采购部门，保障食材供应、库存合理与客户满意度 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.具备团队管理能力与良好沟通协调能力 3. 熟悉食品卫生法规及厨房安全规范，持有健康证 4.责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏 5. 具备成本意识与创新意识，有菜品研发经验者优先

衡东、南岳星河木子食堂招聘店长，甜品茶饮师，服务员，配菜勤杂工多名。（不招暑假工）1、主管、经理、店长：工资面议（有能力你说了算）2、甜品茶饮师：水吧调饮师有无经验均可，带薪培训（3000-5000元/月 ）3、服务员 ：踏实肯干，责任心强，热爱餐饮行业，干净、乐观，具有一定服务意识（3000-4000元/月） 4、配菜勤杂工：年龄55岁以下， 踏实肯干，责任心强 热爱餐饮行业，干净、乐观，具有一定服务意识（3000-5000元/月）不招暑假短期工联系电话:

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行经营计划，把控成本、提升营收与顾客满意度 3. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定的服务团队 4. 监督食品安全、卫生标准及服务质量，确保合规运营 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务与数据分析意识，能独立完成经营分析 5. 热爱餐饮服务行业，认同企业文化，有持续学习意识