招酒店经理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨先生

宜昌三峡大坝一餐饮住宿为一体的中型酒店招聘管理人员、需有酒店管理经验的。工资1万+。联系电话陈总

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与管理要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.无不良从业记录，能适应餐饮行业弹性工作时间 4.学历不限，有相关服务经验者优先，接受应届毕业生实习或转正 5.持有有效健康证，入职后需配合完成岗前培训与考核

兴发大厦私房菜会所招聘高级服务员。。年龄25一40岁。身高160以上。形象气质佳，底薪5000元十绩效。月休4天，提供住宿。联系电话；条件优秀者薪资可面议。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品，确保上菜效率与服务质量 4.解答顾客基本咨询，处理用餐过程中的需求与反馈 5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基础服务流程，工作认真负责 2.具备良好的沟通能力，态度热情，服务意识强 3.能适应轮班制工作安排，接受夜班，服从门店管理调度 4.身体健康，持有有效健康证明者优先录用 5.工作地点位于高速服务区内，需就近居住方便通勤，距离较远的可提供免费食宿 薪资待遇120-200元/天

黄冈黄州区招服务员

要求，打扫卫生，点菜上菜，熟手优先， (渔村长私房菜)

岗位职责： 1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础工作 2. 协助厨师完成备餐、传菜、收台及垃圾清运等日常杂务 3. 严格遵守食品安全规范，保持操作区域整洁有序，配合完成卫生检查 4.按要求保管和领用厨房物资，及时反馈耗材使用情况 5.配合团队完成临时性支援任务，保障餐饮服务顺畅运行 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.具备基本沟通能力与团队协作意识，服从工作安排 3. 有餐饮行业相关经验者优先，无经验者可带教培养 4.学历不限，初中及以上文化程度，能适应轮班及节假日工作 5.遵守厨房安全操作规程，注重个人卫生与职业素养

无需经验无需学历操作简单好上手

找个打替师傅，八河口夹树，工资四百一天，可以搞一个月，有附近的联系我

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向经理 招聘全职: 员工2名，年龄52岁以内！上班时间早9点到晚9点！ 上一天休一天，月薪2800！ 地址:水悦城对面东山雅斯 联系电话：

宜昌市夷陵区明天开始，木工班组需要长期干活小工3名，干活马利，听丛安排，，工资210一天，60岁以下，电话联系龚义均

白洋五峰工业园中挖要打替师傅，一个星期左右的事儿！想去的联系李<br/>岗位职责:<br/>1. 进度、要料有问题跟带班说<br/>2. 验收整改跟到底、闭环<br/>3. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>4. 对讲机、手势按现场规矩来<br/>5. 恶劣天气该停就停，不硬干

酒店服管家务大使5000-6000【要求】40岁内，必会开车，有酒店行业相关经验，注重服务，善沟通【待遇】5000-6000，供吃住，地址:婺源县共大隔壁（朱子故里酒店）联系:，打通电话首句说（燕姐推荐工作）

阿尔法电竞酒店 招聘岗位：酒店主管 人员要求：酒店管理工作1年以上，年轻形象气质佳 工作内容：运营管理酒店 上班时间：面议 工资待遇：保底5000， 工作地点：乐山动车站对面，全季酒店8楼 联系方式：

桔子北京马甸桥酒店招聘 值班经理一名 前台接待一名 客房服务员一名 包吃住，节假日三薪，工作氛围好 联系电话：（同）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作机制 2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

招聘：酒店前厅主管 薪资：4000.0-8000.0 职位详情： 工作职责： 1. 全面负责前厅部的日常运营管理，包括宾客接待、入住退房、预订管理等核心流程的落地执行。 2. 制定并优化前厅服务标准与操作规范，提升宾客满意度与服务效率。 3. 带领前厅团队完成服务目标，负责员工的培训、排班及绩效评估。 4. 协调与酒店其他部门的工作衔接，及时处理宾客投诉与突发问题。 5. 参与酒店开业筹备工作，协助完成前厅系统调试、物资准备及人员培训。 任职要求： 1. 具备3年以上酒店前厅管理经验，有新酒店开业筹备经验者优先。 2. 熟悉酒店预订系统（PMS）操作，掌握前厅服务流程与标准。 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能灵活应对各类宾客需求。 4. 具备团队管理能力，能有效激励团队达成服务目标。 补充说明 1. 工作地点：丽枫酒店（江海区） 2. 薪酬福利：底薪+提成+五险 3. 酒店状态：预计5月1日开业

从事中餐厅包房服务，要求： 1、体健貌端，热情大方，，20-40岁，高中以上学历。 2、热爱工作，勤奋上进，有1年以上服务行业经验。

客房领班1、45岁以下，中专及以上学历，五官端正，身体健康，性格开朗，形象气质佳；2、熟悉客房各区域工作流程及服务标准，两年以上酒店相关工作经验。负责客户部基层管理及对客服务工作，确保提供高质量高效率的对客服务。薪资福利:3800-4200元/月+绩效。五险一金+工作餐+年工津贴+带薪年休假+节日福利+专业培训。宾馆提供晋升平台，有广阔的发展空间。工作地址:宜昌市点军区求是路29号（市委党校旁）

湖北华梦城市服务有限公司诚 聘1、酒店客房清扫员10名，，年龄56岁以内，计件工资，月平均4500元左右。2、有餐补和交通补贴，外地可提供住宿，有酒店保洁工作经验者优先。3、要求有较强的服务意识和团队协作精神，身体健康，无传染病史。4、面试合格后，凭体检报告上岗，工作地点：三峡工程大酒店（湖北省宜昌市三峡坝区江峡大道）。5、联系电话：/

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招聘： 小寨味道招聘： 服务员2名，传菜员一名，工资3500-4000，月休三天 地址：宜昌市城东大道42号小寨味道（老夷陵中学对面） 联系人：（朱经理）

喜居酒店前台招聘启事 你是否向往一份充满温度与机遇的工作？三峡喜居酒店，坐落于风景如画的长江之滨，正寻找一位热情细致的前台伙伴，与我们共同守护宾客的每一次美好停留！ 岗位职责 - 负责宾客入住、退房、房务检查及咨询服务，以专业与微笑传递给宾客； - 协调客房预订、账务处理及突发事件应对，确保服务流程高效顺畅； - 挖掘客户需求，推荐酒店特色服务，提升宾客体验与满意度； - 维护前台环境整洁，展现酒店品牌形象。 任职要求 - 年龄18-45岁，形象气质佳，普通话标准。 - 热爱服务行业，性格开朗，善于倾听与沟通，有酒店前台经验者优先； - 熟练操作办公软件。 - 具备直播或新媒体运营技能者，我们将提供额外发展机会！ 我们提供 - 有竞争力的薪资+绩效奖金+节日福利，让你的付出皆有回报； - 免费工作餐、员工宿舍及带薪假期，工作生活两不误； 工作地址：乐天溪镇下岸溪 联系方式：黎总

岗位职责： 1.主动迎送宾客，提供咨询引导、行李协助等贴心服务 2. 保持服务区域整洁有序，及时补充物资并维护设施完好 3.妥善处理客人需求与反馈，协同相关部门快速响应突发情况 4.遵守酒店服务标准与操作流程，保障客户满意度与品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、耐心细致，具备较强的责任心与团队意识 4.能适应轮班制工作安排，服从酒店统一管理 5.热爱服务工作，认同连锁酒店企业文化

兴发广场，花小小新疆炒米粉，需要小伙伴加入 需要你操作炒米粉出餐，配菜，外卖打包，通岗。 必须要有小吃，后厨或者外卖打包工作经验 包吃不包住，底薪3800，另加200全勤，共四千。早上九点到晚上九点，中午不忙的时候都可以在店里休息。年龄25--40岁

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及简单报修工作，保障运营顺畅 5.参与岗前培训与定期服务演练，持续提升服务意识与应变能力 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作节奏 2.形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力与服务意识 3. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神和基础抗压能力 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

岗位名称：客房清扫员；岗位要求：1.身体健康；2.吃苦耐劳；3.责任心强；薪资待遇：底薪2500+计件提成（综合工资约4500），包吃住，员工公寓设施齐全（电视、空调、洗衣机等），统一购买五险一金，享受节假日及生日福利。招工人数：2人。