招聘：酒店前厅主管（五险+工作餐+工作简单）薪资：3600-4500元/月【岗位职责】：1.负责前厅日常运营管控，确保服务流程标准化落地2.处理宾客投诉与突发事件，提升客户满意度及口碑3.统筹排班与培训考核，优化团队业务技能与服务意识4.监控房态及营收数据，协助制定并执行促销策略【任职要求】：1.酒店管理相关专业大专以上，持有酒店英语等级证书2.具备3年以上高星级酒店前厅管理经验，熟悉PMS系统3.具备优秀沟通协调能力，能高效解决复杂客诉问题4.抗压能力强，具有良好团队协作精神及服务热情

【岗位职责】 - 负责火锅店顾客接待与点单服务 - 保持就餐区域整洁，及时清理桌面及餐具 - 协助厨房准备食材，确保出餐效率 【职位要求】 有服务员经验，有火锅店工作经验优先 - 持有食品健康证，身体健康，吃苦耐劳 - 工作认真负责，沟通能力强 【工作时间】 09:00-13:30,16:00-22:30 【薪资福利】 综合薪资：3400-3600元 奖金：绩效奖金，全勤奖金 福利：包吃

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与操作流程，组织员工培训与绩效考核，打造高效专业服务团队 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团管理要求，按时完成各项报表、审计及合规性工作 任职要求： 1. 具备1-2年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营全流程 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强 4.普通话流利 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.初中及以上学历，不限专业背景

岗位职责： 有良好的沟通能力和亲和力 1.负责餐厅及客房区域的迎宾、点单、上菜、结账及清洁整理等全流程服务工作 2.主动了解客人需求，提供热情、细致、有温度的个性化服务，提升顾客满意度 3.协助餐饮与住宿接待协调，及时响应住客咨询与临时需求，保障服务连贯性 4.妥善保管服务用品及设备，定期检查维护，确保安全整洁的服务环境 5. 配合团队完成日常运营支持工作，如物资清点、信息登记、活动协助等 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有餐饮或民宿服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，适应弹性排班，能胜任节假日及客流高峰期工作 4.热爱自然与人文环境，认同道隐山居“隐于山水、敬于匠心”的服务理念 5.工作地点位于武当山北天门沟林场（道隐山居），需接受实地办公

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4.协助完成餐前准备与餐后收尾工作，配合厨房及吧台高效协作 5.遵守食品安全与操作规范，落实门店服务标准与管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础服务意识与团队协作精神 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成传菜、备料等协作工作，保障运营顺畅 5. 参与日常班前准备、收尾盘点及卫生检查，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 5. 遵守门店规章制度，能适应轮班制及节假日工作安排

职位要求： 年龄18-28岁，身体健康，品行端正，工作经验不限 善于沟通，普通话标准，有礼貌 形象气质好，性格开朗，积极主动，踏实肯干 岗位待遇：每个月10号发工资，8000—10000元/月 福利待遇：包吃包住，月休四天

堰桥地铁站附近，招川湘厨师，烧菜切配各一名，包吃住有休息，工资面议，电话石总

咸宁市通山县招电焊工，户用光伏熟手

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

随州新厂急聘焊工/油漆工日薪400每天包吃住，工资32/小时，每天11小时左右，两班倒， 住宿4人间 免费吃住 能接受夜班 32一个小时 一天11-12个小时左右 一天384左右 月综合工资11000左右 按时发工资 每周可以预支工资。主要工作是生产储能柜的

具备押运员证优先，工作内容:危险化学品专用车辆，每天从公司各供应站点回收空瓶装车致公司充装站，待充装人员将气瓶灌装完毕后装车送达各供应站。危货车有后升降尾板。工资待遇底薪加提成，月收入大约6000/7000元！ 原标题：《送货/配送员》

互助酒店因扩展业务诚聘岗位如下前厅：酒店经理1名，工资:面议门迎1名:工资3600——3800服务员6名:3200——3800）2天全休+业绩奖金+提成能歌善舞者择优录用。后厨：面点2名（大工，中工），工资面议电话:以上岗位均包食宿

前台经理薪资福利:薪资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

招聘：前台经理薪资：4500-6000职位:前台经理工作内容:带领并辅助前台完成各项数据，监督辅助前台岗位卫生清洁等情况工作时间:早班8：00-16：00，夜班：15：00-23:00薪资待遇:4500-6000包吃住，可以交五险

招聘服务员，提供节日福利和包吃住。薪资为2800-6000元/月。岗位职责包括负责客户接待，提供专业服务支持，以及处理日常事务性工作。任职要求：无学历要求，有服务类经验者优先；具备良好沟通能力与耐心，能适应多任务处理。工作时间为周一至周日13:00-24:00，实行排班制。

白鹭广场附近招聘餐饮服务员早9晚7要求有经验有意向请联系

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

服务员一名 工资面议

包子店前台售卖及卫生管理，包工作餐，工资3000元，全勤奖400元，月结。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 遵守门店规章制度，服从工作调配

招聘服务员 支持无经验实习 要求身体健康 18-38岁之间 4000-5000元/月

岔路口附近需要2个服务员，下午四点半到二点左右，工资面议，联系电话

招聘服务员，负责餐厅的迎宾、点餐、上菜、结账等服务工作。要求保持餐厅环境卫生，整理餐具、桌椅等，配合厨师做好菜品制作和出餐工作。月薪3000-3500元，提供免费工作餐和员工宿舍，另有节日福利。

职位要求： 年龄18-28岁，身体健康，品行端正，工作经验不限 善于沟通，普通话标准，有礼貌 形象气质好，性格开朗，积极主动，踏实肯干 岗位待遇：每个月10号发工资，8000—10000元/月 福利待遇：包吃包住，月休四天

岗位职责： 1、接待顾客主动、热情。 2、运用礼貌语言，为顾客提供服务。 3、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-30岁，身体健康。 2、形象气质佳，有服务经验优先。 3、面试当天安排上班，住宿。 4、无任何费用老板直招

招服务员