岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基础计算机操作能力 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

【中山公园财神殿周边营业员】 男女不限（需形象好，有销售经验） 兼职招聘，工作轻松，可长期兼职 接受通班，上一休一，时间9:30到22:00 180元一天 月结 长期做有额外补贴。 要求：18到36，能正常与人沟通 工作地点：中山公园武广 ️【报名格式】 姓名： 电话： 性别： 年龄： 身高： 岗位： 生活照一张：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目并处理退换货等售后服务事宜 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差错，保障商品安全与数据准确 5.配合门店促销活动的执行，主动宣传推广新品及优惠信息 任职要求： 1.年龄18-55岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基础电脑操作能力，熟悉常用办公软件操作 5.持有健康证或愿意办理者优先考虑

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，具备较强学习能力与责任心 5. 有连锁品牌店长经验或成功带教经验者优先

龙峡茶业诚聘 岗位：店面导购2名，，35-50岁，亲和力强，善于沟通，有责任心，做事麻利。 上班时间:上午8:30点到下午5:30，周六和周末其中一天休，有工作餐。工资3000-5000元。 地址：虾子沟茶城

【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 - 不限学历、不限工作年限 - 能适应白班工作安排 【工作时间】 上午10:00_晚上20:30 - 每月休息2天 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-5000元/月 - 基础薪资：3000元/月 - 薪资月结，按时发放 18岁-50岁 工作地点:当阳市雅斯超市

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开单及票据管理 4. 协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，踏实肯干，具备较强责任心和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 具备基础电脑操作能力，学习能力强

岗位职责： 1、熟悉掌握公司产品卖点和特性 2、在所负责区域内门店站柜销售 3、负责门店日常进销存管理 4、做好客情 5、按公司要求展开工作 任职要求： 1、年龄25岁-40岁之间 2、有良好的沟通能力和语言表达能力； 3、吃苦耐劳，有责任心； 4、有1年及以上同等行业销售经验者优先考虑； 5、上班时间：可接受早晚倒班，月休4天 工作地点：武穴城区（铜锣湾武商购物中心） 相关福利及待遇 1、月均工资3000-8000元； 2、可缴五险； 3、享受各种福利：生日、节日福利、团建、新品内部折扣，外出旅游等等 4、每月15号发工资（或提前发工资） 工作地点：武穴城区（铜锣湾武商购物中心） 能接受早晚倒班 能接受早晚倒班 能接受早晚倒班

年龄25-35岁，大专及以上学历，2年以上零售行业门店管理经验。 熟悉门店运营流程，具备销售数据分析、库存管理及团队管理能力。 具备优秀的沟通协调能力，能有效激励团队达成销售目标。 工作积极主动，抗压能力强，有良好的职业道德和敬业精神。 有同行业经验者优先。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、点单收银及订单核验工作，确保服务流程顺畅 2. 协助完成商品陈列、库存整理及货架清洁，维护整洁有序的营业环境 3. 主动介绍“美送”平台特色美食及优惠活动，提升顾客体验与复购率 4. 配合社区配送需求，协助打包、分拣及交接外卖订单，保障3公里内高效履约 5. 及时反馈顾客意见与现场问题，协同团队优化服务细节 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，能适应快节奏社区零售场景 2. 无经验者可带薪培训，有餐饮、零售或电商相关经验者优先 3. 普通话良好，具备基础沟通能力与责任心 4. 能接受轮班制，包括周末及节假日在岗 5. 认同“美好传承”的健康饮食理念，愿意长期稳定发展

招长期样衣工一人，月工资7500-8500，月休四个晚班，放两天假。。

湖北潜江 招空调水、风、保温工50人

爆款持续中， 招专业冚车两名巜保底350+计件》 专业四线两名《保底320+计件》 招平车五名《保底200~300+计件》 联系电话：

招冚车师傅一位。

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抚州财富店陈宇欣海鲜大排档招聘一个服务员（3500-3800）➕一个传煲（4000），表现好可以加小夜宵15:00-1:00轮流值班，南昌二店（爱和汇店）招聘店长一人 7000-8000，有单独管理门店3-5年工作经验，不提供住宿，联系人☎同步帅姐午饭后联系谢谢

招聘：店长/卖场经理 薪资：6001-8000元/月 6500元

招聘：谢瑞麟时尚珠宝新品牌店经理 (职位编号：t) 薪资：面议 公司简介：谢瑞麟珠宝(国际)有限公司(「TSL」或「集团」)于1971年成立，主要从事珠宝首饰设计、零售、出口及制造业务。目前集团分别在亚洲区多个城市经营逾400间分店。另外，集团的出口业务在欧洲及美国均拥有多元化的客户网络。Tosi是旗下年轻品牌，时尚轻奢，充满设计感的新品牌。店经理：1、严格执行店铺营运标准，对店铺管理全权负责；2、遵守并熟悉公司相关货品及销售制度，带领团队达成及超越公司目标，对生意的变化有一定的分析和改善能力；3、拥有较高的人员管理技巧，用人所长，培养团队共同成长；4、维护店铺和品牌形象，做好客户关系及商场关系维护。要求：1、大专以上学历，有2年以上珠宝、服饰、快时尚、化妆品等行业店经理工作经验，对时尚穿搭，潮流资讯熟悉；2、拥有良好的执行力，协调沟通能力，数据分析能力，突发应急能力等。3、对店铺营运，目标达成，人员培养拥有良好的管理方法。工作地点：广州海珠、广州白云 年龄要求：25岁 职能类别：销售主管 关键字：销售店长店经理督导营运管理销售管理

招聘：店长/卖场经理 薪资：8001-10000元/月 1.?全面统筹前置仓整体运营管理，制定整体运营规划、年度经营目标，对门店营收、毛利、整体利润全权负责 2.?搭建完善仓内运营体系，规范仓储管理、库存周转、效期管控、损耗管控、分拣履约全流程 3.?统筹线上店铺整体运营，熟悉即时零售平台玩法，负责店铺流量、销量、口碑评分整体提升 4.?负责运营团队搭建、管理考核与人员培训，梳理工作流程，提升团队整体工作效率 5.?定期做经营数据复盘，分析营收、客单价、周转、成本各项数据，优化经营策略，持续提升盈利能力 6.?对接供应链与各方合作资源，处理重大运营问题与客诉，把控整体经营风险

招聘：7000-12000 元/超市招聘优秀店长一名 提供薪金：7000-12000元/月 公司名称:佳乐客超市 招聘职位:店长 招聘人数:1 *要求:*以上 工作描述:负责整体门店运营 公司简介:零售业 联系人:杜经理

负责前台开台，商品售卖，

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

招聘收银员和理货员住在附近的

张杏堂健康生活馆，招店助 3 名，主要工作内容服务进店新客户，维护老客户。性格开朗，善于沟通。如工作能力出色，后期可晋升大

【岗位核心亮点】 1. 大平台稳定：武汉知名连锁品牌，店面遍布全市，工作稳定。 2. 晋升飞快：最快3个月升副店长，每次晋升加薪500元，发展空间明确。 3. 待遇透明：夜班额外补贴、加班按小时算、大专学历额外加钱。 【薪资待遇详情】 基础工资：3000元/月。 学历补贴：大专及以上学历（需已拿毕业证），每月额外补贴 200元。 夜班补贴：每晚额外补贴30元（每月约7-10个夜班，这部分收入很可观）。 加班费：超出工时按 16元/小时计算；法定节假日上班 32元/小时。 综合到手：3500-4200元（多劳多得，夜班越多薪资越高）。 发薪日：，发放银行为交通银行）。 【工作时间与班次】 排班制（需轮班/夜班）： * 早班：07:30 - 16:30 * 中班：12:30 - 21:30 * 晚班：21:30 - 07:30 休息：月休 6天（由店长排休）。 夜班说明：每月需上7-10天 夜班，介意熬夜者请慎拍。 【我们要找什么样的人？——任职要求】 1. 年龄：20周岁 - 45周岁。 2. 形象要求（硬性）： * 无明显纹身（不可外露）； * 无大面积染发（颜色夸张的不行）； * 无大面积胎记或明显疤痕。 3.学历：不限（但如果是大专及以上学历，请带好毕业证原件，可直接享受补贴）。 【晋升空间】 营业员 → 副店长（+500） → 店长（+500） → 中级店长 → 高级店长 → 督导 → 营运经理。（普通员工3-6个月可晋升副店长，表现优秀可提前） 【应聘方式/面试】 工作地点：武汉全市门店，面试通过后可就近分配。

襄阳樊城区天丽家居追觅专卖店的招聘销售导购，要求一年以上电器工作经验，年龄20-40岁，月薪4000+提成

招聘：9.9咖啡&黄油芝士炸鸡 薪资：2000-5000元/月 金三角9.9咖啡&黄油芝士炸鸡招聘合伙人(店长)1名，打包出餐员1-2人。 ■ 有餐饮工作经验优先 ■ 识字识数没有视力障碍可以分清物料 ■ 执行力强，有一定的沟通能力，有一定的抗压能力 ■ 薪资底薪长期2300根据实际收益发工资，体验生活勿扰。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验者可带薪培训，有零售/快消行业经验者优先 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 遵守职业操守，无不良从业记录

任职要求： 1。岗位职责：接待，点餐 2。接待顾客，提供优质的客户服务；负责订单点餐，确保订单准确无误； 3。保持工作区域的清洁和卫生，确保餐厅环境整洁。 4。具备良好的沟通能力和服务意识；能够熟练操作点餐系统； 5。有责任心，能够独立完成分配的任务。 6。30-45岁学历不限 7。吃苦耐劳，积极向上，有相关经验者更佳 任职要求：

品牌门窗店 招业务员 门店店长 导购 负责店面正常业务对接