
工地学徒工店长
岗位:店长/业务员/学徒工/实习生,单位:大攀暖通,要求:有水电暖/空气能业务经验优先,地址:未提供,电话:
店长3-5人月结全职面护美容保底工资美容师
招聘:丸碧美容师
薪资:4000-8000元/月
济源市丸碧科技护肤中心现大量招聘
店长/美导老师:月综合薪资 6000 到 15000+
美容师:月综合薪资 4000 到 8000+
只做面部!重仪器!简单手法,轻松易上手!
薪资待遇:底薪+手工费+销售提成+耗卡提成+员工FU利+个人年终奖
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店长理疗师
善翼堂康复理疗馆柿饼新村店招聘【岗位名称】店长/理疗师1名【岗位职责】负责评估客户健康状况,制定并实施个性化康复理疗方案,运用专业技术与仪器进行调理,跟踪效果并提供健康指导。工作简单易上手,仪器操作。【岗位要求】有养生理疗行业从业经验者优先【工作时间】早8点-12点,下午2点-6点半,根据店面情况灵活调休【薪资待遇】2500+提成,多劳多得【工作地址】善翼堂康复理疗馆(北海大道柿槟新村南门东200米·善翼堂)【联系电话】点击查看:========================发布信息点击:
门店店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职年龄不超50岁,最好是附近的宝妈
岗位职责:
全面负责门店日常运营管理,店面卫生、商品陈列、库存管控及服务质量监督
任职要求:
学历不限,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
店长理疗师
善翼堂康复理疗馆柿饼新村店招聘
【岗位名称】店长/理疗师1名
【岗位职责】负责评估客户健康状况,制定并实施个性化康复理疗方案,运用专业技术与仪器进行调理,跟踪效果并提供健康指导。工作简单易上手,仪器操作。
【岗位要求】有养生理疗行业从业经验者优先
【工作时间】早8点-12点,下午2点 -6点半,根据店面情况灵活调休
【薪资待遇】2500+提成,多劳多得
【工作地址】善翼堂康复理疗馆(北海大道柿槟新村南门东200米·善翼堂)
【联系电话】
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店长店员
销售店长/店员
年龄35岁以下,做过销售,有耐心,会开车可以上门服务,能够长期工作。常白班,朝8晚5
薪资福利:薪资3000 - 8000元。入职缴纳五险一金
招工人数:1人
工作地址:济源市文昌路与宣化街十字向东100米路南(原济源宾馆对面)
店长包子
【招聘】三品包子铺(早晚餐):
【店长5名】5000+奖金
【包子杂活工3名】4000起
(底薪+节假日福利+工龄补贴+公休)
店长要求:40岁以下,有经营意识,具备管理能力及核算能力
其他要求:55岁以下,吃苦耐劳、服从安排、心地善良
联系电话:
工作地址:
【玉川店】汤帝路与玉川街交叉口
【济水苑店】济水苑北门向西100米
【河合店】河苑街济河苑西区门口向西100米
【东门桥店】东门桥桥南路东
店长理疗师
善翼堂康复理疗馆柿饼新村店招聘
【岗位名称】店长/理疗师1名
【岗位职责】负责评估客户健康状况,制定并实施个性化康复理疗方案,运用专业技术与仪器进行调理,跟踪效果并提供健康指导。工作简单易上手,仪器操作。
【岗位要求】有养生理疗行业从业经验者优先
【工作时间】早8点-12点,下午2点 -6点半,根据店面情况灵活调休
【薪资待遇】2500+提成,多劳多得
【工作地址】善翼堂康复理疗馆(北海大道柿槟新村南门东200米·善翼堂)
【联系电话】
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形象顾问/店长
5000-10000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升业绩与客户满意度
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成各类报表及合规性检查
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业不限,有零售、餐饮、快消等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
3. 责任心强,具备服务意识与团队领导潜质
4.学历不限,接受应届毕业生(需有实习或学生干部管理经验)
5.能适应轮班制工作安排,服从公司就近门店调配
店长
4000-9000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
综合承包1-2人月结
来个能干工厂的分包劳务,要有自己的公司劳务团队,来专业实力分包,项目工厂官网可查,20w签合同进场,后期可退可抵茶水,签协议。抓紧时间,机会不等人。可现场考察。
济源市招贴砖宾馆酒店走廊公公区域地砖(工资日结)
20-30元/平
地砖贴砖3-5人日结
1、走廊600*600地砖22元/平,一层约30平,无墙砖,共1300平。
2、定制踏步砖40元/踏,含两侧三角砖(自裁),1楼直到2楼无拐角,一栋72踏,共500踏
3、走廊踢脚线5元/米,共1200米。
工资日结90%
河南新乡招聘:店长薪资:3500-4000元/月食品行业招聘店长1名。薪资待遇:保底350
3500-4000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长
薪资:3500-4000元/月
食品行业招聘店长1名。
薪资待遇:保底3500元+,月休4 天。
岗位要求:有经验的来 会直播更好,待遇都可再谈。
我们期待您加入团队,共同推动门店发展。
湖北随州招聘:家具店长薪资:4000-10000元/月岗位职责1.负责家具门店整体运营,提
4000-10000元/月
店长月结
招聘:家具店长
薪资:4000-10000元/月
岗位职责
1. 负责家具门店整体运营,提升销售业绩
2. 制定销售策略,组织团队完成销售目标
3. 管理团队,培训员工销售技巧
任职要求
1.具备较强沟通能力,抗压能力强
2. 有家具销售管理经验者优先
工作时间
8:30-12:00,13:30-18:00
有效期限:长期有效,招满即止
点击屏幕下方“申请职位”,创建并投递简历,即可与企业联系。
四川内江招聘:店长(5000+提成绩效分红五险提供午餐每月团建年假)薪资:5000-100
5000-10000元/月
店长月结
招聘:店长(5000+提成 绩效分红 五险 提供午餐 每月团建 年假)
薪资:5000-10000元/月
岗位职责:
1、货品管理:做好订货,收货工作,安排好每天的销售工作;
2、店务管理:严格遵守公司各项规定,做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划,控管好商品的损耗及商品毛利工作。
3、店员管理:做好店面人员的日常管理和培训,提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧和销售水平,确保公司良好的服务形象。
4、制定战略发展规划及日常运营管理;
店长月结
招聘:酒店店长
薪资:5000-7000元/月
酒店店长 岗位职责:
1、全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量和运营效率;
2、统筹前厅、客房、早餐等工作,保障运营顺畅;
3、制定并执行服务标准与工作流程,提升客户满意度;
4、监督酒店安全、卫生及设施维护,确保符合行业规范;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与团队管理经验;
2、熟悉酒店运营各环节,能独立处理突发事件;
3、服务意识强,注重细节,具备良好的沟通表达能力;
4、责任心强,能适应轮班及节假日工作安排; 薪资:面议
马鞍山当涂县招聘:门店运营【白班、上六休一】薪资:6000-8000元/月招聘操盘手(门店
6000-8000元/月
店长月结
招聘:门店运营【白班、上六休一】
薪资:6000-8000元/月
招聘操盘手(门店店长)
岗位定位:门店的“核心大脑”,运营全流程的操盘手与管理者
薪资待遇:6000-8000元/月,五险一金+绩效奖金+节日福利
工作地点:当涂(滴滴运营门店)
【岗位核心职责】
1. 对上统筹:精准对接平台渠道经理,落实拉新、合规等核心指标;向老板同步门店运营数据、进度与问题,提供决策支撑。
2. 对下管理:负责门店员工分工、考核与激励,协调司管团队完成司机招募、任务分配与日常管控,打造高效协作团队。
3. 门店操盘:统筹门店日常运营,把控拉新司机、司机服务、司机建联、C端曝光等全流程,确保月度绩效落地。
4. 数据与合规:熟练运用办公软件整理运营数据、制作报表,严格遵守平台规则及安庆市网约车地方法规,杜绝违规操作。
【任职硬性要求】
1. 学历:本科及以上学历,专业不限。
2. 经验:2年及以上团队管理经验,有网约车、物流、门店运营管理经验者优先。
3. 技能:精通Excel(数据统计、公式运用)、Word、PPT等办公软件,能快速制作结构化报表与运营方案。
4. 能力:具备极强的沟通协调能力,对上能精准执行,对下能凝心聚力;有较强的问题解决能力,能应对门店运营突发情况。
5. 素养:原则性强,严守合规底线,工作严谨细致,有责任心与抗压能力。
【我们期待这样的你】
懂管理、精数据、善沟通,既能扛住绩效压力,也能带好团队;认同网约车行业,愿意与安庆滴滴运营中心共同成长,严守平台与地方合规要求,做门店运营的“定海神针”!
配菜开荒保洁保洁洗碗工
鸿林麻辣鲜川味火锅招聘
【岗位名称】夜班领班(1名)
【岗位职责】负责接待客户、点餐、端菜等相关岗位工作
【薪资待遇】2600-3000/月
【岗位名称】夜班配菜(1名)
【岗位职责】负责火锅店日常配菜的相关工作
【薪资待遇】2000-2200/月
【岗位要求】干净勤快有责任心
【岗位名称】夜班洗碗保洁1名
【岗位职责】负责店内餐具清洁
【薪资待遇】2000-2200/月
【上班时间】公休两天
【工作地址】亚桥菜市场南门口东南角玉泉商务中心A座
【联系电话】
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配菜开荒保洁保洁洗碗工
鸿林麻辣鲜川味火锅招聘
【岗位名称】夜班领班(1名)
【岗位职责】负责接待客户、点餐、端菜等相关岗位工作
【薪资待遇】2600-3000/月
【岗位名称】夜班配菜(1名)
【岗位职责】负责火锅店日常配菜的相关工作
【薪资待遇】2000-2200/月
【岗位要求】干净勤快有责任心
【岗位名称】夜班洗碗保洁1名
【岗位职责】负责店内餐具清洁
【薪资待遇】2000-2200/月
【上班时间】公休两天
【工作地址】亚桥菜市场南门口东南角玉泉商务中心A座
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传菜员厨师长
九田家料理·烤肉招聘
✅店长 5500元+
✅经理5000元+
✅厨师长4500元+
✅门迎3500元+
✅助烤师4000元+
✅后厨3500元+
✅传菜2800元+
✅碳长3000元+
‼有提成 包吃住 期待您的加入
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传菜员厨师长
九田家料理·烤肉招聘
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传菜员厨师长
九田家料理·烤肉招聘
✅店长 5500元+
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私人影院店员/无责保底一万/包吃住
1-1.2万元/月
店长20人以上日结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济源市店长找人5500一月在线招聘信息,主要招聘济源门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。