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市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
有酒店前台经验者优先
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
宾馆招聘 前台 客房保洁 有责任心优先,年龄55岁以下。 操作简单
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
服从领导安排,帮助客人办理入住退房手续,开发票,做好预定,满足客人合理要求。做好服务!
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责】 负责酒店前台接待工作,包括但不限于迎接客人、办理入住和退房手续、解答客人咨询、处理预订及取消事宜、维护酒店设施设备、确保前台区域整洁有序。 【任职要求】 1.有良好的沟通能力和亲和力,普通话标准。 2.熟练操作办公软件,具备基本的电脑操作能力。 3.有酒店前台工作经验者优先。 4.了解基本的商务礼仪,能够应对各种突发情况。 5.非诚勿扰。招聘长期工作 【福利待遇】 1.薪资月结,提供基本薪资保障。 2.工作期间提供健康证。 3.根据工作表现发放绩效奖金。 4.定期组织员工培训,提升专业技能。 工作时间:15:30-22:00/22:00-次日8点
酒店辅助前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘酒店辅助前台工作。协助前台工作辅助客人办理入住,给客人解决事情。要求服从分配,认真负责,对待工作积极主动对待客人热情礼貌接待,月薪3000管吃管住,常年干。要求会开车。
物业经理
5000-7000元/月
物业经理月结
物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。
前台服务
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
能独立完成前台工作,办理入住,退房,服务态度端正。
酒店经理1-2人月结全职
工作内容: 1、全面负责酒店整体运营; 2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升,营造良好工作氛围; 3、妥善处理酒店客诉及突发事件; 任职条件: 1、热爱酒店行业,亲和力强,擅长沟通协调 2、2年以上酒店相关工作经验,1-3年酒店同等岗位或管理工作经验,担任过酒店店长,店长助理或前厅经理等职位及以上。 3、能接受异地派遣
前台,服务员
面议
酒店前台月结
招酒店前台服务员若干名有经验者优先
河北唐山招聘北站附近家常菜招聘烧烤师傅,或者合作开店烧烤师傅,简单配菜一人,刷碗一人,有意
配菜烧烤洗碗工
招聘 唐山北站附近家常菜招聘烧烤师傅,或者合作开店烧烤师傅,简单配菜一人,刷碗一人,有意者联系
唐山
2月14日 21:24拨打电话
楼面经理服务员
招聘:鸦鸿桥肯德基餐厅火热招募[工作岗位]服务员,楼面经理[职位要求]18-45岁之间高中及以上学历 1.全职服务员: 每月工时要求175小时,可提供每天最少8小时工作时间! 2.社会兼职服务员: 能提供最少每天5小时工作时间,每周不低于4天。 3.楼面经理 大专学历,详情面谈 [福利待遇] 每小时薪资:13.7元 上满167小时后的工时是1.5倍工资每月上满175小时250元全勤奖励法定节假日三薪 餐厅地址:玉田县鸦鸿桥(原钟爱一生)肯德基餐厅 联系人高经理 王经理 薪资:- 鸦鸿桥肯德基餐厅火热招募[工作岗位]服务员,楼面经理[职位要求]18-45岁之间高中及以上学历1.全职服务员:每月工时要求175小时,可提供每天最少8小时工作时间!2.社会兼职服务员:能提供最少每天5...
唐山 玉田县
2月14日 21:10拨打电话
河北唐山玉田村庄招保洁员(会开三轮车)每天8个小时,工资300元。联系电话
300元/天
保洁
玉田村庄招保洁员(会开三轮车)每天8个小时,工资300元。 联系电话
唐山
2月14日 21:05拨打电话
开荒
正月初七或者初八,丰润尚河府开荒保洁,建筑面积125平米,之前做过一次了,安装完定制家具再做一次,有可以去的联系
唐山
2月14日 21:04拨打电话
河北唐山丰润区豆各庄招聘喷漆工一名,电微同步
汽车维修1-2人
唐山市丰润区豆各庄招聘喷漆工一名,电微同步
唐山
2月14日 21:03拨打电话
物业经理月结
招聘岗位:物业经理 岗位职责:全面负责小区日常管理、团队统筹、业主服务、收缴及应急处理等。 任职要求:3年以上物业管理经验,熟悉物业相关法规,沟通管理能力强、责任心强。 薪资待遇:面议 工作地点:嘉峪关南市区 联系电话: 联系人:马主任
嘉峪关
2月14日 20:23拨打电话
物业经理1-2人
威海的临港区蔄山镇威海国际物流园,附近招聘:物业主管1名,主要负责:保洁、餐厅等服务方面工作。要求:有团队精神,责任心强,男女不限,60岁以下,薪资面议,如有意向请联系:
威海
2月14日 19:05拨打电话
物业经理开荒保洁保洁强电工综合维修工
招聘 工作地点:北京八中虎坊桥附近四存校区 1 物业经理1名,,58岁以下,工资5600元,管两餐,可上社保。月休4天! 2 电工综合维修1名,有高压电工证,55岁以下,可上社保,管两餐。工资5000,月休4天。 3 保洁男女不限管吃,上六休一,每月工资3500元 要求:身体健康,无犯罪记录,服从管理! 有意者联系苏经理 同步! 学校交通便利,环境好,初八可上班者,尽快联系
北京
2月14日 18:51拨打电话
物业经理月结
招聘:物业主管 薪资:5000-7000元/月 职位详情: 年龄55岁以下,性别不限,初中及大专以上学历,月薪2000-12000元及其它福利待遇
黄冈
2月14日 18:37拨打电话
抚州南丰县商场物业管理人员薪资福利:待遇从优,工资面议招工人数:多个人门口的就业好岗位,
物业经理月结
商场物业管理人员 薪资福利:待遇从优,工资面议 招工人数:多个 南丰人门口的就业好岗位,
抚州 南丰县
2月14日 17:50拨打电话
客房服务员月结
❤【酒店急聘客房大姐】 ✅岗位职责:负责客房清洁整理、布草更换,保持客房整洁卫生 ✅任职要求:手脚麻利,能吃苦耐劳,有相关经验优先,年龄不限 ✅薪资待遇:工资面议,待遇优厚,福利齐全,工作轻松氛围好 ✅工作稳定,上手快,按时发薪不拖欠 有意者请直接电话联系
唐山
2月5日 21:10拨打电话
酒店前台
招聘:前台接待(绿心酒店) 薪资:5千-6千 1、负责酒店前台的日常接待工作,包括为客人办理入住、退房手续,处理预订信息等;<br/>2、解答客人的咨询,提供酒店设施、服务及周边旅游信息的介绍;<br/>3、处理客人的投诉及特殊需求,确保客人满意度;<br/>4、维护前台区域的整洁与秩序,确保工作环境符合酒店标准;<br/>5、协助财务部门完成每日账务核对及交接工作;<br/>6、配合其他部门完成相关接待任务,确保酒店运营顺畅;<br/>7、遵守酒店的各项规章制度,确保服务流程的标准化与规范化。<br/>8、具备良好的服务意识和沟通能力,能够热情、耐心地对待每一位客人;<br/>9、具备基本的电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统;<br/>10、具备一定的应变能力,能妥善处理突发事件或客人投诉;<br/>11、工作认真负责,注重细节,具备团队合作精神;<br/>12、能适应倒班工作制(包括夜班);
唐山
2月13日 06:19拨打电话
河北唐山客房服务员工作地址:未来城南头对面
客房服务员
客房服务员 工作地址:未来城南头对面
唐山
2月10日 18:33拨打电话
会员开发和维护!
酒店前台
有酒店接待经验或者有酒店收银经验者优先
客房服务员
客房服务员 薪资福利:底薪加提成,法定节假日三薪;包吃包住,带薪培训,福利补助;带薪年假,年终奖金,薪资待遇丰厚 招工人数:1名
唐山
2月10日 18:33拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职上12下24,月公休4天,住宿午餐法定假日三薪加班补助,全勤奖,绩效奖,销售提成
办理入住退房手续,管理线上线下预订平台,填写前台相关报表等
服务员配菜杂工
唐山·路北·凤之梦广场 (1700平粤菜中餐+火锅) ————————————————— 招聘各岗位优秀人才 新媒体运营:4000-6000 收银员:4000-5000 优秀服务员:3500-6000 厨房杂工:3300-3600 火锅刨肉工:3300-4000 全天保洁洗碗:3000-3500 小时工:15元/小时 —————————————————— 本企业为“单招生”提供短期就业 —————————————————— 月休3天+法定节假日, 提供食宿,24小时热水,宿舍条件佳 (夏季空调&冬季热力供暖), 各项提成+绩效奖金,生日红包 联系电话:
唐山 路北区
2月6日 17:36拨打电话
河北唐山客房部经理有相关工作经验,非短工/暑假工薪资福利:5000-6000招工人数:1名
5000-6000元/月
客房经理月结
客房部经理 有相关工作经验,非短工/暑假工 薪资福利:5000 - 6000 招工人数:1名
唐山
2月13日 18:50拨打电话
客房经理厨工/杂工保洁酒店前台酒店迎宾/接待
【云镜酒店招前厅主管●前台接待●客房主管●客房保洁●早餐厅厨工●早餐厅帮工】前厅主管前厅接待客房主管客房保洁早餐厨工。30-50岁早餐帮工要求:人品好,形象佳,有同岗位工作经验的优先考虑。综合薪资3000~~6000。电话
唐山
2月5日 10:04拨打电话
客房服务员月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客房的日常清洁与整理,确保房间整洁舒适。 2.按标准更换床品、毛巾及客房消耗品,保持物资充足。 3.配合客房检查流程,及时发现并上报设施异常情况。 4.维护工作区域的卫生与秩序,符合服务规范要求。 任职要求: 1.具备良好的服务意识和责任心,能细致完成各项清洁任务。 2.有较强的执行力和时间管理能力,保障服务效率。 3.能适应轮班安排,遵守工作纪律,服从团队调配。 4.具有积极的工作态度,注重客户体验与服务质量。
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