岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘：水果店招聘切果员，男女不限工资一个月4000，包吃包住，月休2天假。

工作内容： 1、负责门店产品的销售工作； 2、根据门店的订货单做好产品的验货工作，确保产品质量合格 ，数量准确。 3、做好产品的陈列摆放，并核对标价签。 4、做好门店卫生，保证各区域的卫生干净清洁符合要求。 任职要求: 1，身体健康，无有碍食品安全生产的疾病 2，吃苦耐劳，对工作认真负责，能服从安排 3，相貌端正，普通话标准 工资2900——4500，月休4天

岗位：店员 （不包吃住） 一、岗位职责： 店员：负责订单的拣选、盘点、上架及库存管理； 助理：跟督导巡查门店，支援门店，门店拣货收货等（市内门店出差） 二：、工作时间、地点：门店24小时营业 店员：上班时间10小时制，月休4天，班次由店长安排。 地点：海南省三亚市吉阳区鹿岭路鹿鸣小区III型2号别墅 三、任职要求： 1. 可无经验，节假日调休； 2. 有责任心，能够服从工作安排； 三、晋升空间： 1. 公司提供明确的晋升渠道，不限学历，只看能力 店员：店员—店长—督导—区域经理 助理：督导助理—店长—督导—区域经理（该岗位为储备店长岗位，后期可就职门店店长） 四、具体薪资待遇: 1、试用期1个月，薪资架构：基本项710+职级工资700+绩效400+全勤奖200+餐补约260（餐补10元/天）+加班补贴600+其他补贴1300/月≈4170元 2、转正薪资架构：基本项710+职级工资900+绩效800+全勤奖200+餐补约260(餐补10元/天)+加班补贴600+其他补贴1300/月≈4770元 每个月有额外奖励150-500，综合薪资4000-5000！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表、盘点及合规性检查 任职要求： 1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（如具备3-5年零售/快消行业店长或储备店长经验者优先） 2.学历要求：不限（中专/技校及以上学历优先） 3.熟悉零售业务流程，具备基础财务意识与数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5.工作地点：根据企业实际填写；薪资范围：面议；行业信息：零售/餐饮/服务业等（按实际补充）

夜市冷饮店，工作轻松，下午三点到晚上十二点，底薪4000提成，奶茶店干过的优先考虑

工作职责： 1、完成所负责部门内部产品的销售、陈列、订货、收货、库存跟踪的工作； 2、遵守收银的工作流程，完成收银工作； 3、提供良好的顾客服务 职位要求： 1、2026年毕业，能全职实习； 2、社会人士，大专大二及以上、本科大一以上学历的在校学生 2、熟悉电脑操作，对连锁零售行业运营管理有浓厚的兴趣； 3、能接受轮休、轮班工作制；

鸡柳大人陵水中学店招聘店员/店长，有升职空间，可竞聘店长。 1.岗位职责：接待、点餐、收拾卫生  2.薪资待遇：每月按时发工资4000-5000元/月 3.福利待遇：上岗时间有弹性 岗位职责： 1、负责餐前准备工作，确保餐厅环境整洁、设备正常运作； 2、热情接待顾客，提供优质的点餐、上菜及结账服务； 3、协助店长确保菜品质量符合标准； 4、维护餐厅秩序，处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5、积极参与团队合作，完成店长分配的其他任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客互动； 2、有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 3、身体健康，能够承担站立及体力劳动； 4、有餐饮行业工作经验者优先考虑； 5、遵守公司规章制度，保持个人卫生及工作区域清洁。

负责收银，理货，要求热情大方，吃苦耐劳 轮班工作，每天9-10小时 早班6:00-15:00 晚班14:00-23:30 两个班次，安排其中一个

琼中黎族苗族自治县招工地小工/杂工、工地力工，挖沟，工资天结，半个月活

琼中黎族苗族自治县招种植工/杂工

招聘发型师2名。薪资范围为3000至5000。

招聘养老护理员。薪资为3000。招聘人数为2人。

招聘叉车工。薪资范围为5500至6500。招聘人数为3人。

伟星管西海岸运营中心卫浴店店长广城路（五险）薪资：5000-10000元/月销售外勤薪资：5000-10000元/月室内防水工薪资：5000-12000元/月及电话！▋地址：黄岛区隐珠街道办事处钱家山路395号伟星管电话：

招聘:厨师10名22一40吃饭皇帝大(常州，泰州)主厨(厨师长)桃花源记(上海青浦)厨师长，主厨′南通如东店长一名个甪直古镇(私人会所)伟哥其它面议

新一百3楼戴布拉芬女装品牌招聘:店长薪资:底薪+提成+绩效奖金+五险+年假+节假日福利班时:10:00--17:00，月休4天要求：有女装店长经验，个人销售能力强，具备管理能力，对上对下有良好的沟通能力，执行力强联系方式:徐（电话应聘）

四川老院子｜店面升级盛大启航[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]新店筹备开业，全城寻人「职」等你来招聘明细店长1名｜8000-12000元主管2名｜5000-6000元+业绩提成楼面部长5名4500-5000元+业绩提成服务员10名｜4000-4500元+业绩提成传菜生5名｜4000-4500元配菜5名｜5000-6000元打荷5名｜4000-5000元上杂1名｜6000-7000元入职福利：录用即享免费岗前培训+包食宿20号准时发放工资应聘要求：责任心强、身体健康、形象端正，有餐饮经验优先踏实干活，稳定挣钱，期待你的加入！电话

【详情点击】：井号小程序://乐米优聘/4yDeeepf5sTP5Ow----◆----◆----◆----◆----零食有鸣1、岗位：店员、2、要求：长期稳定至少要3个月。男女不限，有经验者优先3、工作内容：收银和理货4、工资：店员综合3200-3500/月、店长4500/月、次月15号发工资全勤+提成+补贴5、上班时间：轮班制、8:30-17:30、13:30-22:306、上班地址：白燕路零食有鸣7月休3天8联系方式：

招聘店员1名。薪资为2500。

招营业员店员积极上进，学习力强，有驾照懂，开皮卡，三轮车等

招聘店员，薪资范围为3200至4500元。计划招聘3人。工作地址位于琼中县上安乡什育村委会。

招聘生鲜区猪肉营业员1名。薪资福利面议。工作地址位于琼中县和平镇堑队村委会。

负责站内快递入库，及驿站相关工作，早上九点半上班。

1有餐饮服务行业经验优先 2形象好，气质佳 3待人接物热情

搬搬肥料，送送货

对五金行业有了解优先，要求勤劳苦干，会整理货物，点货出货，有良好沟通能力！可以接受新手小白，没有经验！

肥料店里搬搬肥料，送送货！会开车！三轮车！

招聘：店员（白天班） 薪资：3500-5000元 薪资包括：底薪+提成 福利：年终奖+全勤奖+工龄 25-40岁，有销售工作经验者优先。 上班时间：8:00-12:0014:00-19:00 工作内容：销售护肤美容、保健品等产品。 有意者联系：刘总（） 地址：文昌市文城镇文建路49号净肤堂文昌总店