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店长
《富文站》岗位信息推送第352条 BABIBOY 男装招聘 岗位一:导购5000+ 岗位二:店长10000+ 任职要求:有经验优先.有意者到店面试 工作地址:海南省定安县人民中路59号 梁店长:
定安
5月5日 11:24拨打电话
南法冰淇淋店长
7000-12000元/月
店长1-2人月结全职冰淇淋管理
LeCitron,源自南法,致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学,凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号,期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长(负责三亚区域3家门店,具备新店拓展职责) 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营,包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程,确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈,提出产品与服务的改进方案,提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作(未来1-2年计划新增门店)。 通过门店体验、社群互动或跨界活动,传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验,熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店(3家及以上)管理经验,有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知,能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力,能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式,能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬(月薪范围可标注,如12k-18k),叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训,接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道,未来可晋升为区域运营负责人,参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境,以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者,更是生活美学的传递者,请将简历与一封简短的自荐信(告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”)发送至:[邮箱地址]。 期待与你,在三亚的海风中,共同书写下一段甜蜜故事。
店长
店长1-2人月结全职
东方市招门店店长
店长3-5人月结全职
[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成,业务员三名薪资2500--10000+提成,具有较强的责任心,良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,月休四天 联系电话汤: 地址:慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙
瓷砖导购,
5000-7000元/月
导购销售3-5人月结
工作内容 1、为顾客提供专业的瓷砖产品介绍和销售服务 2、根据客户需求,提供个性化的瓷砖选择和解决方案 3、维护店铺日常运营,确保良好的购物环境和客户体验 4、需要有经验 薪资5000+提成 工作时间:8:00-12:30 14:00-18:00,不包吃住 工作地址:雄辉建材,无需上夜班
候鸟管家
3000-8000元/月
营业员3-5人
耐心细心、亲和力强、擅长与中老年人沟通;应急与问题解决能力强;服务意识佳;责任心强,能接受弹性排班。
店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职底薪加提成
我们是做建材的,有建材相关销售经验的期待妳的加入!
店长1-2人月结全职
[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成,业务员三名薪资2500--10000+提成,具有较强的责任心,良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,月休四天 联系电话汤: 地址:慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙
领班,店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职稳定,长期
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
足疗店店长
1.5-2.4万元/月
店长1-2人
有能力,有团队的优先。
海南定安招挖机/轮胎挖机司机/轮机司机
挖机司机
定安县招挖机/轮胎挖机司机/轮机司机
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责: 1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标; 2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进; 3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。 4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。 5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。 任职要求: 1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力; 2.有旅行社/政企渠道销售经验优先; 3.工作主动负责,能熟练使用办公软件; 4.认同酒店管理,服从工作安排。 岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有; 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率; 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度; 4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准; 5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求: 1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先; 2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境; 3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况; 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。 岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责接待客人,提供优质服务; 2. 处理客人入住、退房等相关手续; 3. 协助客人解答问题,提供相关信息; 任职要求: 形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。 岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责: 1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标; 2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进; 3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。 4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。 5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。 任职要求: 1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力; 2.有旅行社/政企渠道销售经验优先; 3.工作主动负责,能熟练使用办公软件; 4.认同酒店管理,服从工作安排。 岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有; 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率; 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度; 4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准; 5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求: 1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先; 2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境; 3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况; 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。 岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责接待客人,提供优质服务; 2. 处理客人入住、退房等相关手续; 3. 协助客人解答问题,提供相关信息; 任职要求: 形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。 岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责: 1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标; 2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进; 3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。 4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。 5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。 任职要求: 1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力; 2.有旅行社/政企渠道销售经验优先; 3.工作主动负责,能熟练使用办公软件; 4.认同酒店管理,服从工作安排。 岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有; 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率; 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度; 4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准; 5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求: 1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先; 2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境; 3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况; 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。 岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责接待客人,提供优质服务; 2. 处理客人入住、退房等相关手续; 3. 协助客人解答问题,提供相关信息; 任职要求: 形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。 岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责:1.熟悉本班组各岗位用人情况,严格按照部门人员编制合理安排工作; 2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作; 3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况,及时给予指导性帮助; 4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策,并在与员工沟通过程中给予正确的引导; 5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议; 6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度; 7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准; 8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作; 9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估; 10.与员工建立良好的工作关系,搞好协调工作; 11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据; 12.根据酒店和部门下达的各项指标,协助中厨厨师长,制定相应的工作计划及管理措施,并带领下属完成任务; 13.管理整个班组使之正常运转,定期检查本范围的各项政策、程序,使之保持简洁科学,使客人得到最大的满足以达到预期的效果; 14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作,确保令客人满意; 15.经常与员工进行交流,寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈,形成良好的工作氛围,保证员工的工作激情; 16.在处理员工事务的过程中,要发自内心地关心员工的感觉,理解员工的心情,始终保持微笑,给员工一种亲切的感觉和良好的示范; 17.负责本范围的物资管理,执行节约制度,在不降低服务标准的前提下,努力控制各项成本; 18.负责本班组员工的基础培训工作; 19.不断自我学习提高,不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工; 20.完成既定的培训计划; 21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作; 22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作; 23.担任本案板组消防安全责任人,确保本班次无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序; 24.确保本班组员工均持有或体检合格证明,无传染病流行危害他人健康等事故发生; 25.负责本辖区的清洁卫生工作; 26.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.从事烹饪工作5年以上,一级厨师水平; 2.熟悉原料知识,精通炉口技艺,熟知菜肴规格标准; 3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度; 4.有5年以上厨房工作经历,并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上; ,25-45周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷 岗位五:炒锅主管 月薪:4500元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责: 1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作; 2.履行值班的工作职责和要求,做好每一班岗; 3.牢记相关规定和制度,确保工作范围内无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序; 4.完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1.从事烹饪工作1年以上,炉灶工作2年以上,三级厨师以上水平; 2. 能熟练掌握炉灶的各项技能; 3. 受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度; 4. 有3年以上厨房工作经历; 5. ,22-40周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷。 以上所有岗位福利待遇:月休6天,包食宿,享受法定节假日,缴纳社保,节日福利等。
砂石系统操作工包吃高温补贴包住6-10人月结全职
岗位职责: 1. 砂石系统操作(5-10人):定期巡查颚式破碎机、圆锥破、制砂机、振动筛等设备运行状态;检查润滑、振动、异响等情况,协助处理简单故障;参与设备日常保养、定期检修及突发故障抢修;配合技术部门完成设备改造或工艺优化。 2.岗位要求:年龄30-50岁,身体健康,适应矿山/工厂工作环境;责任心强,具备团队协作意识,能接受倒班(双班运转);必须持有效特种作业操作证(焊接与热切割作业),且电焊水平较高;具有5年以上砂石骨料运行经验/2年以上年产500万吨以上砂石系统运行经验,了解机械/电气基础知识; 3.待遇:包住宿/餐食、进场交通补贴等(根据公司政策);岗位薪酬按照8000元-10000/月,新入职人员前2个月为考察期,考察期岗位薪酬按照7000元/月;表现良好、能够胜任工作,考察期可提前结束;特别优秀者,薪资待遇可面议。
砂石系统操作工
8000-9000元/月
砂石系统操作工包吃包住3-5人月结全职路费
1.砂石系统操作(4人):定期巡查颚式破碎机、圆锥破、制砂机、振动筛等设备运行状态;检查润滑、振动、异响等情况,协助处理简单故障;参与设备日常保养、定期检修及突发故障抢修;配合技术部门完成设备改造或工艺优化。 岗位要求:年龄30-50岁,身体健康,适应矿山/工厂工作环境;责任心强,具备团队协作意识,能接受倒班(双班运转);2年以上砂石骨料或矿山行业运行经验;了解机械/电气基础知识,持电工证、焊工证者加分;。 待遇:包住宿/餐食、进场交通补贴等(根据公司政策);岗位薪酬按照7000元-9000/月,考察期工资可协商,表现良好完全能够胜任考察期可提前结束,特别优秀者,薪资待遇可面议
沥青混合料质控
5000-7000元/月
检测员月结全职
岗位职责: 1.混合料质量检测 2.成品质量验收;外观检查、性能检测 3.质量文档管理;记录工作、报告编写与归档 任职要求: 1.教育背景大专及以上学历,土木工程、道路桥梁工程、材料工程等相关专业。 2.工作经验与证书:具有1-3年以上的工程质检工作经验,持有公路工程试验检测员或助理试验检测师证书。 3.熟练掌握各类质量检测工具和设备的操作方法,能够独立进行原材料的检验检测。 工作地点:定安或陵水
店长
品小二专注社区羊奶与生态健康食品,深耕银发健康产业 高薪诚聘以下岗位: ✅ 店长 志同道合,喜欢销售管理的人员,有格局,能让公司放心把店交给你 ✅ 销售顾问 接待顾客咨询介绍产品优势维护顾客做好跟进! 热爱沟通,有大健康工作经验者优先 ✅前台 整理前台资料,协助门店日常行政事务 ⚠以上岗位要求 有亲和力,有耐心有爱心有格局,热爱沟通 薪资待遇:底薪+高提成+绩效奖金+节日福利+定期团建+晋升通道 工作地点:北滨河对面品小二 应聘热线:176****6157 携手品小二,深耕健康赛道,共赴高薪未来!
上海
5月8日 16:26拨打电话
店长1-2人
《招聘》 本人计划招聘餐厅管理人员、店长一名,负责整个餐厅的体系搭建,人员计划,菜品定系、服务团队管理。 餐厅计划方向:药食同源养生菜系。 餐厅大概位置:官渡区恒大玖珑湾 联系方式: 范总152****1108() 欢迎广大朋友推荐(有丰厚茶水费),高薪聘请有志管理人员。
昆明 官渡区
5月8日 16:26拨打电话
店长1-2人月结
生活超市招聘 猪肉主管1名 薪资:8000-10000 要求:会叫卖、有能力管理团队、懂得超市做法、有超市经验的 包吃包住 月休两天 上班9.30小时 上班地点:广州天河 电话:陈生 【尽量聊、电话偶尔没接】
广州 天河区
5月8日 16:25拨打电话
店长
() 3⃣【珠宝店招半天班,交社保】 店长,有销售经验和管理经验优先,具备团队管理能力,薪资5000~8000,月休4天!短期工或者频繁换工作者勿扰! 联系人:杨经理
郑州
5月8日 16:25拨打电话
店长
招聘!招聘!招聘!POLOWALK品牌【工作地点】北京朝阳区三间房双桥路,北京双桥万达广场二层交通指引:地铁八通线双桥站A口出,步行280米。店铺店长一名正式导购若2名店长[發]【薪资】正式工:底薪提成带薪年假综合薪资6000-10000[烟花]【班次中班】做六休一【要求】35岁以内,中专高中及以上学历,有三年以上的服装管理经验导购[發]【薪资】正式工:底薪提成带薪年假综合薪资4000-6000以上【工作时间】:早晚班上六休一【任职要求】:38岁以内有两年以上商场服装品牌导购经验,运动,户外背景优先开业时间:(,戳私聊)
北京 朝阳区
5月8日 16:24拨打电话
营业员1-2人月结
《富文站》岗位信息推送第349条 定安迪乐尼游乐园 岗位:导玩员,1 名 要求:,23-32 岁,细心有责任心。 内容:摆放礼品,店内导玩,清洁与维护店内卫生工作,配合店长完成的其它事宜。 时间:8小时(已包含40分钟吃饭时间) 薪资:2500+200(全勤)=2700 地址:天安购物广场一楼游乐园 联系电话: (去电请告知是富文就业驿站推荐)
定安
4月30日 09:57拨打电话
促销员
《富文站》岗位信息推送第350条 天安超市广场店(酸奶专柜) 促销员1名 口齿伶俐,吃苦耐劳。 其他待遇可电话咨询,有需要可安排面谈。 咨询电话: 工作地址:海南省定安县天安广场
定安
4月30日 09:57拨打电话
营业员1-2人月结
定安县城-乐斯尼乐园招聘岗位:导玩员,1名 要求:细心有责任心。内容:摆放礼品,店内导玩,清洁与维护店内卫生工作,配合店长完成的其它事宜。时间:8小时(已包含40分钟吃饭时间)薪资:2500+200(全勤)=2700地址:天安购物广场一楼游乐园联系电话:去电时请告知是雷鸣驿站推荐
定安
4月30日 08:50拨打电话
营业员1-2人月结
《定城站》岗位信息推送第353条 定安迪乐尼游乐园 岗位:导玩员,1 名 要求:,23-32 岁,细心有责任心。 内容:摆放礼品,店内导玩,清洁与维护店内卫生工作,配合店长完成的其它事宜。 时间:8小时(已包含40分钟吃饭时间) 薪资:2500+200(全勤)=2700 地址:天安购物广场一楼游乐园 联系电话: (去电请告知是定城就业驿站推荐)
定安
4月29日 10:58拨打电话
店长
8000-20000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
导购员
4000-5000元/月
导购3-5人月结全职兼职假期工
1有餐饮服务行业经验优先 2形象好,气质佳 3待人接物热情
驿站站长
2000-3000元/月
店长1-2人月结全职
负责站内快递入库,及驿站相关工作,早上九点半上班。
店长1-2人月结全职长期稳定,后期还有其他门店开业
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表、盘点及合规性检查 任职要求: 1. 具备门店管理经验,经验要求:不限(如具备3-5年零售/快消行业店长或储备店长经验者优先) 2.学历要求:不限(中专/技校及以上学历优先) 3.熟悉零售业务流程,具备基础财务意识与数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5.工作地点:根据企业实际填写;薪资范围:面议;行业信息:零售/餐饮/服务业等(按实际补充)
导购
6000-7000元/月
导购1-2人月结全职
市场水产贝类,具体工作导购和清洗。
店长3-5人月结全职纯利润分成有农资行业从事经验
农资零售店店长岗位,全职招聘,事业合伙人,享受每个季度结束的纯利润分成,提供包住和餐补,固定底薪加纯利润分成,社保保障齐全。工作时间为07:30-18:30,长白班,月休四天。要求有1-3年的农资行业经验,高中及以上学历,年龄22-50岁。主要负责门店管理、员工培训、人员管理和业绩管理,同时需处理客诉、损耗管理和库存管理,确保商品和物料管理到位,价格管理精准。还需负责陈列管理和卫生管理,策划门店活动,确保收银管理顺畅。懂药理,能独立完成店面运营,指导农户用药、配药、和技术指导。
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鱼泡直聘为工人提供定安县店长招人4800一月在线招聘信息,主要招聘定安门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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