招聘前厅部经理。薪资范围为5千至6千。岗位职责包括全面负责前厅部的日常运营管理工作，包括前台接待、礼宾服务、总机服务等，确保服务质量符合希尔顿欢朋品牌标准。制定并执行前厅部的工作流程和服务标准，优化服务效率，提升客户满意度。监督并指导前厅部员工的工作表现，定期组织培训，提高团队专业素养和服务水平。处理客户投诉及突发事件，及时解决问题并做好记录，确保客户体验。协调与其他部门（如客房部、销售部等）的沟通与合作，确保酒店整体运营顺畅。负责前厅部的排班、考勤及绩效管理，合理控制人力成本。定期分析前厅部运营数据（如入住率、客户反馈等），提出改进建议并落实执行。确保前厅部设施设备的正常运行，及时上报维修或更新需求。岗位要求包括具备较强的服务意识和团队管理能力，能够高效协调前厅部各项工作。熟悉酒店前厅部运营流程及标准，有相关工作经验者优先。优秀的沟通能力和应变能力，能够妥善处理客户投诉及突发事件。具备一定的数据分析能力，能够通过运营数据发现问题并提出解决方案。工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力。熟练使用酒店管理系统（如Opera等）及办公软件。

服务热情

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与简单投诉 4. 配合厨房与收银做好信息传递，保障前后台协作顺畅 5. 完成营业前准备及收尾工作，遵守门店各项操作与安全规范 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，有团队协作精神，能承受一定工作强度 4. 有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

油炸撒料点餐打包卫生14:15-22:45 月休2天

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 可接受晚班时间：20:00-2:00

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上酒，席间服务及结账等全流程服务 2.保持营业区秩序，卫生干净整洁。 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

外卖店备菜煮餐出餐

岗位职责: 1. 负责门店日常运营工作，包括点单、配餐、收银等 2. 保持餐厅环境整洁，确保食品安全与卫生标准 任职要求： 1. 工作认真负责，服务工作 2. 具备良好的服务意识和团队协作能力 3.做事不敷衍拖拉，有上进心。 包吃，即将包住，试用期3100起，第二个月正式员工工资，营业额阶梯奖金，到达第一个营业节点奖励200，第二个、第三个营业节点再往上加……。不定期奶茶。

宁德核电项目招聘钢筋工、木工、混凝土工及普工。薪资为每日280至300元。提供住宿。

宁德周宁县立邦油漆店招做刮腻子粉的师傅，做民房套房工作地址：宁德周宁县

招水电师傅和小工各一个，水电师傅主要做pvc和电容pe给水管，桥架，pvc线管，三相电缆，水泵等活，我们主要找熟练师傅，半桶水和混日子的勿扰！小工要求勤劳肯做事，熟悉各类工具，混日子和鸽子勿扰！非诚勿扰！

招水电师傅和小工各一个，水电师傅主要做pvc和电容pe给水管，桥架，pvc线管，三相电缆，水泵等活，我们主要找熟练师傅，半桶水和混日子的勿扰！小工要求勤劳肯做事，熟悉各类工具，混日子和鸽子勿扰！非诚勿扰！

宁德寿宁福安周宁柘荣 高薪诚聘无人机挂钩手6人 毛竹砍伐工20人

招聘酒店管理岗位。年龄要求为18至35岁。薪资福利面议。工作地址为金湖县利农路147号。

招聘酒店经理。即使仅具备前台或客房某一块的经验亦可，要求执行力强、能吃苦、听从指令。协助店长管理全店，涵盖前台、客房、餐厅及安保。薪资福利为4800至7000元每月。提供食宿。工资准时发放。晋升机制透明，前台可晋升为经理，经理可晋升为店长，机会优先给予内部员工。工作氛围简单直接。工作地址位于六盘水市六枝特区、铜仁市松桃县、毕节市纳雍县。

北京乐多港发展有限公司乐多港万豪酒店分公司招聘管事部外包员。提供工作餐。

丽枫酒店（北京环球度假区梨园主题公园店）招值班经理一名，联系：

招聘前厅经理1名。工作地址位于新汽车站路东皓悦酒店。薪资福利包括节日福利和法定节假日三薪，待遇从优。

招收洗碗工一名，6：00--10：30，下午1：30--8：30工资面议。电话：

清汤面店收阿姨一名联系电

冷饮店招聘长期服务员（暑假工）。招聘人数为数名。年龄要求为18-28岁，男女不限。薪资为3000-4000元，每月递增。上班时间为17:00至01:30。工作地址位于百丽后门的今典刨冰。请勿拨打电话联系。

负责店内售卖，设备卫生，环境卫生，打杂

招晚班4点一1：30杀鱼蛙片鱼联系电话：

金水湾火锅店招聘服务员替班，工作时间为6号。有意者请于下午六点过后联系。工作地点位于福建宁德。

招聘客房主管，薪资为6000至8000元。岗位职责包括负责客房部的整体经营和运作，分配督导员工工作并制定工作计划。确保部门成本及各项指标得以良好控制。根据酒店运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求为XXXXX毕业学历或同等以上。有X年以上同星级客房管理工作经验。熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

冠云酒店对面新能源夜市：招聘收银员一名工资面议 联系电话

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5.协助维护大堂区域秩序与整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店相关职业资格证书者加分

找丁板替班，4：00到8：00，150，