招聘前台经理1名，工作地点位于安徽宣城泾县丁桥泾县丁家桥镇金水大桥宣纸产业园内。岗位要求年龄28-45周岁，具备三年以上相关经验，学历要求大专。具体要求如下：1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备3-10年及以上前台管理、前厅管理相关工作经验。2.形象气质佳，言行举止得体，具备极强的服务意识、亲和力与沟通协调能力，待人热情礼貌，应变能力突出，能高效处理各类突发问题。3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的团队管理能力、执行力与抗压能力，熟悉办公软件操作及行政办公流程。4.了解企业前台服务规范与管理逻辑，有标准化流程搭建、团队培训经验者优先考虑。5.年龄28-45岁，无不良从业记录，稳定性强，认同公司企业文化。主要工作职责包括：1.全面统筹前台部门日常运营管理工作，制定科学合理的人员排班计划，合理分配工作任务，保障前台接待等工作高效、有序开展，树立公司良好的对外形象。2.负责前台团队的搭建与管理，包括入职培训、日常督导、技能提升培训、绩效考核及激励机制制定，打造专业、高效、有凝聚力的前台服务团队。3.制定并完善前台服务标准、接待话术、工作流程及管理制度，规范前台各项操作，提升整体服务质量与客户满意度，定期复盘服务流程，优化改进不足。4.负责VIP客户、重要访客的接待安排与全程跟进，处理前台区域突发状况、客户投诉及疑难问题，及时协调解决，避免事态升级，维护公司品牌形象。5.统筹管理前台区域环境卫生、盘点与发放，维护前台设备正常运行，做好访客登记、电话总机管理、快递收发、会议室预定与布置等行政事务。6.加强与公司行政、人事、业务、客服等各部门的沟通协作，做好跨部门衔接工作，配合完成公司各类会议、活动、接待的后勤保障工作。7.定期向上级领导汇报前台部门工作情况、团队状态、服务数据及问题改进方案，完成领导交办的其他管理相关工作。薪资福利面议。

招聘酒店管理岗位人员1名。要求年龄在35周岁及以下（1991年6月1日及以后出生），形象气质良好。需具备全日制大专及以上学历，专业为酒店管理、旅游管理、会展策划与管理、餐饮管理、市场营销、经济管理、文化产业管理、教育学等相关专业之一。需具有一年及以上的酒店营销、产品销售、旅游或教育管理等相关工作经验。薪资福利按照在岗企业员工薪酬管理制度执行。工作地址位于安徽省宣城市旌德经开区篁嘉园区。聘用期间，若员工出现重大工作失误或不服从公司统一管理，公司可依法解除或终止劳动合同。正式聘用后实行年度考核制度，考核不合格者，公司可安排培训或调岗；经培训或调岗后仍不能胜任岗位的，将依法解除劳动合同。合同期限为1年，试用期为2个月。

招聘酒店经理。经验与学历要求：1-3年工作经验，高中学历。任职要求：1.具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标。2.熟悉酒店行业运营流程，有丰富的服务经验。3.优秀的沟通协调能力，能够有效处理客户需求和内部协作。4.具备较强的问题解决能力，能够在高压环境下做出快速决策。5.对酒店行业有热情，有相关工作经验者优先。岗位职责：1.全面负责酒店日常管理工作，确保服务质量和运营效率。2.制定酒店工作计划和服务标准，监督实施并持续改进。3.协调各部门间的工作，提升整体服务体验，有效处理客户投诉和突发事件。4.管理酒店团队，包括招聘、培训、考核及激励，提升团队专业能力。5.控制酒店成本，包括物资管理、能耗控制及预算制定。薪资福利：10K-13K，按12个月发放。工作地址：宣城泾县泾县宣窑陶瓷景区1号。

招聘酒店管理人员1名。岗位要求：年龄35周岁及以下（1991年6月1日及以后出生），形象气质良好。需具备全日制大专及以上学历，专业为酒店管理、旅游管理、会展策划与管理、餐饮管理、市场营销、经济管理、文化产业管理、教育学等相关专业。需具有一年及以上的酒店营销、产品销售、旅游、教育管理等工作经验。薪资福利按照在岗企业员工薪酬管理制度执行。合同期限为1年，试用期为2个月。聘用期间，员工出现重大工作失误、不服从公司统一管理的，公司可依法解除或终止劳动合同。正式聘用后实行年度考核制度，考核不合格者，公司可安排培训或调岗；经培训、调岗后仍不能胜任岗位的，依法解除劳动合同。工作地址位于安徽省宣城市旌德经开区篁嘉园区。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

手脚麻利动手能力强

中午两个小时

小锅菜有经验的厨师

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求：18岁-35岁 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不，身体健康，无传染性疾病

1主做外卖平台，以打包为主，简单轻松 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.学历不限

一天九个小时 不管吃住 年龄45岁以下 180一200一天 需要三个小工

岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行工地日常杂务，如工具整理、场地维护、临时设施搭建等 3. 服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要劳保用品 4. 参与混凝土浇筑、砂石搅拌、模板支护等基础施工环节的配合工作 5.及时反馈现场异常情况，保障施工进度与作业环境整洁有序 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动强度 2. 无学历限制，有工地从业经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 无犯罪记录，无重大疾病或职业禁忌症 5.接受岗前安全培训，服从项目统一管理

急招两名油漆工电话联系李总

一天九个小时 不管吃住 年龄45岁以下 230一天 需要三个小工

宣城市旌德县招装修木工、隔断现需要十名木工可日结

裕民县酒店紧张筹备中，即将璀璨开业[烟花]现公开招聘各岗位工作人员，要求身体健康，无不良嗜好，品行端正，服从管理，热爱服务行业，有良好的服务意识与团队精神[烟花]前台接待/收银：轮班制，形象气质佳，举止大方，沟通流利，会使用电脑，有无经验均可，带薪培训。客房服务员：手脚麻利，责任心强，有健康证，年龄50岁以内，有客房服务员经验优先。酒店主管：有相关酒店管理经验优先。安保人员:身体健康，有保安证。联系电话:（同号）*请在正常工作时间联系*

中餐正在招聘服务员、洗碗工、大堂经理、收银员，共计8人。服务员薪资为3300，年龄要求25岁至40岁。大堂经理薪资为5000，年龄要求28岁至40岁。收银员年龄要求25岁至40岁。洗碗工年龄要求30岁至50岁。

鲤鱼山南路粤港湾酒店招聘前厅经理1名联系电话：

横州逸喆槿悦酒店招聘管理层：前台主管1名负责前厅日常排班、服务督导、入住退房全流程管理，处理客诉与前台账务，把控房态与会员运营，报账等等要求：1年以上酒店前台管理经验，熟悉前台系统，沟通应变能力强，能适应酒店班次薪资：底薪+绩效提成，综合/月3000-4000，包吃包住工作地点：横州逸喆槿悦酒店。有意可直接致电

酒店招聘主管，领班各一名，工资4500一6000元，有酒店相关从业经验，责任心强，有团队凝聚力，懂酒店常规营运，地址民发盛特区。联系电话。

宣城泾县福朋喜来登酒店招聘洗碗工。提供工作餐。

的看过来！6月18日人才夜市招聘会来袭到现场送惊喜好礼时间：15:30-19:30地点：红星广场~~~~~~~~~~~~~~~~泾县缤纷环球城老乡鸡招聘啦收银2名，工资面议.后厨2名，工资面议后厨洗碗1名岗位要求:认真负责，善于表达，吃苦耐劳精神1.岗位待遇提供工作服、提供岗位技能学习，上班期间提供员工餐、休息天数根据个人需要和门店运营调配。一般月休四天2.节日礼物，不定期团建注:由于餐饮行业，需要先办理健康证上岗（餐厅可协助办理)工作地址:宣城市泾县缤纷环球城老乡鸡联系电话:

招聘炭长。岗位职责包括备餐炭火准备工作、上炭火时的基本要求、闭餐后的炭火房清洁工作。有意者请联系。

宣城泾县招配菜/打荷

外卖临时打包员 最好年轻人 薪资福利:180一天 招工人数:两名

瑶海区广德路急招案板岗位1名，薪资为6000至6500元。联系方式为，联系人李。

【草姐龙虾烧烤】长期招服务员，下午3.30-1:30下午3.30-10.30时间有夜宵工作经验者优先！：

宣城泾县福朋喜来登酒店招聘楼层服务员。提供工作餐。

方更多岗位点击链接：宣城市宣州区第壹家龙虾烧烤店~~~~~~~~~~~~~~~~岗位：服务员（工作餐+月休2天）薪资：4500~5500岗位：帮厨（包工作餐+月休2天）薪资：4000~4500联系电话:

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 参与菜单研发与季节性菜品更新，配合门店经营需求优化出品结构 4.协同后厨团队高效完成备餐、出餐及收档流程，保障高峰时段出品效率与质量 5. 配合店长完成成本管控，合理控制食材损耗与调味品使用 任职要求： 1.热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和至少3-5年中餐厅实操经验 2. 熟悉常见中式烹调技法（炒、爆、熘、烧、焖、炖、蒸等）及地方菜系特点 3.持有有效健康证，无不良从业记录，服从管理、责任心强 4. 具备良好的团队协作意识与沟通能力，能适应餐饮行业工作节奏 5. 学历不限，有中餐厨师职业资格证书者优先