
餐饮服务员
3000-5000元/月
服务员11-20人月结
一、核心职责
1. 全程跟进宾客用餐流程(迎送、点餐、上菜、席间服务、结账送别),提供主动、热情、专业的餐饮服务,提升宾客用餐体验与满意度。
2. 严格遵守餐饮服务规范与卫生标准,维护餐台、区域环境整洁,保障餐具、食材使用卫生,配合后厨把控出品质量。
3. 精准传递宾客点餐需求,及时反馈菜品异常、宾客特殊要求(如忌口、口味调整),做好前厅与后厨的沟通衔接,确保服务顺畅。
4. 妥善处理宾客用餐过程中的简单投诉与临时需求,无法解决的问题立即上报领班/主管,跟进处理结果并反馈宾客。
二、日常工作内容
(一)餐前准备
1. 按标准完成餐台布置(摆台、餐具消毒摆放、餐巾折花、补充调味品/纸巾等),确保餐台整洁规范、物品齐全。
2. 检查个人仪容仪表(着装整洁、工牌佩戴规范),熟悉当日菜品(名称、口味、食材、价格、推荐菜品)、酒水饮品及优惠活动,掌握基础点餐技巧。
3. 清洁负责区域(餐桌、地面、餐边柜等),检查餐具、用具、酒水库存,短缺时及时报备补充,确保满足接待需求。
(二)餐中服务
1. 主动迎接宾客,引导入座、递上菜单,耐心解答菜品咨询,结合宾客需求推荐合适菜品与酒水,协助完成点餐并复述确认。
2. 按上菜顺序与标准及时上菜,报菜名、介绍菜品特色,调整餐台餐具摆放,主动添茶、换骨碟、清理桌面杂物,关注宾客用餐状态。
3. 准确传递宾客临时需求(如加菜、退菜、口味调整、打包等),跟进处理进度,确保及时响应;发现菜品异常(如质量问题),立即上报并更换。
4. 协助核对宾客消费账单,清晰告知消费金额,配合完成现金、线上支付等结算流程,确保账目准确、收款规范。
(三)餐后收尾
1. 送别宾客并致以感谢,及时清理餐桌(回收餐具、擦拭桌面、清理杂物),按要求分类整理餐具并送至指定消毒区域。
2. 清洁负责区域卫生(地面清扫拖净、餐边柜整理、调味品补充),归还剩余酒水、用具,做好物品盘点与交接。
3. 完成值班记录,反馈当日宾客需求、菜品问题、服务异常等关键信息,配合领班/主管完成后续收尾工作。
(四)其他工作
1. 遵守酒店及餐饮部规章制度,服从领班/主管工作安排,积极参与部门培训(服务技能、菜品知识、应急处理等),提升自身服务能力。
2. 爱护酒店餐饮设施、餐具用具,节约水电、食材等资源,杜绝浪费;发现设施设备故障(如桌椅损坏、灯具故障),及时上报维修。
3. 配合餐饮部其他岗位(收银员、传菜员、后厨)协作,保障团队服务效率,共同完成接待任务(含节假日、大型宴会接待)。
三、岗位要求
1. 形象整洁得体,沟通表达流畅,服务意识强,具备良好的亲和力、耐心与责任心。
2. 熟悉餐饮服务基本流程与礼仪规范,能快速掌握菜品知识、酒水常识,有酒店/餐饮行业服务经验者优先。
3. 能适应轮班制(含早晚班、周末、节假日),服从工作安排,具备基础的应急处理能力(如应对宾客投诉、突发服务问题)。
4. 遵守食品安全与卫生规范,执行力强,能高效完成餐前、餐中、餐后各项工作,配合团队协作。
服务员
4000-6000元/月
服务员包住有提成免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与操作规范,维护良好服务形象与门店口碑
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.普通话流利,具备基本沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续学习与成长
服务员有提成包吃免费培训3-5人月结
招聘:服务员(包吃、不招暑假/短期工)
薪资:3000 - 5000元/月
1、年龄18至45岁
2、薪资:底薪+满勤+提成
3、免费带薪培训,提供工作餐,节假日福利
工作环境舒适冬暖夏凉,氛围积极活跃向上
想加入我们的可到店内面试!
厨师、服务员,打杂的
3000-4000元/月
服务员有提成包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求
4.解答顾客咨询,反馈顾客意见,提升整体服务质量
5.完成上级交办的其他服务相关工作
任职要求:
1.年龄18-35岁,身体健康,持有有效健康证明
2.具备良好的沟通能力和服务意识,态度热情、有耐心
3.能适应轮班制工作,服从安排,具有团队合作精神
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验可提供岗前培训
5.学历不限,对服务业有积极发展意愿
合肥蜀山区招聘1:厨师2名,有江西小炒的师傅优先,月休2天,月薪7000+,包吃包住。2:
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
招聘
1:厨师2名,有江西小炒的师傅优先,月休2天,月薪7000+,包吃包住。
2:服务员2名,月休2天,月薪4500+,包吃包住。
联系电话:
合肥蜀山区火锅店服务员厨房工作人员。月薪4000-5000。包吃住月休四天。
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训20人以上月结全职
火锅店服务员厨房工作人员。月薪4000-5000。包吃住月休四天。
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
安徽铜陵质计部部长工作地址:铜陵启盛金属再生资源有限公司8000-10000元/月五险
8000-10000元/月
装卸工月结
质计部部长
工作地址:铜陵启盛金属再生资源有限公司
8000-10000元/月
五险
安徽铜陵危化品驾驶员工作地址:7000-9000元/月五险节日福利A2驾照
7000-9000元/月
A2社保月结
危化品驾驶员
工作地址:铜陵
7000-9000元/月
五险节日福利
A2驾照
大堂经理
招大堂经理一名 年龄 25 至 35 有餐厅管理经验 懂线上线下营销! 服务员培训等! 月薪 8000 ➕提成 包食宿! 有意者电联
酒店经理1-2人月结
前厅经理
有1年以上酒店前厅管理经验,熟悉掌握OTA,酒店管理系统;具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力;服务意识强,能统筹处理前厅各类事务。统筹前厅日常运营管理,优化接待服务流程;管理前台团队,做好培训、考核与工作安排;处理宾客投诉及突发问题,提升宾客满意度;做好房态、账务等核心数据把控与上报。
薪资福利:5000+,行业竞争力薪资,带薪岗前培训,良好的内部晋升通道,工作氛围轻松和谐。
招工人数:1名
工作地址:临河区清宜林海岸S5号楼(开源路庆丰街交汇处)
冷菜
招主配一名工资7➕( 会摆 责 任心强 最好是小伙子)
副配一名 工资5千左右
冷菜大姐一名 工资面议
地址 长江二路 中航时光街
电话
服务员厨师
酒店招聘
招聘厨师一名
工资8000
招聘服务员:18-55岁,上班9点至1.30下午4至9点
收银员:月工资4500
联系电话:
洗碗工1-2人
市长江路,招聘洗碗阿姨一位,要求认识字,年龄60岁以下,工作时间,七点到1点半,下午4点半到7点,每周休息一天,联系人吴经理,
铜陵铜官区招聘:服务员3名.地址十二中旁,工资面议,
4000-5000元/月
服务员有提成包吃免费培训3-5人月结全职有工作经验者优先
招聘:服务员3名.地址十二中旁,工资面议,
杂工
绿源大市场饭店正在招聘服务及勤杂工人员,工作时间分早班和晚班,每月享有四个半天调休,待遇范围3200-3500元,有能力者面议薪酬,招聘地点位于安徽铜陵。
切配配菜改刀月结
岗位名称:切配师;
岗位要求:1.按厨师长要求进行食材清洗、切配、改刀、腌制;2.严格执行先进先出,合理使用原料,控制成本,减少浪费;3.负责配菜、装盘准备,配合炒锅出餐,保持操作台清洁卫生;
薪资待遇:月薪4000元以上。
传菜员社保1-2人月结
传菜员
年纪30以上,有厨房传菜经验,会打荷。工作时间:早班9:30 - 20:30,晚班9:30 - 13:30 16:30 - 下班
薪资福利:3500+,13薪,缴纳社保,节日福利,生日福利,员工餐
招工人数:1名
工作地址:铜陵镇文峰街醉仙楼
配菜面点
招聘
招聘单位:义安镇沙堡崇光电厂
♀♀招聘岗位:厨房配菜师,面点师
岗位要求: 服从单位安排 有机关单位厨房工作经验者优先 年龄53周岁以内下 身体健康(男女不限)
薪资待遇:配菜4200,面点师4000(月休四天)
工作时间:早6:00一7:00
午10:30一12:30
晚4:30到6:30
公司地址:义安镇沙堡村西崇光发电厂
联 系 人:李经理
联系方式:
服务员1-2人月结
服务员
工作时间:早班20:30-01:30,晚班20:30-下班
薪资福利:3000+
招工人数:1名
工作地址:铜陵镇赫韵餐吧
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜陵大堂经理招工230一天在线招聘信息,主要招聘铜陵酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。