
安徽六安街头龙津茶馆,招兵买马大堂经理两名服务员8名洗菜切菜大姐5名搞卫生大姐2名有白班夜
服务员配菜保洁大堂经理
街头龙津茶馆,招兵买马大堂经理两名服务员8名洗菜切菜大姐5名搞卫生大姐2名有白班夜班,员面谈王先生
酒店经理1-2人
【高薪招聘】金寨正和一中酒店诚聘酒店店长1名45岁以下,有酒店门店管理工作经验者优先岗位职责:负责酒店整体运营、日常管理、员工统筹、客户维护等相关工作待遇优厚,面谈从优,欢迎有能力、有责任心的精英加入!有意者欢迎私信咨询!
前台服务员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与一般性投诉,提升用餐满意度
4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时性任务,如活动支持、库存清点等
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先,接受应届毕业生及兼职人员
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基本读写能力,能使用智能手机完成简单操作(如扫码核销、系统报单)
5.遵守职业操守,无不良从业记录,服从门店统一管理
服务员
3-5千/月
服务员包吃1-2人月结全职
【岗位职责】
1. 接待到店客人,负责包厢茶水递送、饮品补给,包厢清洁整理;
2. 前台收银、筹码清点、物品登记;
3. 熟悉红中麻将规则,客人缺人时可自愿帮忙凑桌休闲娱乐;员工参与凑桌的牌局,输赢全部由员工本人自行承担,门店不参与、不负责牌局盈亏;
4. 及时响应客人需求,维护门店秩序与环境。
【任职要求】
1. 年龄25-45周岁,口齿清晰,性格外向,善于与人沟通;
2. 熟练掌握红中麻将玩法,熟悉牌局规则;
3. 做事勤快有耐心,具备服务意识,可接受门店轮班。
【薪资福利】
试用期半个月:100元/天
转正月薪5000元 + 全勤奖200元
月休2天,早12晚10,时间自由
包晚饭,门店有不定时员工福利
有加班补贴
诚聘焊工包吃住 【{六安}
1.1-1.5万/月
焊接长期6-10人月结
岗位职责:熟练掌握各种焊接工艺及本职工作的安全意识,对于日常电力动力压力仓等设备的安检,日常的维护与保养。
任职资格:年龄18-50,身体健康,,能适应出差。每天工作八小时制,无重体力劳动,工作轻松。有在公司长期稳定发展的打算。 公司发放过年过节等福利费用,有年假; 退伍军人优先录取。工资11000—15000。工资逐年递增,另有奖金补贴。公司提供良好的福利待遇和社会保险,期待你的加入! 请仔细阅读招聘内容。
安徽六安平桥工业园有轮式挖掘机相关岗位,工作内容为小活,薪资以现金结算。有意者可联系。
挖机司机
平桥工业园有轮式挖掘机相关岗位,工作内容为小活,薪资以现金结算。有意者可联系。
酒店经理月结
招聘酒店全职管家岗位职责:1.负责线上客户接待,办理入住手续及退房清算等工作;2.及时响应客户咨询与问题,提供高效贴心的售后服务;3.协助处理住户报修、投诉等日常服务事务;4.配合团队推进销售及营销任务,提升门店入住率;5.按时完成上级交办的其他相关工作。电话任职要求:1.善于沟通,亲和力强,抗压能力强具备良好的客户服务意识;2.工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力;3.熟练使用办公软件及线上服务平台,有相关经验者优先。岗位福利:底薪4500/月有提成和餐补要求住宿大班中高端民宿老板人好和蔼拒绝打酱油需要人品正直执行力强踏实肯干的年轻人能力越强赚的越多能力取决薪资,投递看好要求!勿扰。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:5000元以上/月【岗位职责】全面负责酒店的日常运营与管理,确保各项服务标准及流程的有效执行;制定并落实酒店年度、季度经营计划,完成公司下达的各项营收与利润指标;统筹管理客房、餐饮、会议、棋牌及停车场等多元业态,提升整体服务质量与客户满意度;负责酒店团队的搭建、培训、考核与激励,打造高效、专业的服务团队;妥善处理突发事件及客户投诉,维护酒店品牌形象;严格控制运营成本,优化资源配置,提升酒店整体盈利能力。【任职要求】大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或工商管理等相关专业优先;3年以上酒店行业管理经验,其中至少2年以上同等岗位(店长/驻店经理)任职经历;熟悉酒店各部门运作流程,具备出色的统筹协调、团队领导及突发事件处理能力;具备敏锐的市场洞察力与经营思维,能够独立制定营销策略并推动落地;责任心强,抗压能力好,认同公司企业文化,具备良好的职业操守。【薪资福利】薪资结构:基本工资+绩效奖金+经营提成,该岗位具体薪酬,根据个人能力而定;福利保障:缴纳五险、带薪年假、节日福利、员工食宿等;发展空间:公司提供完善的培训体系及清晰的晋升通道。【工作地点】南宁市西乡塘区振兴路104号明华村五队三产综合楼1楼(广西安泰酒店管理有限公司)【应聘方式】
服务员传菜员洗碗工
某酒店需要临时工工作时间:9:30~15:00工作要求:需要自备黑色裤子,黑色鞋子,头发扎好带个口罩年龄限制:50岁至60岁安排洗碗工23岁至50岁安排服务员或者传菜员60岁以上不招收联系方式:()
服务员
快餐店诚聘小时工(长期)上班时间:10:00—13:30待遇:40元一天工作地点:亿丰建材市场(原居然之家)工作内容:店内简单帮忙,收拾、打杂等讲究卫生,服从安排有意向直接致电:
服务员
3-5千/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常备餐、餐具整理及营业前后的准备工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作意识
餐饮收银/前台
2-4千/月
餐饮收银1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.整理并维护前台区域整洁有序,及时补充物料与单据
4. 协助处理顾客反馈与简单投诉,提升服务满意度
5.配合门店完成日常盘点、报表填写及交接班工作
任职要求:
1. 有餐饮收银或前台服务经验者优先,经验不限
2. 学历不限,具备基本读写算能力及电脑操作基础
3. 形象端正,沟通表达清晰,服务意识强
4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制
5.具备团队协作精神,服从门店统一管理
安徽六安市区饭店找服务员二名,工资3500---4000月休息二天。电话
3.5-4千/月
服务员1-2人月结
市区饭店找服务员二名,工资3500---4000月休息二天。电话
服务员
2-4千/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成餐厅日常运营支持工作,如物料整理、餐具消毒等
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2.工作认真负责,具备基本的抗压能力和团队协作精神
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守服务规范,服从管理,注重职业素养
上菜传菜
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
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