岗位名称：酒店经理；岗位要求：1.负责酒店的服务管理，为客人提供高标准的优质服务；2.负责客房设备物资的管理，确保帐物相符、保持完好率；3.制定酒店服务规范和工作流程并推动实施；薪资待遇：3000-6000元/月。

简单的卫生传送工作 能吃苦耐劳即可

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍和点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客基本需求与反馈 4.配合团队完成营业前后的准备工作及收尾工作 5.维护良好的服务态度，提升顾客用餐体验满意度 任职要求： 1.有无经验均可，具备服务意识和责任心 2.表达清晰，性格热情，具备良好的沟通能力和应变能力 3.能适应轮班制工作，服从安排，具有团队合作精神 4.工作认真踏实，能承受一定工作压力，注重个人卫生与职业形象

【全职服务员 兼职服务员 暑假工 | 包食宿+无经验可入】 不限学历，有无经验均可 工作内容：引位、点单、传菜、撤台等 薪资：底薪+提成，月入5000-6000元，包吃包住 福利：包吃+包住+全勤奖 优势：带薪培训，上手快，长期稳定优先

岗位职责： 1.负责餐厅的日常清洁工作，确保餐厅环境卫生； 2.负责餐厅内从厨房到各就餐区的餐具传送工作，保证餐具的及时送达和呈现的质量； 3.负责餐具的收集与整理，确保餐具的妥善处理； 4.协助厨房和服务团队，确保餐厅运营顺畅。 任职要求： 1.有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 2.细心、有责任心，能够准确理解工作指令； 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户和同事交流。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐厅日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班制工作节奏 3.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，举止得体，具备基本应变能力 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

微同========================京哈哈烤肉店招聘：服务员待遇优厚｜工资面议任职要求20-50岁善于沟通，工作认真负责地址：巢湖市江南风情街32号京哈哈祖先生：

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8500一个月新厂区新宿舍晋升大全部坐班，吃住全部免费。吃住天花板。全部坐班，不穿无尘服。入职不要任何费用。月工资真实可靠。工作轻松简单，只要会做就可以，全都是手工活，独立岗位

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招聘长期驾驶员，工作地点在凤台工地。

招聘大堂经理一名工资10000保底，形象气质要佳有良好的语言组织沟通能力，外地湖北潜江这边，月休4天。刘

招聘：大堂经理薪资：5000-5000/月18-55岁，对餐饮业感兴趣，性格好、容易相处、活泼开朗，沟通表达能力强、工作积极、热情认真、责任心强。月休2天，免费提供食宿（宿舍配备空调、热水器、洗衣机等设施）。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【工作内容】 1.统筹门店日常运营与人员管理，关注员工情绪状态，协调内部关系，积极营造融洽与协作高效的团队氛围。 2. 全面负责人事、行政类事务，跟进各项工作进度，保障日常事务有序推进。 3. 监督管控门店各项财务工作，核对收支情况，把控财务流程与资金规范使用。 4. 及时向全体员工传达公司各项规章制度、通知要求，并监督落地执行。 5. 与区域销售总监相互配合，良好开展工作，灵活处置门店各类突发、临时事务，保障门店正常运转。 【任职要求】 ，拥有 2-3 年及以上门店管理相关工作经验，熟悉门店运营模式，行业不限制。 2.具备优秀的沟通表达、协调统筹能力，处事灵活，有较强的抗压能力与执行力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.服务意识强，注重细节，具备较强的成本管控与数据分析意识 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

凤台附近找厨房大姐一名工资4000服务员两名工资3500，每月两天休班，联系电话

理工大学食堂招小时工11点-1点下午5点-7点15元一小时联系

薛口家园南门张记淮南老碳锅招聘服务员上班时间下午2.30一12：00（时间可面议）月薪3000~3500

招聘：裱花师，裱花师兼职，打包员薪资：36职位描述：做过外卖店的熟练裱花师，可独立完成工作，招聘长期裱花师兼职，节假日裱花师兼职，蛋糕打包工，烤胚工，需要联系我

炉桥“麻顶天”麻辣烫招聘:服务员一名，工资3000/月提成，月休两天，待遇好环境好，管饭，年龄在30岁至55岁，有想找一份稳定工作的联系我地址：炉桥中国银行斜对面。

岗位职责： 1.主导农庄菜系的研发与创新，结合时令食材设计特色菜单 2.全面负责厨房日常运营管理，包括人员排班、成本控制与食品安全监督 3.严格把控菜品出品质量与口味稳定性，确保农庄菜原汁原味、健康质朴 4. 培训指导后厨团队，提升整体烹饪技艺与服务意识 5. 配合农庄运营需求，参与活动餐饮策划及现场烹饪展示 任职要求： 1. 熟悉农庄菜、乡土菜、家常菜等风味体系，具备扎实的中式烹调功底 2. 具备厨房团队管理经验，能独立统筹后厨运作 3.热爱乡村餐饮文化，注重食材本味与可持续理念 4.身体健康，能适应农庄工作环境，有责任心与协作精神 5. 学历不限，有相关从业经验者优先

凤台社区食堂招聘前厅经理，月薪4500元，享受月休四天、生日福利和免费体检等福利，工作时间为8:30至20:30，中间休息两小时，工作地点在安徽淮南。

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

全国连锁杨国福麻辣烫招聘服务员 3300-3600一个月

厚朴里淮南牛肉汤招聘钟点工或者全职工资3000+提成地址在大学城附近电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐后收台等全流程服务工作 2.保持服务区域整洁卫生，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成营业前准备及营业后整理工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.身体健康，持有有效健康证

这是一条招聘文案！！！ ～上班啦～ 明人不说暗话我缺员工你缺钱，这是一条正儿八经的招聘信息 叫你来上班是害你吗？没钱你会饿死的呀该上班啦～招聘外卖店员工 ！！需要干夜班！！ 这是一条诚恳的招聘文案 1.工作轻松 简单易学 没事的时候随便干什么 呆在店里就行 2.就是熬人 不能熬夜的请划走！！！ 3.准时上下班 没有假期 4.工作可以包住宿 5.地址在滨湖联投v中心 有意向的伙伴可以直接私信问具体情况哈！！！#招人 #工作氛围好 #轻松的工作 #找工作别走弯

花花乐胶东海鲜大排档 新店开业火热招聘 一、招聘岗位及薪资待遇 岗位招聘人数薪资范围（元/月） 底薪 前厅： 销售经理2名7000–8500 主管2名6000-7000 服务员15名4500-5500 传菜员6名4500-5500 保洁2名4000-5000 厨房： 炒锅4名 7000–9000 沾板4名 5000—8000 打合4名 4500–6000 摘洗4名 4000-5000 烧烤2名 6000—9000 养鱼佬2名 4500–6000 面店3名 5000—8000 上什2名 6500—8000 二、任职要求 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏。 2. 有同岗位工作1年以上，经理、主管需具备团队管理能力。 3. 品行端正，服务意识强，具备良好的沟通能力和协作精神。 三、核心福利 1. 多重奖金：绩效奖+全勤奖菜品提成+酒水提成+优秀员工奖，多劳多得，上不封顶。 2. 休假制度：月休4天，入职满1年享7天带薪年假。 3. 薪资保障：每月15号准时发薪，从不拖欠。