招聘见习助理（储备干部）。薪资为4500元以上每月。岗位职责包括：全岗位轮岗学习，掌握前厅服务、收银配餐、后厨出品、食品安全、卫生标准等门店全流程实操工作；协助店长完成日常运营管理，包括排班考勤、库存盘点、成本管控、客诉处理等事务；执行公司SOP标准，保障出品品质与服务体验，维护门店形象与品牌口碑；参与团队带教与培训，达成门店业绩与运营目标，为晋升管理岗积累经验；完成线上课程学习，吸收储备店长所需技能，为后续独立带班、晋升店长做准备。

招聘科大讯飞学习机门店导购 工作地址：滁州各大商场，就近安排 年龄：28---40周岁 要求：有销售经验 时间：半天班不需要长期站立 福利：五险假期福利团建加班 待遇：3500---9000-月休2天 梦想联系方式：马女士

在店里做家具家电导购 打扫一下卫生

1、带领门店全员有效达成门店的销售目标，对门店各类经营数据结果负责，如：耗币、客流、营业额等。 2.负责对行业的分析和各类竞品运营的实时关注，并在此基础上结合大型节假日制定和调整经营计划（包括每周、月度和年度）。 3.控制店铺运营的各项成本支出，提升每项成本支出的效能（投资回报率）。 4.开展各类异业业态的外联工作，联合各异业业态做各种品牌推广方案，提升知名度和美誉度。 5.负责对商管以及相关部门的客情关系维护，做好公关服务工作。 1.负责制定月运营计划，并分解到周工作计划和日工作计划，并总结每日工作达成的结果。 2.每日对门店做全场巡查工作，包括：人员状态，形象规范、专业水平、工作服务态度、场地环境卫生、门店氛围、商品陈列、机台运营、运转数据、顾客体验感受等等，发现问题记录并一一整改。 3.合理安排每个部门班次，部署早晚值班经理巡查工作。 4.每周定期召开例会，复盘和总结门店运营中出现的问题并整合全店员工的意见解决发现的问题。 5.负责场地内突发事件和客诉的及时处理。

任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、工作认真仔细，善于学习，有近年销售经历者优先。 3、年龄：30~43岁， 4、学历：高中或中专以上 薪资待遇： 1、工作时间：6小时/天，或上一休一 2、薪资待遇：底薪+保险+提成+销售奖励红包+业绩奖励，保底3500元/月

招聘导购员加店长

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买保险，早上8点半至5点半，工资优，面谈，

岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关经验者可适当放宽学历要求

高薪诚聘移动台席导购 寻找最出色的你 任职资格 1、掌握移动政策，办好移动业务; 2、及时做好订单录入及账目核对等工作。 任职要求 1、中专及以上学历; 2、有行业工作经验者优先考虑; 3、具有较强的沟通能力及服务意识; 4、年龄18-35岁，形象气质佳。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥

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淮北市濉溪县招二保焊/气焊、电焊(激光焊工)

徐即春生生态园招聘徐工小挖操作员，工作时间为明天六点半开始。岗位职责包括：在高压线、管线附近作业时注意避让；进行打锤、破碎作业时注意盲区，避免砸到人员和车辆；日常检查履带、链轨，发现问题及时上报。

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