————————————【五河金丞匠金包银】店长（高薪）导购员（半天班）具体薪资待遇面议联系电话:

门店店长4500-7000元/月

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班，库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件，具备数据分析意识和客户服务意识 5.工作地点：根据企业实际经营区域安排，需服从就近调配

招聘饺子馆店长及面案岗位。薪资待遇为底薪加提成，提供食宿。工作要求为精通饺子和面、擀皮，手法熟练，并能配合摘菜。休息安排为每月休息2天，八点下班。有责任心者优先。工作地点位于欧亚卖场。联系电话为。

女装店招聘 导购（3名）：形象好、善沟通，有无经验均可。薪资 4k-8k 店长（1名）：1年以上女装管理经验，懂零售运营。薪资 6k-12k 福利：团建+节日/生日福利+内购价+月休3天+分红 首月保底：4000-6000（可面谈） 晋升：导购→储备店长→店长→区域主管 电话/：

办理电信业务，日常外呼 岗位职责： 1.负责电信业务的咨询、受理、办理及售后服务。 2. 开展日常外呼工作，向客户推介新业务、套餐及优惠政策，提升客户满意度与转化率 3. 维护营业厅日常秩序，保持环境整洁、物料充足、设备正常运行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有电信、通信、零售行业从业经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司，总部位于河南郑州，现有1000家直营门店遍布全国各地市。 品牌： [手机de家]和[希尚手机潮品馆] 经营范围： 手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等，所有和手机有关的配件配饰。 店面环境： 店铺均进驻在各地大型商超，工作环境优美，晋升空间大，待遇好！ 公司不断扩张，急需招聘营业员，公司在各个区域都有门店，可就近安排，欢迎有志之士加入我们，共创美好未来！ 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对，按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 任职资格+发展方向+薪资+上班时间 1、年龄19-29周岁 2、从事过门店销售工作的优先考虑； 3、身体健康，口齿清晰。 发展方向： 门店店员——门店店长——大区经理——股东； 我们的开店速度非常快，优秀店员1-3个月可晋升为店长； 店长上9小时行政班，保底5000元/月； 平均薪资： 店员平均：3000-4000元/月 店长平均：5000-20000元/月 大区经理平均：20000-50000元/月 (不要求经验，一对一免费培训，自己的工资和前景自己说了算) 上班时间：早班9：30～4：30 晚班2：30～9：30 店员7小时 根据当地商超营业时间，由店长安排早晚班，每天工作半天，休息半天 提醒： 1、因公司人资部位于河南郑州，邀约电话归属地显示，请注意接听，以免错失就职机遇。

买保险，早上8点半至5点半，工资优，面谈，

【任职要求】 1. 中专/高中及以上学历，22-40岁，形象气质佳，有亲和力。 2. 热爱销售，有建材、家居、房产或装修行业销售经验者优先。 3. 具备销售+服务意识，沟通能力强，能理解客户痛点。 4. 具备团队合作精神，抗压能力强，愿意学习设计搭配等新知识。 5. （加分项）能看懂CAD图、有整装或定制行业经验者优先。

具体电话聊

招焊工 日急结 330-360 管吃住 要有证 长白班

招聘仓库搬运工，计时30一小时，320／天， 工作长期稳定。每月9500-10000+！夜班补贴40一晚，工资15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。工厂招聘，真实可靠，放心入职 工作内容 ：负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右 工作时间：早8点到晚20点，中午吃饭一个小时，晚上吃饭一个小时，每工作两个小时，有15分钟抽烟休息时间 【招聘要求】 年龄18-48岁，男女不限、身体康健，纹身／案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【厂区吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住在厂内，独立卫生 间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！

蚌埠市淮上区招通风安装/维修,消防安装要大工，大工

凯盛科技股份有限公司柔性显示材料分公司招聘公司食堂厨师1名，电话地址：禹会区黄山大道8333号

招聘店长1名。年龄要求在26岁至45岁之间。要求应聘者喜欢销售工作，善于沟通。每月休息4天。薪资福利包括底薪、奖金和全勤奖。

[庆祝][庆祝]简爱诺女装[庆祝][庆祝]杉杉奥莱/枫叶小镇（上一休一）店长＋导购店长：底薪5300总提个提奖金导购：底薪3600提成4000-6000不封顶有五险一金身高160以上体态均匀，有大装经验优先[让我看看]激励奖金/晋升快/空间大联系方式：同步[勾引]

招聘夫子庙擀面皮店，店长1名，要求干净，利落，有责任心，好沟通，最好有经验，待遇面议，联系电话

招聘店长。要求高中或中专以上学历，身高1.6米以上，年龄46岁以下。服务意识强，吃苦耐劳，适应轮班制。需具备至少1年以上的行业直接相关工作经验，其中包含半年以上的团队管理经验。要求具备出色的领导力，负责门店全面运营管理，能够高效地进行团队管理、员工培训、绩效考核与激励，善于发掘和培养人才，带领团队共同成长。薪资福利为底薪加销售提成加绩效奖金，综合4000元以上每月。招聘人数为30名。工作地址为湖北省谷城县粉水路70号（原群兴购物广场）。

招聘店长30名。要求高中或中专以上学历，身高1.6米以上，年龄46岁以下。需具备至少1年以上的行业直接相关工作经验，其中包含半年以上的团队管理经验。要求服务意识强，吃苦耐劳，适应轮班制。具备出色的领导力，负责门店全面运营管理，能够高效地进行团队管理、员工培训、绩效考核与激励，善于发掘和培养人才，带领团队共同成长。薪资福利为底薪加销售提成加绩效奖金，综合4000元以上每月。工作地址为湖北省谷城县粉水路70号（原群兴购物广场）。

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款一致 2. 规范管理收银台及周边区域，保持整洁有序，及时补充耗材 3. 核对商品价格与促销信息，协助处理退换货及顾客咨询 4. 每日营业结束后完成现金清点、报表填写及系统数据录入 5. 配合门店开展盘点、防损及基础服务工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3. 性格踏实细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 熟练使用收银设备及常见办公软件 5. 遵守职业操守，具备基础财务安全意识

，到店面试地址:福禄餐厅[爱心]招：家禽屠宰，招聘，家禽屠宰工，凌晨一点到七点，工资五千五，要求勤劳，朴实，热爱工作，以厂为己，非诚勿扰，

招聘光彩明峡电器，招聘营业员招聘营业，从电器，优先录取，

合家福超市招聘临时工，主要工作理货岗，年龄50-55岁，享受退休待遇人员，有商超工作经验的可适当放宽年龄至57岁），半天班，月休2天，薪资待遇：满勤绩效满工资2500，有需要可以联系：上班地址：合家福超市宏业村店。

————————————【每天惠乐享购物中心】招聘：理货员1名半天班，薪资：2300元/月全天班收银员1名薪资待遇：2500-3000/月半天班收银员2名薪资待遇：2300-2800/月年龄18岁到45岁身体健康，工作认真有责任心地址：城南望府小区东南角天猫超市理货员2名半天班，薪资：2300元/月地址：五河县新域小区西门南感兴趣电话联系：凌老板

全职店员工作地址:歪马送酒（怀远店）3500-5000元/月

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展门店促销活动，配合陈列调整与宣传物料布置 5.维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与投诉，提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基础计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排

网吧收银工作地址:怀远县极客网吧2800-3200元/月

招聘，淮上区天猫优品体验店，诚招家电导购员2名，，年龄35-50岁，要有两年左右的专业经验。月休三天，工资面议。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先