招聘前台主管。要求形象气质好，业务技能熟练，沟通表达能力出众。有维也纳本系统工作经验或持有主管证者优先录取。薪资福利为3800元加提成加生日奖金加升职空间加食宿，综合薪资4500至5000元，购买五险，月休4天。工作地址位于维也国际纳酒店（重庆东站长生桥地铁站店）。

重庆通告14号拍摄警示片、张小杰，28-30岁左右，大堂经理，能说会道、热心帮忙，但业务不精保;形象正报名发模卡和视频作品

招聘前厅主管1名。要求35周岁以下，3年以上酒店前厅管理经验，熟悉人员出入登记、涉密台账管理、物资收发流程，熟练使用办公软件，具备保密意识，政审合格，细致严谨，可轮值夜班。薪资福利：五险、工作餐，综合薪资4k-4.5k。报名时间：即日起至2026年8月15日，工作日9:00—12:00、14:00—18:00，节假日不予受理，逾期不予登记报名。采用劳务外包方式，受重庆铜梁玄天湖文化旅游开发有限公司委托，由重庆市铜梁区金龙物业管理有限公司招聘。工作地址：重庆市铜梁城区。

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岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存及物料管理 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能承受工作压力 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范 4.有责任心、执行力强，具备基础数据分析与报表整理能力 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

要求有多年相关岗位工作经验，能很好的协调能力和处理客诉方面的圆滑语言表达能力。

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

请勿输入敏感信息：火锅店职业经理，身体健康五官端正，表达沟通能力强，有丰富的火锅店或餐饮工作经历和管理经验，月薪7000-12000。36-46岁，男女不限。 岗位职责： 1. 全面负责火锅店日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作协调 2. 制定并落实经营目标、成本控制方案及服务质量标准，提升顾客满意度与复购率 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效稳定的餐饮服务团队 4. 监督食品安全与卫生执行，确保符合国家餐饮行业规范及门店运营标准 5. 分析经营数据，优化菜单结构、营销策略及客户体验，推动业绩持续增长 任职要求： 1. 具有3-5年及以上火锅或中大型连锁餐饮门店管理经验，具备独立运营能力 2. 表达沟通能力强，具备良好的团队领导力与突发事件处理能力 3. 身体健康，形象端正，责任心强，能适应餐饮行业工作节奏 4. 学历不限，持有餐饮相关资格证书者优先 5. 年龄36-46岁，男女不限

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2. 制定并执行营销活动及客户维护计划，提升顾客满意度与复购率 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合监管部门要求 4. 招聘、培训及考核一线服务团队，打造高效协作的服务梯队 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，达成营收与利润目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理突发状况 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与客户体验 4. 具备基础财务知识和数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间 会讲客家话优先

王总要个轮挖长期干活有意联系

云阳镇城郊一半自理女病号，60多岁，身上有这个管子，造瘘管子，有时间在家，有时间在医院。家里就她一人，急招住家女护工，月工资4000，月休两天。客户要求，58岁以下，有护理经验，性格温和，好相处，谁接速度接单电话

重庆壁山地铁站招收不锈钢老师有空的欢迎致电：罗

荣昌白班姆阿姨3500单休+法定[订单类型]：白班保姆[工作地址]：荣昌上海公馆小区[工作内容]：1-3人饭，接送1年级小朋友。煮饭简单家务：55岁以下[接单要求]：体检报告合格[薪资预算]：3500单休+法定节假日[联系方式]

大龄工服务保洁行业岗位，部分有五险：上班地点人民广场附近，工资2440元/月，买五险月休6天法定假（法定假轮流值班）包午餐上班时间上午07:30-11:30，下午13:30-18：00有保洁工作经验者优先，年龄47岁以下联系电话：

华之宇酒店招聘轰趴馆经理要求有餐饮、轰趴馆工作经验、懂策划。有意者来电：（同）

石河子中型社会酒楼诚聘经理一名工资7500——9000石河子酒店诚聘经理一名工资8000——11000要求：长期合作，敬业，真诚，执行力强朋友介绍有红包联系电话杨总

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有团队管理经验，责任心强，抗压能力突出 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责本酒店客房打扫与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在35-52周岁之间

呈悦酒店招聘前台收银员2名，工资底薪2800加绩效考核，上一休一。客房服务员2名，工资3000元，月休4天。联系电话请致电此号码。

招聘客房主管，工作地点位于云阳县清水乡岐山村10组666号（江来岐山酒店）。薪资为3800-4000元/月。岗位职责包括：负责客房部的日常运营管理，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行；制定并执行客房服务标准及流程，监督员工操作规范，提升服务质量；定期检查客房卫生、设施设备状况，及时反馈维修需求并跟进处理；负责客房部员工排班、培训及绩效考核，优化团队工作效率；处理客人投诉及特殊需求，提供个性化服务，提升客户满意度；控制客房用品及清洁耗材的库存，合理控制成本；与其他部门（如前厅、工程、安保）保持良好沟通，确保协作顺畅。岗位要求包括：具备酒店客房管理相关经验者优先；熟悉客房服务流程及标准，了解酒店行业基本规范；具备较强的组织协调能力，能高效分配任务并监督执行；注重细节，责任心强，能应对高强度工作压力；良好的沟通能力及团队合作意识，善于处理突发情况；身体健康，能适应倒班工作制。

重庆新光九洲酒店招聘以下岗位：1.餐饮部主管，薪资5000-5500/月，额外绩效奖金加酒水提成，缴纳五险，月休6天，包吃住。2.餐饮部服务员，薪资3600-3800/月，额外绩效奖金加酒水提成，缴纳五险，月休6天，包吃住。联系人：陈经理。

苗脆花招聘以下岗位：服务员薪资3500-4500元，洗碗工薪资3000-4000元，墩子薪资4000-6000元，收银员薪资3500-6000元，小时工薪资15元每小时，凉菜薪资4500-6000元，半墩半炉薪资5000-6500元，厨师长薪资8000-15000元，烧烤师傅薪资5000-6500元。员工福利包括生日假、节假日惊喜、工龄奖、免费食宿、免费提供床上用品、月休3天、员工聚餐、绩效奖。招聘要求：年龄30-55岁，认真负责，有服务和团队协作意识，良好的表达能力，有餐饮经验者优先。

招聘客房计件工：吃苦耐劳。工资：综合收入5.5~6k月休4天、包吃住；工作地址：永川世御酒店联系电话：联系人：李老师

招聘黄泥磅厨师长7000-8000小型连锁月休4天年龄35以内包吃住

三星锦城渝鱼记生态鱼招领班和服务员，工资联系电话或

奶茶店店长招聘招聘人员2名薪资：底薪5k门店实收提成联系：

微电园嫩豆芽火锅招聘以下岗位：火锅厨房主管1名，要求有连锁火锅管理经验，熟练处理火锅食材，负责冰箱管理，为人好相处。薪资5500-6500元，全勤200元，另有提成，月休4天，节假日多补一天休息。火锅荤墩1名，要求熟练处理火锅食材，负责冰箱管理，为人好相处。薪资4500-5500元，全勤200元，另有提成，月休4天，节假日多补一天休息。配菜1名，薪资3500元，全勤200元，另有提成，月休4天，节假日多补一天休息。小吃1名，薪资3800-4500元，全勤200元，另有提成，月休4天，节假日多补一天休息。以上岗位均包吃包住。联系人：徐厨，电话：。