长三角一体化示范区（浙江嘉善）嘉行酒店管理有限公司酒店分公司招聘临时管事员 包工作餐

食堂经理年龄35岁一45岁，工作5年以上，工资6000元一10000元，月休2天、电话

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

全职前厅主管岗位，月收入5500-6500元。负责接待顾客，提供咨询和引导服务，会处理客诉，需要有经验，不限学历，年龄28-40岁。工作轻松，包吃包住，每月休息四天，次月15号准时发薪，需要上夜班，两班倒，适合寻求稳定工作的你。招2人，快来加入吧！

快餐公司，项目点食堂餐厅经理主管，有大型团餐工作经验者优先

负责中式 快餐连锁店全面管理，包括员工招聘，培训，营运，出品，服务，卫生等。

招聘门店助理一名，有一定餐饮工作经验优先，每天工作10小时，需要面试，年龄25—35岁，试用期3个月，试用期工资4500—5000，试用期过工资5500—6000

负责前厅

临平万达招中餐前厅主管 1.负责前厅日常工作安排。 2.前厅人员调配及培训工作。 3.协助店长完成日常工作。

吃苦耐劳，稳定的过年不回家，男女不限

招看成衣，地址恒乐路888号杭丝园区6栋2楼，

陈小姐）五险工作餐节日福利高温补贴带薪年假年终奖叉车工2名叉车工资5500绩效考核，25-30岁，工作经验2年以上以上招聘人员，试用期一个月地址：浙江省嘉兴市桐乡市经济开发区崇文路68号电话：

嘉兴工地招短期保洁工20人每天8小时60岁以下(200元每天)包住不包吃工资人走账清(也可以长期)联系电话()

包装车厘子，挑选车厘子，工价19块，上班时间1点到晚上一点

招现在能来的坎车

招聘：值班经理薪资：4000元以上/月大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，有1年以上酒店前台、客房或行政助理相关工作经验优先。

年后福山澎湖湾婚庆酒店，前厅，招聘主管，经理7000-8000，服务员4000-4500.后厨，招聘专业面案6000一6500.好手凉菜。7000-7500，涮完3000-3500，每月10号发工资，一天不拖，电话

岗位职责： 1、全面负责酒店的日常运营管理，确保各项服务标准和运营流程的高效执行； 2、制定并实施酒店发展战略和经营计划，提升酒店整体业绩与市场竞争力； 3、监督并指导各部门工作，协调资源，推动团队协作，保障酒店服务质量与客户满意度； 任职要求： 1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验； 2、拥有出色的组织、协调与决策能力，能够独立处理复杂问题； 3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准，具备较强的战略思维与市场洞察力； 4、具备良好的沟通能力与领导力，能够有效激励团队并推动业务发展。

酒店店长招聘 薪资待遇：6000-8000元/月，底薪+绩效奖金+全勤奖，薪资上不封顶；入职缴纳社保，包吃包住，享节日福利、工龄补贴，每月准时发薪。 岗位职责 1. 全面统筹酒店日常运营，制定经营计划，把控客房入住率、营收等核心指标，完成业绩目标； 2. 管理前厅、客房等团队，负责员工招聘、培训与考核，搭建高效服务团队，降低员工流失率； 3. 优化OTA平台运营，制定房价及促销策略，拓展客源渠道，提升酒店线上评分与口碑； 4. 严格把控运营成本，审核财务报表，合理控制物料、能耗、人力等各项开支； 5. 处理客诉及突发情况，建立标准化服务流程，保障宾客入住体验，提升满意度； 6. 落实酒店消防、治安、卫生等安全管理要求，定期开展安全检查与演练，确保合规运营。 任职要求 1. 1年及以上经济型/连锁酒店运营管理经验，有新店筹备经验者优先； 2. 熟悉酒店管理系统（PMS）及OTA运营规则，掌握基础财务知识与成本管控技巧； 3. 具备较强的领导力、沟通协调能力和应急处理能力，能统筹各部门高效协作； 4. 工作认真负责，抗压能力强，适应酒店行业轮班及节假日值守的工作节奏； 5. 普通话标准，服务意识强，注重细节，有良好的品牌维护意识。 职业发展：表现优秀者可晋升区域经理，参与门店扩张与管理，享受更多晋升福利与发展机会。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

酒店前台收银工作

招聘：尖山酒店招前台一名.要求20-45之间.无不良嗜好.性格活波开朗.有经验者优先.薪资面谈.联系热线.:朱总

Zion酒店急招酒店前台1名年龄30岁以下 熟练操作电脑以及简单的办公软件（会培训）。 工资3500-5000元/月 过年留守优先 地址：金牛商业街1幢6楼Zion酒店 联系电话

岗位名称：厨师长（5名）;灶台（5名）;前厅领班（2名）;前厅主管（若干）;仓库管理员（1名）; 岗位要求：1.厨师长：具备高超的烹饪技能，熟悉各类菜系制作，有团队协作能力，管理餐厅厨房运作;2.灶台：熟悉烹饪设备操作，有一定的厨艺基础，负责菜品制作;3.前厅领班/主管：有良好的服务意识和沟通技巧，负责前厅日常管理和服务，保证顾客满意;4.仓库管理员：负责仓库物资的入库、出库管理及库存控制，具备一定的物资管理知识。 薪资待遇：1.厨师长：薪资70008000元;2.灶台：薪资55006000元;3.前厅领班/主管：薪资55006500元;4.仓库管理员：薪资50006000元。员工福利：1.月休四天，节日有礼品发放;2.工资体系包括底薪、岗位工资、提成、岗位考核、全勤和社保;3.任职资格要求1850周岁，初中以上学历，品行端正，愿意从事服务行业。

厨师长 有做过厨师长的优先，具体工作和薪资可以面议。1、负责厨房日常生产组织与调度，协调衔接并制定工作流程，确保出品效率‌；2、负责食材采购计划监控食品成本率‌，精准预测生产量以减少浪费 薪资福利:8000 - 9000元/月，包吃、有提成、全勤奖、有补助等 工作地点：百步，可以电话联系 工作地址:百步大道红星时尚广场175弄8号德忆居现炒快餐

洲泉酒店】｜前台接待｜做一天休一天，，20-40岁之间，品貌端正，能吃苦耐劳，服务意识强｜未注明｜底薪3900元+提成｜未注明｜

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.维护门店环境卫生、食品安全及设备设施正常运转，确保合规经营 5.处理客户投诉与突发事件，及时上报重大问题并提出解决方案 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程 4.具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同公司企业文化

 明天30号嘉兴南湖雷迪森酒店8：30—17：00要2个客房保洁，60岁以下，工资18元一个小时，餐饮部服务员10：00—22：00要4个，10：00—22：00洗碗要1个人，男女都可以，联系电话、地址：亚太路906号

【岗位职责】 1、前台办理入住，退房，收银等日常工作 2、会员卡，储值等促销活动的解释工作 3、做好酒店日常接待问询工作 4、完成每日营业报表及各类统计表 5、完成领导安排的各项工作