
餐厅领班月结
翠晓馆鲜花过桥米线 招聘以下岗位
厅面主管 :5000起+绩效+工龄+福利
工作时间:早班09:30-18:30 值班12:00-21:30
要求:26-35岁,,有同岗位相关工作经验优先。
厨房主管 :6000起+绩效+工龄+福利
工作时间:早班09:00-18:00
晚班09:00-14:00 16:30-21:00
要求:35-45岁,,有同岗位相关工作经验优先。
以上岗位,月休4天+法定节假日天数,提供三餐,提供住宿,入职即购商业保险。
工作地点:黄公东街10号
联系电话:高经理
餐饮主管
有星级中餐厅或酒店前厅主管级三年以上工作经验优先,厅面主管 :5000起+绩效+工龄+福利
工作时间:早班09:30-18:30 值班12:00-营业结束
要求:28-35岁,,有同岗位相关工作经验优先。
以上岗位,月休4天+法定节假日天数,提供三餐,提供住宿,入职即购商业保险。
工作地点:翠湖南路8号
酒店前台主管
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
新开翻新酒店,找一个有能力的主管,房间有100间,周边年房间均价110。
底薪4000元,月营业额能做到11万以上拿到业绩奖金4000元,11万以上的营业额按20%抽成。
有能力的来,混日子不用联系。
具体事务主管全权处理,老板不多做控制。
直接电话联系,不用在平台发消息,没空看
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 主导员工招聘、培训与绩效管理,打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队
4.维护食品安全与卫生标准,确保符合国家及地方监管要求
5. 协同总部推进品牌标准化建设,落实韩式餐饮文化与服务理念落地
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验,具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先
2.热爱餐饮事业,认同韩式餐饮文化,具备跨文化沟通意识与学习能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用常见办公软件
4.责任心强、执行力佳,能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决
5.学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
协助处理顾客的咨询与反馈,提升用餐体验
任职要求:
1。具备良好的沟通能力与服务意识
2。能够适应轮班工作制,有团队协作精神3。工作认真负责,注重细节收起
临时工日结
公司直招长白班八小时日薪300-500工作内容;简单的跑腿工作,能吃苦有上尽心工作时间:9:00-17:00薪资:工资日结下班即结清要求;年龄18-40周岁,男女不限学历不限头脑灵活,办事靠谱。工作地址:就近安排接受出差可优先录用详情咨询:详情qq:详情:
云南文山蒙文砚高速公路招聘养护工人一名。一女。要求:吃苦耐劳,性格开朗,长期稳定,年龄25
3200-3500元/月
公路长期1-2人月结
蒙文砚高速公路招聘养护工人一名。一女。要求:吃苦耐劳,性格开朗,长期稳定,年龄25-50岁,薪资待遇3200—3500,福利,包吃住,机灵手脚麻溜,服从负责人管理,工作内容简单易学。月休2天。联系电话
挖机司机月结
找个开卡特320D的挖机驾驶员,工地在云南省文山州广南县坝美镇修高速公路,主要是打杂和修边坡,工资9000一个月,才开工的工地,今年年底都做不完。联系方式陈
文山文山市因抵班师傅突然有事,6月23-24号,新州医院旁要一个快餐师傅,辛苦费200一天
200元/天
快餐厨师1-2人日结
因抵班师傅突然有事,文山6月23-24号,新州医院旁要一个快餐师傅,辛苦费200一天电话
水电工保安
【信息J:5300-2】丘北吉智云家物业一、小区保安(2名)职责:人员车辆管理、巡逻、秩序维护要求:50–65岁,初中及以上,身体健康无相关病史,会用智能手机,无犯罪记录,C1驾照优先薪资:1600–2000元,试用期3个月工时:上两天休一天二、物业客服专员(1名)职责:业主接待、问题处理、档案管理、收费、协调维修/环境/秩序要求:25–45岁,高中及以上,会电脑/WPS/水印相机,有文案写作能力薪资:2500–3000元,试用期3个月,工时:分时段上班,周单休(轮休)三、水电工(1名)职责:小区水电及附属设施维修保养要求:35–55岁,初中及以上,有相关证书、C1驾照优先薪资:2500–4500元,试用期3个月,一金工时:与客服一致,分时段上班,周单休(轮休)四、联系方式工作地点:丘北县盛世年华小区/东湖嶺秀小区联系电话:详情见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
服务员配菜大堂经理
招聘:浦东曹路服务员:20-355000-6000配菜:6000-7000大堂经理:30-458000-10000均需有能力好相处鸽子混子勿扰包食宿,服从安排,宿舍近环境干净。电话:
高端会所管理/会所总经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位】私人会所总经理
【要求】
30-55岁,5年以上高端会所/五星酒店/会员制俱乐部全盘管理经验;
可自带高端人脉/高净值客户资源,精通圈层运营、私宴策划与高端商务接待;
保密意识极强,懂红酒、茶道、艺术鉴赏等高端文化,擅长团队管理与成本运营。
【职责】
全面负责会所整体运营、会员维护、圈层活动策划、团队搭建及经营目标达成。
【待遇】
底薪12000-15000+绩效+项目分红,薪资上不封顶,优质高端平台,资源圈层优质,具体面谈。
有意者请私发简历,非诚勿扰。
新疆阿克苏招聘前台经理1人。不限学历,不限专业,无技能要求,须有相关工作经验。薪资为450
4500-5500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前台经理1人。不限学历,不限专业,无技能要求,须有相关工作经验。薪资为4500-5500元/月。提供食宿。
民宿管家酒店前台
丘北凡生生活设计酒店一、招聘民宿前台管理人员1名,20-35岁,高中及以上学历,无犯罪记录;熟练电脑操作,熟悉民宿管理,诚信勤劳;本地及有相关经验优先。工作内容:前台接待、日常保洁、酒店维护,需住店或值守至客人离店。福利待遇:月薪3000元,半年后3500元;,包吃住,月休4天。二、联系方式电话:钱女士,到店报名面谈。地点:丘北县普者黑景区青龙山脚下。
客房服务员
见山.屋顶落日民宿招聘一位专门打扫客房的,需做七八月份,只要每天能收完客房打扫干净,就可以下班回家。有意者请联系。电话
民宿管家酒店前台
丘北凡生生活设计酒店一、招聘民宿前台管理人员1名岗位要求:,20-35岁,高中及以上学历,无犯罪记录;熟练电脑操作,熟悉民宿管理,诚信勤劳;本地及有相关经验优先。工作内容:前台接待、日常保洁、酒店维护,需住店或值守至客人离店。福利待遇:月薪3000元,半年后3500元;,包吃住,月休4天。二、联系方式电话:钱女士,到店报名面谈。地点:丘北县普者黑景区青龙山脚下。
服务员
酒店招聘现招前台专职夜班人员1名、早餐服务员1名,待遇优厚,工资准时,包吃专职夜班负责夜间前台接待、安保巡查及交接班工作。要求:能长期上夜班,会基础电脑操作,责任心强,有经验最好服务员负责早餐出餐/下午茶制作、做过服务员持健康证优先。要求:勤快,讲究卫生,服从安排。薪资面议,环境舒适,长期稳定。联系电话:地址:告庄
酒店前台酒店迎宾员
【信息J:5345-2】丘北普者黑凡生设计生活酒店一、招聘前台接待岗位职责:办理入住退房、登记收费、接听预订及咨询、维护前台卫生、交接班对账、处理简单客诉。岗位要求:18-50岁,形象得体,责任心与服务意识强,能吃苦耐劳、适应倒班,有无经验均可。薪资:3000-3500元/月,包吃包住,含空调/热水器/Wi-Fi,享带薪休假、节日及生日福利、工龄奖。上班时间:早中晚三班倒,月休4天。二、联系方式联系人:钱女士。地址:丘北县双龙营镇普者黑村民委普者黑村小红坡。详细内容见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
酒店前台酒店迎宾员
【信息J:5345-2】丘北普者黑凡生设计生活酒店一、招聘前台接待岗位职责:办理入住退房、登记收费、接听预订及咨询、维护前台卫生、交接班对账、处理简单客诉。岗位要求:18-50岁,形象得体,责任心与服务意识强,能吃苦耐劳、适应倒班,有无经验均可。薪资:3000-3500元/月,包吃包住,含空调/热水器/Wi-Fi,享带薪休假、节日及生日福利、工龄奖。上班时间:早中晚三班倒,月休4天。二、联系方式联系人:钱女士。地址:丘北县双龙营镇普者黑村民委普者黑村小红坡。详细内容见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
服务员配菜副厨师长厨师长
厨师长1个:4500-5000副厨1个:3500-4000配菜1个:3000-3500宰杀1个:2800-3300洗捡1个:2600-3200店长1个:4500-5000主管1个:3500-3800服务员3个:2600-3200有意者吴总,,是帮忙发的,不回答任何信息,有想法的兄弟,自己花两毛钱打电话
洗碗工
【信息J:5411-2】丘北怡致酒店一、招聘前台岗位要求:年龄35岁以内。待遇:3000—5000元二、招聘厨房洗碗工待遇:2500元+全勤三、联系电话杨先生:
客房服务员月结
普者黑沽月·荷园湖景度假酒店酒店假期工主要负责:帮客人提醒李,帮客房阿姨拆床单,做点店里的杂活待遇:2000一个月要求:必须满16岁联系电话:
洗碗工
【信息J:5411-2】丘北怡致酒店一、招聘前台岗位要求:年龄35岁以内。待遇:3000—5000元二、招聘厨房洗碗工待遇:2500元+全勤三、联系电话杨先生:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文山急招大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘文山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。