招聘店长1名。年龄要求20-40岁，学历不限，身体健康、无不良嗜好。综合工资5000—10000元/月，月休10天。工作地址：福贡县上帕镇上帕街33号。

工作简单 上班时间短昆明呈贡猪肉分割师

招CLUB店员啦~月5k+提成-6h(晚班)日常真的躺平式轻松，完全没压力:(帖子没删就是还在招!!!)·到了帮忙记个单就好，遇到纠结喝什么的，随口提两句店里的热门酒水等等，不用刻意做任何推销·活泼开朗;打烊后和同事一起收收杯子、擦擦桌子，重活从不让一个人扛，大家主打一个互相帮衬，和客人聊天跟顾客喝喝酒，聊聊天，玩玩游戏，跟朋友一样提供情绪价值。·店里氛围巨松弛，不用端着架子，和熟客处成朋友都是常有的事儿想找的就是这样的你:·穿搭不用多精致，清爽干净、看着舒服就好，时尚点就行，会化一点点妆·性格开朗爱聊天就太棒啦!能轻松唠唠嗑、处成朋友的宝，直接加分!·重点!能接受晚8点30到凌晨2点30的班(每天就5-6小时)，白天时间全是自己的，睡懒觉、约朋友我们不画饼，给的都是实实在在的:·月薪5k+左右，多劳多得，比不少应届生起薪实在，到手的钱清清楚楚·入职，不用心疼多家分店可选·每月能休4-8天，调休特别灵活，想攒假出去玩提前说就好。联系电话：

工作内容： 水果上新、整理陈列、日常门店清洁 鲜果清洗、切配、打包线上线下订单 接待顾客、介绍水果、收银结算 简单盘点货品。 任职要求： 年龄18-40岁，形象清爽 手脚麻利、爱干净、有耐心，善于沟通 可长期稳定工作，短期临时工勿扰 无相关经验也可，店长一对一教学。 薪资福利： 底薪资3800-4000 底薪+提成节日发放水果福利 每月休4天，两班轮换，不用熬夜 同事相处简单，老板好沟通。

招聘 （北市区和谐广场） 销售数名：性别不限 年龄：25岁以上 无需经验，带薪培训1-7天上岗。 要求：思维敏捷，工作主动积极，有较强学习能力及执行能力，有运营，销售和客服相关经验优先录用。 工作时间：上午9:30-11:30，下午14:30-16:30周末双休，法定节假日正常休息。 薪资福利：综合薪资3000-8000+周末双休+节日福利+带薪培训+时间弹性+绩效奖金+氛围好工作轻松，期待你的加入。 另招前台一名：相关工作经验优先，待遇面谈 地址：和谐广场B座4011室 面试时间：下午两点至六点 联系电话：

店长一名，业务员多名。 做过建材行业优先。

五金店需要店员3-4名，主要负责平常理货，客户来导购销售

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营、人员排班与现场管理 2. 统筹服务品质、环境卫生、客情维护，提升顾客体验 3. 制定门店营销方案，完成门店业绩目标 4. 管理员工考勤、培训、激励及团队氛围搭建 5. 把控店内耗材、账务、安全等各项事务 任职要求 1. 有足浴/养生行业店长管理经验，熟悉门店整套运营流程 2. 具备较强沟通协调、客源维护与业绩提升能力 3. 责任心强，做事沉稳靠谱，能带团队、懂服务管理 4. 品行端正，遵守行业规范，无不良嗜好

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

斗南包花，贴标，年龄16-30，无需经验，接受学生工和短期工，日结220一天，一个月综合薪资5500一天。

招聘厨师1名。要求持有国家承认的厨师职业资格证书。负责全校师生一日三餐菜品的烹饪制作。需严格遵守食品安全操作规范，做好操作台、厨具清洗与消毒。合理使用食材，厉行节约，减少浪费。维护后厨环境卫生，保持操作区域干净整洁。服从食堂管理人员调度，完成后厨其他临时性工作。薪资福利为4000元加绩效，提供工作餐。报名时间为2026年9月1日至9月5日。

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招聘组长岗位。薪资为2400-3000元/月。要求有超市生鲜或商超带班经验者优先。负责小组日常排班、现场管理、商品陈列、库存盘点及损耗控制。带领组员完成补货、卫生、服务、现场秩序维护，并处理简单客诉。要求执行力强、责任心强，懂基础门店运营，能配合门店完成业绩目标。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘店长，薪资为5001-7000元/月。学历不限，有零售实体店组长、店长等管理岗相关工作经验者优先。需具备一定的沟通能力、管理及组织协调能力，吃苦耐劳，对销售有热情。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求

印象城三楼冰激凌店招聘店长和优秀员工18到40以内3200底加提成电话樊

泸水市山水新城六号院零食很忙招人20到45岁，待遇面议，联系电话邓店长

招聘导购员5名。要求年龄20-40岁，学历不限，身体健康、无不良嗜好。综合工资4000-8000元/月，月休10天。工作地址：福贡县上帕镇上帕街33号。

中国移动石林营厅 招聘岗位 店员：2人 2500加提成 台席：1人 要求会直播工资面议 营销员：15人 3000加提成 1.根据移动地方政策活动 上门行销或者推广移动公司产品 2.要求能穿工装 ，无显眼纹身 男女不限 3.年满20周岁有上进心，愿意学的优先 薪资待遇：底薪加提成上不封顶 上班时间 早上8:30~12:00。13:00~18:00.方便带娃上班。 联系电话： （微信同号） 工作地址：石林县西城区中国移动营业部（狮山路学府家园3-10号）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作 任职要求： 1. 学历不限，有零售/服务业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，学习意愿强 5. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统

在店里装货配货，要会骑三轮车，不需要驾驶

岗位职责： 1、为顾客提供专业的垂钓咨询与服务，确保顾客拥有愉快的垂钓体验； 2、维护垂钓场环境卫生，保持设施的整洁与安全； 3、认真开展称鱼回鱼工作，认真记录顾客垂钓的斤数及金额并结算，垂钓设备的准备与保养，确保设备正常运转； 4、参与垂钓场活动的组织与执行； 任职要求： 1、25-40岁，五官端正、气质佳。具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、对垂钓活动有一定了解和兴趣，有相关经验者优先； 3、能够适应户外工作环境，具有良好的身体素质； 4、责任心强，能够处理突发状况，保证顾客安全。 工作及休息时间：下午16：00点-晚上24：00（关门住店休息） 月休4天（周一至周三选休） 月薪5000元，加其他福利，免费提供工作餐

鑫可爱母婴生活馆招聘店长两名有较强的责任心具备良好的心理素质及营销服务有相关工作经验人才优先23-42岁（优秀人才可放宽政策）薪资待遇：底薪+提成+季度奖+年终奖+红包招聘门店：文山儿保中心店、马关骏城路店联系电话：周女士

急招超市店长（老板直聘） 薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营 岗位职责 1. 全权负责超市日常运营管理，统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作； ​ 2. 制定门店销售目标与运营计划，跟踪业绩完成情况，及时调整策略提升营收； ​ 3. 管理门店员工团队，排班、打造高效服务团队； ​ 4. 把控货品进销存，合理补货、盘点，降低损耗，优化商品陈列； ​ 5. 维护门店客情，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客购物体验； ​ 6. 执行总部各项规章制度，做好门店成本控制与财务管理。 任职要求 1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先，无经验可带教； ​ 2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，做事认真负责； ​ 3. 有销售意识和目标感，能带领团队完成业绩指标； ​ 4. 熟悉门店日常运营流程，懂基础的货品管理和成本控制； ​ 5. 吃苦耐劳，能接受门店正常排班，有良好的职业素养和团队精神。 6.工作地址:云南省保山市五洲国际 薪资面议（高于同行业平均水平），福利齐全，晋升空间大，团队氛围轻松，上手快易操作。

工作时间：08:00-18:00，做六休一，八小时工作制带薪休假，16岁就能上班，无需经验，面试当天就可以安排吃住，可预支 一、招聘店员要求：16-45岁，男女不限、无需工作经验。 二、薪资待遇：5500-6000元／月 三、食宿条件：免费提供宿舍、环境好，提供一日三餐 四、工作时间：08:00-18:00 五、福利待遇：为员工购买五险一金；有升职加薪空间