
酒店前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职前台经理
岗位职责:
1.全面负责酒店公寓的日常运营管理,确保服务品质和客户满意度达到高标准
2.制定并执行运营计划,优化工作流程,提升团队工作效率与服务质量
3.负责员工培训、绩效考核及团队建设,打造专业高效的运营团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉,提升客户忠诚度
5.分析经营数据,定期汇报运营情况,提出改进方案并推动落地实施
任职要求:
1.大专学历,会英语,具备良好的沟通能力和职业素养
2.有8年-10年以上酒店或公寓管理相关经验者优先,熟悉行业运营模式
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力
4.热爱服务行业,责任心强,能承受一定工作压力,致力于长期发展
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
招餐厅领班/主管
面议
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理顾客投诉与突发情况,及时协调解决,维护餐厅服务形象
5. 组织员工培训与考核,协助开展新员工带教及团队建设工作
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营模式
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3. 服务意识强,形象端正,具备基本的食品安全与卫生知识
4.学历不限,有相关管理经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调配
那曲色尼区岗位职责:1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务,根据脸型、发质及个人风
9000-12000元/月
美容美发1-2人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务,根据脸型、发质及个人风格定制发型方案
2.主动了解流行趋势,定期参与技术培训与内部考核,持续提升服务水平
3.妥善维护工具设备及工作区域卫生,确保操作安全与环境整洁
4. 协助门店开展客户接待、需求沟通及后续服务跟进,提升顾客满意度与复购率
任职要求:
1.热爱美业,具备良好的审美能力、沟通能力与服务意识
2.持有有效美发师职业资格证书(初级及以上),熟练掌握主流发型技术
3.具备基础护理知识,能识别常见头皮与发质问题并给予合理建议
4. 学历不限,有1-3年美发门店实操经验者优先
5.形象端正,注重个人仪容仪表,能适应美发行业弹性工作时间
酒店经理
富拉尔基酒店诚聘|经理/前台岗
✅ 岗位:酒店经理、前台接待
✅ 薪资:面议,高于行业同岗水平
✅ 要求:有酒店相关工作经验,沟通能力佳,责任心强
✅ 联系电话:王总
资阳安岳县#锦江宾馆-宾客关系经理招聘人数:1名学历要求:大专及以上专业要求:酒店管理薪资
4500-6000元/月
酒店经理1-2人月结
# 安岳锦江宾馆-宾客关系经理
招聘人数:1名
学历要求:大专及以上
专业要求:酒店管理
薪资:4500-6000元/月
要求:良好的外貌形象;具有旅游管理、酒店管理等相关专业大专及以上学历;具有英语交流能力,达到酒店英语中级以上水平;接受过顾客心理、销售技巧、财务方面的培训;熟练使用办公软件,星级酒店前台3年以上工作经验,2年以上同岗位管理经验。
工作地点:安岳县石桥街道惠民路
联系人:张老师
联系电话:
店长
# 安岳铭仕芷熙酒店有限公司-店长
招聘人数:2名
学历要求:初中及以上
薪资:6000-10000元/月
要求:18-40岁,有工作经验优先
工作地点:中迪商业街33号
联系人:戴敏
联系电话:
酒店经理月结
大堂副理
薪资福利:综合工资6500元,包吃包住,4天带薪年假,春节3倍工资,定期团建
工作地址:大连市甘井子区山东路(南)35号
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
餐饮主管
学校餐厅的日常运营,饭菜花色品种调整,服务质量,安全卫生的监督与检查,日常员工操作规范,冰箱管理,留样管理,原料验收,餐具清洁设施使用规范的培训与管理,6S,4D,现场管理体系的规范导入、检查、改进,每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训
餐饮主管
广州高校餐饮公司招聘
现场管理(初级)岗位:协助现场经理处理日常事务性工作、吃苦耐劳、服从管理,执行力强,对餐饮行业有热情,晋升空间大,男、女均可,年纪25-40岁,工作地点:番禺、白云,包住
有意者联系:谭小姐
餐厅主管/领班,6-8K福利待遇好,有晋升空间,宿舍很近
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
楼面主管
薪资待遇:7000-8000
要求:男女不限,从业经验3年及以上,管理经验1年以上,经验优秀者详谈,合适的1-2年可以晋升。
领班
薪资待遇6000-7000
要求:男女不限,从业经验1年以上,熟悉餐厅服务流程,有进步发展潜力。
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅;
2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐;
3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准;
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备;
5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求;
2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务;
3.能够在快节奏环境中保持高效工作;
4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理;
5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
栏目概述
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