
营业员/店员/服务员/销售员/导购员/售货员/销售助理
6000-8000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职带薪休/工龄奖/绩效奖/岗位奖/年终红包
(导购员/营业员/店员/服务员/销售助理):
经营西藏土特产,产品归纳整理,引导客户~
1:大昭寺黄金地段门面
2:带薪培训(接受0经验/应届毕业大学生)
3:藏汉不限
4:待遇从优: 保底5500+(基础工资+连锁店线上线下提成%)~10000+元/月
5:绩效奖金+加班费+岗位薪资+年终奖金+年终红包++工龄奖
(每个月工资阶梯性递增~)
产品:
西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材,深耕土特产10年+
实体店营业员
5000-7000元/月
营业员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统及基础办公软件,完成每日账目核对与销售数据录入
3. 参与商品陈列、库存盘点及货架整理,确保店面整洁规范、货品充足有序
4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,协助达成销售目标
5. 配合店长完成促销活动执行、会员维护及临时性运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,有实体店零售经验者优先
2. 具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强、责任心强
3. 能适应轮班制工作安排,吃苦耐劳,具备团队协作精神
4. 会使用电脑进行基本操作(如Word、Excel、收银系统等)
5.从事过五金、建材、家居、百货、快消等行业者可适当放宽经验要求
店长 【现西藏境内有十几家门店】
6000-8000元/月
店长3-5人日结全职
热爱咖啡文化,具备基础咖啡知识或相关实习从事咖啡行业工作经验者优先…
具备良好的沟通能力与服务意识,形象整洁,性格亲和有耐心…
微信同号
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
拉萨凯乐石招聘
1-1.5万元/月
销售6-10人月结全职
门店销售精英招聘|新人保底6k,转正8k-17k
工作内容
负责门店日常销售,接待顾客、专业讲解产品,维护老客户,提升复购
整理货品陈列,维护门店环境,配合门店各类促销活动
开拓新客户,收集市场与客户需求信息,协同团队完成销售计划
任职要求
善于沟通,服务意识好,应变能力强,有团队精神
工作主动,能接受轮班,会基础办公软件,可记录销售数据
形象要求
男生:身高178-190cm,体重130-160斤
女生:身高158-170cm,体重90-105斤
薪资福利
新员工保底6000元
转正综合8000-17000元,提成奖金丰厚,多劳多得
招聘说明
有无经验均可,公司统一培训带教,团队氛围好,长期稳定发展。
符合条件有意向,欢迎私信投递预约面试!
负责水果店线上线下订单配货
4000-5000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
水暖安装/维修
西藏阿里地区扎达县海拔3700,招水暖工,管吃住,补助部分,安装钢管及暖气片等工作地址:西藏阿里地区扎达县
店长
招聘店长、导购各一名薪资详情面聊(男装)工作地点:中兴春天3楼工作要求:服装销售经验1年以上、配合店里工作、乐观开朗积极、销售好、想挣钱的联系电话
店长服务员餐饮收银烧烤
烤肉店招聘店长一名楼层主管1名(长期)收银一名(长期)主食岗(长期)服务员(长期)底薪加全勤加绩效奖金加提成加两个全天休班助烤师(长期)每周六.日11:00—2:005:30—9:30倒班半天工9:30点到下午4:00、下午4:00到10:00工资2600小时工(长期)有经验者优先联系电话:
店长店员
宅悠享便利店招聘招店长、店员店长:门店合伙人,利润分成,多劳多得店员:月薪3500–4500元要求:35–50岁,有无经验均可,长期稳定另:宅悠享开放加盟想自己开店、创业增收?开店有压力,宅悠享来帮忙宅悠享品牌支持,成熟运营模式,全程帮扶,从选址、装修、供货到运营管理一站式扶持,低门槛、稳客源、好运营,适合本地长期发展成熟模式+全程扶持,开店省心有保障工作地:吉木萨尔县奇台县。
店长1-2人月结
【招聘岗位】店长一名,店员两个【薪资待遇】店长5000起,店员3000起【工作内容】负责顾客接待、登记、引流维护,做好到店顾客服务。【岗位要求】踏实,工作认真,全国连锁企业,客源稳定,品牌粉丝多,工资收入高且稳定【工作地址】新乐市育才街荣辰华府店联系
保定高碑店市【包吃住】北库小镇烧烤店店长5000-7000联系电话
5000-7000元/月
店长月结
【包吃住】高碑店市北库小镇烧烤店店长5000-7000联系电话
工资6000+营地卖场收银员
6000-8000元/月
收银员1-2人月结全职
工作地点
西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利
提供食宿、社保
特殊要求
有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作
中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
薪资待遇:6000+,底薪加提成
招聘人数:6名
工作职责
一、收银结算与业务操作准确结算:熟练操作收银机、扫码枪、验钞机、POS机等设备,快速、准确地为顾客完成现金、微信、支付宝、信用卡、会员卡等各类型支付方式的结算,做到“唱收唱付”。
账款核对与解缴:每日核对收银机流水与实收账款,确保账实相符;按规定及时将营业款、票据、信用卡单等上交财务或存入指定保险箱,严禁截留、挪用营业款。票据与发票管理:准确打印销售小票、发票,做好发票的领用、作废、存根归档及票据的保管工作。业务处理:处理顾客的退款、退货、折扣、挂账等特殊情况,确保操作符合公司财务及业务规范。
二、顾客服务与沟通礼貌接待:热情、礼貌地接待顾客,使用标准服务用语(如“您好”、“欢迎光临”、“谢谢”),耐心解答顾客的咨询,提供良好的购物体验。装袋服务:为顾客提供装袋服务,合理分类(如重物垫底、易碎品放上、生熟分开),并提醒顾客带走所有商品,防止遗漏。投诉与异常处理:妥善处理顾客的抱怨、纠纷及突发情况,无法处理时及时上报主管。
三、账款与现金管理零钱与备用金管理:提前准备并清点充足的备用零钱,确保找零准确;妥善保管收银台内的现金,防范假钞。账实核对:每日交班或下班前,准确填写营业日报表,核对长短款,对异常账款及时查明原因并上报。
四、设备与环境维护设备维护:负责收银台及收银设备的日常清洁、保养,发现设备故障及时报修,确保设备正常运转。环境维护:保持收银台及周围环境的整洁、有序,及时补充购物袋、小票纸、零钱等必备物料。
五、辅助与防损工作商品与价格核对:熟悉商品条码及价格,核对商品标价,发现价格差异及时与相关人员沟通。防损与监督:协助门店进行防损工作,关注收银台周边动态,防范商品调包或偷窃,维护门店财产安全。
任职要求
1、能用汉语交流,亲切、热情、礼貌;
2、耐心,善于发现顾客需求;
3、有销售、导购经验者优先。
理货员收银员
招聘启事本店因业务扩展,现诚聘以下岗位:一、收银员(1名),认真负责,有经验者优先薪资:底薪5500元/月+营业额提成+全勤奖二、理货员(1名),吃苦耐劳,细心负责薪资:底薪4500元/月+营业额提成+全勤奖工作地点:阿里地区廉租房(卡尔东生鲜食品店)联系方式:有意者请致电或到店咨询,欢迎加入!西藏阿里
营业员有提成1-2人月结
招聘邮政营业员1名,工作地点为物玛乡网点。要求:拥护党的路线方针政策,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录;年龄20至35周岁,身体健康,能适应基层邮政网点工作;高中及以上学历,熟悉计算机基本操作,会汉语读写;责任心强、服务意识强,有耐心、善于沟通、能长期稳定工作;本地户籍、有服务行业工作经验者优先。薪资福利:月基本工资加网点自提邮件出入库提成加寄件提成,具体面谈。全年正常周双休外无年休假制度。报名时间:自本通知发布之日起3个工作日内。工作地址:改则县邮政分公司综合楼二楼办公室。
服务员保洁收银员
噶尔县海雲渡休闲会所招聘招聘保洁员1名,,能吃苦耐劳,有责任心,待遇优厚,薪资:5000—6000招聘水吧服务员2名,,形象要过得去,,20—38岁,口齿伶俐的,工资5000+招聘前台收银员一名,,形象好,,20-35,口齿伶俐情商高,工资6000+电话:
冈仁波齐普兰县塔钦导购员6000+,供吃供住
6000-8000元/月
销售导购6-10人月结
工作地点
西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利
提供食宿、社保
特殊要求
有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作
中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
薪资待遇:6000+,底薪加提成
招聘人数:6名
工作职责
1、接待顾客,讲解产品、解答疑问;
2、引导租赁/购买,完成销售;
3、完成个人业绩;
4、维护场地和产品整洁;
5、按照主管的安排完成货品清点、盘点,对账等工作。
任职要求
1、能用汉语交流,亲切、热情、礼貌;
2、耐心,善于发现顾客需求;
3、有销售、导购经验者优先。
理货员收银员
招聘启事本店因业务扩展,现诚聘以下岗位:一、收银员(1名),认真负责,有经验者优先薪资:底薪5500元/月+营业额提成+全勤奖二、理货员(1名),吃苦耐劳,细心负责薪资:底薪4500元/月+营业额提成+全勤奖工作地点:阿里地区廉租房(卡尔东生鲜食品店)联系方式:有意者请致电或到店咨询,欢迎加入!
服务员保洁收银员
噶尔县海雲渡休闲会所招聘招聘保洁员1名,,能吃苦耐劳,有责任心,待遇优厚,薪资:5000—6000招聘水吧服务员2名,,形象要过得去,,20—38岁,口齿伶俐的,工资5000+招聘前台收银员一名,,形象好,,20-35,口齿伶俐情商高,工资6000+电话:
超市生鲜经理
8000-9000元/月
店长
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成
2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力
3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求
4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率
5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转
任职要求:
1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先
2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力
4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
5. 5年超市同岗位管理经验
栏目概述
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