
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收及利润率
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,保障运营安全与服务质量
5. 对接总部标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨协同运作流程
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,具备基础财务与数据分析意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关行业规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮领班
8000-10000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
前厅领班(2年领班经验)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职管理经验3年以上
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,进行线上线下联动运营策划,熟悉各线上平台规则,流量逻辑与运营方法,具备独立策划能力。
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力与服务标准
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调厨房、前厅及后勤部门协作,确保出品质量与服务流程顺畅高效
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉中型餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力。
3. 熟悉食品安全法规及卫生管理标准,持有健康证及基础食品安全培训合格证
4. 具有较强的沟通能力
5. 服务意识强,注重细节,有责任心和结果导向思维
餐饮主管
老字号中餐前厅经理(上海门店)
薪资:10000-18000元/月(底薪+绩效+提成+年终奖,面议)
工作地点:上海闵行区
招聘人数:1人
工作性质:全职
岗位职责
1. 全面负责老字号中餐厅前厅整体运营管理,搭建、优化前厅服务SOP,传承品牌传统服务礼仪,维护百年老店口碑与品牌形象。
2. 统筹前厅人员管理:员工排班、岗前培训、绩效考核、团队激励,搭建稳定服务梯队,做好新老员工带教工作。
3. 全权处理客诉、VIP宴请接待、政企商务接待,协调前厅与后厨、采购、后勤部门高效对接,保障宴席、散客用餐顺畅。
4. 管控前厅物料损耗、餐具库存、每日营业数据复盘,合理控制运营成本,完成门店营收指标。
5. 落实门店食品安全、消防安全、环境卫生检查,配合市场监管、文旅等部门检查,处理门店各类突发应急事件。
6. 根据门店经营情况,提出营销、活动优化方案,提升到店客流与复购率。
任职要求(硬性门槛标注清晰)
1. 硬性要求:拥有8年及以上中餐正餐前厅全流程管理经验,其中至少4年同岗位前厅经理任职经历,有上海本地老字号本帮菜、淮扬菜、粤菜馆管理经验优先录用。
2. 熟悉中式酒楼包厢服务、大型婚宴/寿宴/团建宴会统筹流程,精通高端商务宴请接待标准。
3. 年龄30-48岁,高中及以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先,形象得体,谈吐稳重,熟悉上海本地风土人情更佳。
4. 熟练使用餐饮收银系统、Excel数据统计,具备极强抗压能力、临场应变能力,善于化解客诉矛盾。
5. 认同传统老字号文化,有长期稳定发展规划,无不良从业记录,具备极强责任心与职业操守。
福利待遇
• 包食宿、月休4天、法定节假日补贴、全勤奖、节日福利
• 完善晋升通道、定期团建、岗位培训
• 薪资可根据过往门店操盘业绩面议,能力优异者上不封顶
应聘方式
联系电话:钱总
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有相关管理证书者优先
保姆月结
(同)随时上户【工作类型】钟点工【工作时间】10.00-13.00【工作地址】东丽区东丽湖听湖小镇【工资预算】2300双休【工作内容】做午饭,简单卫生田老师
钢结构打板长期包住包吃1-2人完工结算
天津市 招专业钢结构安装/打板 三到五人 要登高证45以下 熟手380一天 饭补30 月结百分之七十 要熟手 干活要有责任心 团结 听从统一管理 不会的 年纪大的事多的勿扰
配菜保安
招 聘酒店主管 : 1名前台收银员 3名厨房帮厨: 1名 保安 : 1名有经验者优先录用,无经验者可培训!工资面议。工作地点: 青铜峡市大坝电厂商业街 明珠大酒店联系人:王女士
客房服务员
锦江集团旗下品牌-维也纳酒店诚聘:前厅经理1名,薪资面议前台接待:3名薪资福利:3300元+300元绩效+200元全勤+提成,月薪:3800元-6000元;(两班倒:10-20点,20-10点)客房服务员:3名薪资待遇:保底10间,工资3200+全勤200+绩效300+计件提成,退房续住计件8元,月薪资6000左右上班时间:9点半-19点下班,“月休四天”排休包吃!要求:认真负责、服从安排、温和有理有意向晋升的抓紧滴滴我[勾引]待遇优渥联系人:杨女士地址:天山区青年路好家乡对面
酒店经理
招聘前厅部主管。要求具有大专以上或同等文化程度,酒店管理相关专业优先;需具备星级酒店同岗位2年以上经验,或大型综合酒店同岗位3年以上经验;掌握酒店管理基础知识,基本英语,熟悉前厅部各项业务流程,熟练操作电脑;普通话流利,具有良好的语言表达能力、随机应变能力和危机处理能力,懂得接待礼仪,头脑灵活反应快,组织协调能力强,善于同宾客交流沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉;形象、气质佳,热爱本职工作,认真负责,身体健康,品行端正。福利待遇:提供食宿、缴纳五险、带薪年假。
酒店经理1-2人月结
招聘前台经理1名,男女不限。要求熟悉电脑操作,责任心强,工作细心,擅长操作酒店电脑系统者优先。薪资福利:包吃包住,保底工资3800元加业务提成,上不封顶。
服务员打荷
连锁直营门店直招,位于东丽区空港经济区。招聘前厅经理两名,薪资7000-8000元(具体面谈)。招聘服务员数名,薪资4300-5000元。招聘打荷两名,薪资4200-4500元。以上岗位均需长期稳定人员,包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验者优先考虑。春节放假。有意者请联系韩。
服务员打荷
连锁直营门店直招,工作地点位于东丽区空港经济区。招聘前厅经理两名,薪资7000-8000元(具体面谈)。招聘服务员数名,薪资4300-5000元。招聘打荷两名,薪资4200-4500元。以上岗位均需要长期稳定的人员,包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验者优先考虑。春节放假。有意者请联系:(微信同号)。
餐厅领班月结
天津东丽区勤创餐饮招聘食堂服务领班2名。薪资5000,13薪,有带薪假,工作轻松,过节公司发放福利。有意者请联系电话:。
服务员打荷
连锁直营门店直招,位于东丽区空港经济区。招聘前厅经理两名,薪资7000-8000元(具体面谈)。招聘服务员数名,薪资4300-5000元。招聘打荷两名,薪资4200-4500元。以上岗位均需长期稳定人员,包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验者优先考虑,春节放假。有意者请联系:韩(微信同号)。
服务员打荷
连锁直营门店直招东丽区空港经济区招聘前厅经理两名薪资7000-8000(具体面谈,招聘服务员数名薪资4300-5000)打荷两名4200-4500元以上岗位(需要长期稳定的)以上岗位包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验优先考虑春节放假有意者联系:韩(微信同号)
菜馆切配厨师长
食堂招聘工作地点:天津市东丽区富士康切配领班:月薪5000元,每月2天公休,食宿全包,宿舍食堂配套齐全。厨师长:有工厂项目团餐经验,工资9000元,月休2天,会成本合算任职要求:吃苦耐劳,讲究卫生,服从食堂管理联系电话:商经理
切配菜馆切配配菜面点厨师长洗碗工
餐饮公司食堂招聘以下人员,工作地点位于天津市东丽区天津机场边检食堂。招聘岗位及薪资如下:1.厨师长1名,月薪8000元。2.二厨1名,月薪6500元。3.面点大工1名,月薪5000元。4.面点助理1名,月薪3500元。5.洗刷工1名,月薪3500元。6.切配1名,月薪3500元。7.前厅服务2名,月薪3500元。8.帮厨1名,月薪3500元。福利待遇:单休制,每日工作8小时,免费提供早中晚三餐。要求:身体健康,持有有效健康证,无犯罪记录证明,有食堂或团餐相关工作经验者优先。联系电话:,联系人刘师傅。
客房经理月结
招聘客房主管,要求必须有酒店客房工作经验。薪资4000,月休4天,包吃包住,缴纳五险。工作地址位于东丽区津滨大道143号(万新大厦B座)维也纳国际酒店。
菜馆切配厨师长
食堂招聘工作地点:天津市东丽区富士康切配领班:月薪5000元,每月2天公休,食宿全包,宿舍食堂配套齐全。厨师长:有工厂项目团餐经验,工资9000元,月休2天,会成本合算任职要求:吃苦耐劳,讲究卫生,服从食堂管理联系电话:商经理
菜馆切配厨师长
食堂招聘。工作地点位于天津市东丽区富士康。切配领班:月薪5000元,每月2天公休,食宿全包,宿舍食堂配套齐全。厨师长:要求有工厂项目团餐经验,工资9000元,月休2天,需会成本核算。任职要求:吃苦耐劳,讲究卫生,服从食堂管理。联系电话:,联系人商经理。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东丽区招大堂经理240一天在线招聘信息,主要招聘东丽酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。