
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责中餐厅日常运营统筹,包括排班、巡台及服务质量监督
2. 协调前厅与后厨工作衔接,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 指导并培训服务员提升服务标准与产品知识,维护团队执行力
4. 监控餐区卫生、设备及物料使用情况,确保符合食品安全规范
5. 协助店长完成营业额目标、成本控制及客户满意度提升任务
任职要求:
1. 具备中餐厅领班或主管相关工作经验,熟悉粤菜/川菜等主流菜系服务流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 形象端正,服务意识强,有团队管理经验者优先
4. 学历不限,持有健康证,无不良从业记录
5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
公寓酒店经理
1.3-2万元/月
酒店经理1-2人月结全职客房经理
(一)酒店运营管理
1. 全面负责酒店的日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保、保洁等各部门工作,确保酒店各项服务质量和运营效率。
2. 制定并执行酒店年度经营计划,完成营收、入住率、客户满意度、成本控制等经营指标。
3. 建立、完善酒店管理制度、服务标准与操作流程,监督落地执行。
(二)团队建设与培训管理(重点)
4. 负责酒店员工的招聘、选拔与配置,确保各岗位人员配备合理、专业对口。
5. 统筹酒店全员培训工作,制定年度/季度培训计划,重点包括:
· 前台接待培训:入住登记、退房结账、问询解答、电话接听礼仪、酒店管理系统(PMS/绿云等)操作规范;
· 客服服务培训:客户投诉处理流程、VIP接待标准、特殊需求响应、客户关系维护技巧;
· 服务礼仪培训:仪容仪表、微笑服务、沟通话术、对客服务标准;
· 应急处理培训:突发事件应对、消防安全、客人急救等。
6. 建立培训考核机制,定期评估培训效果,持续提升员工的服务意识与专业能力。
7. 负责员工的绩效考核、排班调度与激励,打造稳定、专业的服务团队。
(三)客户关系与质量管理
8. 维护客户关系,处理重大客诉、突发事件及VIP接待,提升口碑与复购率。
9. 定期检查并督导各项服务标准的执行,确保宾客获得高品质的入住体验。
(四)财务与安全管理
10. 管控酒店成本,包括人力、物资、能耗、采购等,优化支出,提升利润。
11. 负责酒店安全管理,落实消防、卫生、治安等检查,杜绝安全隐患。
12. 定期复盘经营数据,分析市场行情,制定营销活动与促销方案。
三、任职要求
(一)教育背景
· 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。
(二)工作经验
· 3年以上酒店管理经验,熟悉酒店运营全流程;
· 有连锁酒店或星级酒店同岗位经验者优先;
· 具有酒店员工培训的实操经验,尤其是前台与客服岗位的培训经历。
(三)专业能力
· 熟悉酒店前厅部各项业务流程,熟练操作酒店管理系统(PMS);
· 精通服务质量管理、成本管控;
· 具备较强的组织协调能力、团队管理能力和沟通能力;
· 具备良好的数据分析能力,熟练使用办公软件。
(四)软性素质
· 具备强烈的服务意识,始终以客户为中心;
· 优秀的培训讲授能力与带教能力,能够将服务标准有效传授给团队成员;
· 责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神;
· 具备较强的抗压能力和应急处理能力,能适应酒店行业排班与节假日工作。
四、面试评估重点
鉴于本岗位以培训前台和客服为核心工作内容,面试中将重点考察以下方面:
(一)培训能力评估
· 请分享您过往组织前台或客服培训的具体案例,包括培训内容、形式与效果;
· 您如何评估培训效果?如何确保培训内容在实际工作中落地?
· 面对不同学习能力的员工,您如何调整培训方式?
(二)前台业务能力评估
· 请描述酒店前台完整服务流程(预订→入住→在店服务→退房),关键触点有哪些?
· 您如何处理前台系统故障或高峰期排队等突发状况?
· 您如何通过前台服务提升客户满意度和好评率?
(三)客服能力评估
· 请分享一次您亲自处理重大客户投诉的经历,您是如何解决的?
· 您如何建立和维护VIP客户关系?
· 您认为优秀的酒店客服应该具备哪些核心素质?
(四)管理能力评估
· 您如何激励团队成员持续提供高品质服务?
· 请分享一次您发现员工服务不达标并进行纠正的经历。
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我们期待一位热爱酒店行业、善于培养团队的专业人士加入,共同打造卓越的宾客服务体验!
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职购买5险
岗位职责
全面负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地
管控前厅服务质量,督导员工规范服务流程,妥善处理各类客诉与突发情况
配合酒店收益管理策略,落实房价管控、房态管理及渠道订单对接
负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教,提升团队专业能力与服务水平
对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,具备私人会所相关工作经验
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与协调能力,有餐饮行业领班或主管经验者优先
,,年龄30-45岁之间,只有两个包厢,带一个服务员
保姆1-2人月结
急招东丽登州路附近小区招一名住家阿姨,照顾一位独居自理老太太做饭做卫生,阿姨有独立房间每个月5000休两天有法定假日要求阿姨干净利落有耐心和爱心有干的请联系
天津东丽区招腻子/大白/墙漆必须有高作业证!!!没有勿扰
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
天津市东丽区招腻子/大白/墙漆必须有高作业证!!!没有勿扰
东丽区联系不到+钟点工保利玫瑰湾做饭简单家务2600-2800单休王老师
2600-2800元/月
保姆月结
联系不到+钟点工东丽区保利玫瑰湾做饭简单家务2600-2800单休王老师
天津东丽区招消防维保专员
4000-5000元/月
维修消防长期1-2人月结专业师傅
岗位职责:
巡检和保养工作;
1、负责公司维保工程项目的计划性维修、测试、系统正常运行;
2、负责维保项目消防系统故障排除、维修,确保维保工作的顺利进行;
3、负责与维保项目的业主进行沟通,加强协作;
4、完成维保项目后,进行维保报告的编制整理;
5、服从公司安排,及时参加现场抢修;
6、领导安排的其他与维保项目有关的工作。
任职要求:
1、大专以上学历,有中级消防设施操作证书(必须,维保方向);
2、从事消防安装或维保2年以上工作经验;
3、熟悉火灾自动报警、消火栓、喷淋、机械防排烟等消防系统工作原理;
4、了解消防保养流程,熟练掌握消防报警系统的线路维修;
5、熟练使用消防软件;
6、稳重、吃苦耐劳,沟通能力强。
福利待遇及工作时间:
1、上五险,试用期1个月;
2、月休2天,工作时间:8:30-18:00;
3、工作很轻松,氛围好,有意者速联系。
福建厦门招聘前台主管,薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括:查看交班记录,了解上一
4500-5000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管,薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括:查看交班记录,了解上一班的移交事项并负责处理;熟悉预订资料,了解客情及酒店的所有活动;熟练各项专业业务和技能,搞好对客服务;熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务;制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求:大专以上文化程度,英语熟练;性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识和责任感;相貌端正,身体健康;会使用opera系统。
酒店经理月结
林顿大酒店招聘洗浴前厅经理。要求年龄28至45岁,有过洗浴管理经验,无经验者可从基层做起,需学习前台收银、鞋吧业务。待遇优厚,薪资面议,带薪年假,工龄满一年涨100元,提供员工澡票、食宿,逢年过节发放福利,每月15号准时发薪。有经验者优先。应聘电话:(同步)。
酒店经理
【山河大酒店|管理层精英招募】五星级品质酒店全新启航现高薪诚聘核心管理岗位:销售部经理前厅&OTA合并经理(OTA专精)餐饮部经理客房部经理/视频号新媒体策划平台优质|待遇优厚|晋升清晰五险+包食宿+绩效分红+节日福利诚邀行业精英,携手共创新篇!坐标:楚雄·大姚山河大酒店联系段总
烟台莱山区庆元酒店招聘经理1名6000-7000服务员4名4000-4500月休3天不休给
酒店经理1-2人
莱山庆元酒店招聘经理1名6000-7000服务员4名4000-4500月休3天不休给钱联系电话曹总
厨工客房服务员保安
点击查详情井号:///lfw0NYg5sfMtIig桔子酒店招聘:前台收银,客房服务员,保安,厨工,经理,PA【公司】:【薪资】:4000-5000元【地址】:红山郡【电话】:
客房服务员
禾季酒店招聘信息客房服务员:上班时间8点-17点,月休2天,工资2800+提成,试用期3个月,上5险,管食宿。前台接待:上班时间9-9,上24休48,工资3000+提成+绩效,试用期3个月,上5险,管食宿。地址:天津东丽区开发西区南大街195号电话:
服务员打荷
连锁直营门店直招东丽区空港经济区招聘前厅经理两名薪资7000-8000(具体面谈,招聘服务员数名薪资4300-5000)打荷两名4200-4500元以上岗位(需要长期稳定的)以上岗位包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验优先考虑春节放假有意者联系:韩(微信同号)
面点
餐饮公司直招前厅经理和面点中工。前厅经理薪资5000-7000,面点中工薪资5000-6000。月休六天,法定节假日休息。工作地点在东丽空港。联系电话:,联系人王经理。
面点
餐饮公司直招:前厅经理:5000-7000面点中工:5000-6000月休六天法定节假日休工作地点:东丽空港:王经理
菜馆切配保洁面点厨师厨师长
顺和餐饮招聘启事顺和餐饮专业运营学校食堂,因业务发展诚聘:厨师长、厨师、面点师、切配、保洁员各若干名。工作地点位于东丽万达附近学校食堂,环境整洁。享双休及寒暑假补贴,作息规律稳定。要求年龄50岁以下,身体健康持健康证,有相关岗位工作经验者优先。工资待遇面议,能力强者薪资从优。有意者请联系:王女士
天津东丽区客房清洁员招聘岗位:客房清洁员工资:5000-6000待遇:五险一金、防暑降温费
5000-6000元/月
客房服务员月结
客房清洁员招聘岗位:客房清洁员工资:5000-6000待遇:五险一金、防暑降温费、过节费等工作地点:天津市东丽区滨海国际机场天津厦航酒店联系人:张女士天津厦航酒店
服务员打荷
连锁直营门店直招东丽区空港经济区招聘前厅经理两名薪资7000-8000(具体面谈,招聘服务员数名薪资4300-5000)打荷两名4200-4500元以上岗位(需要长期稳定的)以上岗位包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验优先考虑春节放假有意者联系:韩(微信同号)
服务员打荷
连锁直营门店直招东丽区空港经济区招聘前厅经理两名薪资7000-8000(具体面谈,招聘服务员数名薪资4300-5000)打荷两名4200-4500元以上岗位(需要长期稳定的)以上岗位包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验优先考虑春节放假有意者联系:韩(微信同号)
服务员打荷
连锁直营门店直招,工作地点位于东丽区空港经济区。招聘前厅经理两名,薪资7000-8000元(具体面谈)。招聘服务员数名,薪资4300-5000元。招聘打荷两名,薪资4200-4500元。以上岗位均需要长期稳定的人员,包食宿,每月15号准时发工资,月休三天,有工作经验者优先考虑。春节放假。有意者请联系:(微信同号)。
切配菜馆切配配菜面点厨师长洗碗工
餐饮公司食堂招聘以下人员,工作地点位于天津市东丽区天津机场边检食堂。招聘岗位及薪资如下:1.厨师长1名,月薪8000元。2.二厨1名,月薪6500元。3.面点大工1名,月薪5000元。4.面点助理1名,月薪3500元。5.洗刷工1名,月薪3500元。6.切配1名,月薪3500元。7.前厅服务2名,月薪3500元。8.帮厨1名,月薪3500元。福利待遇:单休制,每日工作8小时,免费提供早中晚三餐。要求:身体健康,持有有效健康证,无犯罪记录证明,有食堂或团餐相关工作经验者优先。联系电话:,联系人刘师傅。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东丽区大堂经理急聘230一天在线招聘信息,主要招聘东丽酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。