岗位职责： 1. 负责门店团队的搭建及管理：人员招聘、带教、专业知识培训、职业规划、绩效沟通、团队建设、团队氛围营造等； 2.建立并维护与合作伙伴的关系，推动业务发展。 3. 根据公司下达的整体销售计划带领团队完成规定的业绩任务； 4.. 负责门店的店面形象、卫生、纪律、流程规范等各项事务的管理工作； 5. 辅助门店售后问题的处理，预防售后问题的发生，为公司减少售后损失； 6. 对店面各项资产数量、安全等负责，保护公司各项资产，配合相关部门进行盘点； 任职资格： 1. 年龄25-40岁，2年以上家具、建材、软装、电器、装修管理经验，具备较强的个人销售能力； 2. 有格局，高情商，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向； 3.具备出色的领导能力和团队管理能力，有效激励团队。 4.人品优秀

招聘：招聘店长 薪资：4000-8000元/月 上班时间：8点—下午6点，正常白班，不用熬夜 薪资：4000—8000，底薪+提成+绩效，每月按时发薪 福利：月休、节日福利、定期团建、晋升空间大 岗位职责： 负责门店日常管理、员工安排、货品盘点、接待顾客、完成店内销售目标，打理店内大小事务。 任职要求： 1.年龄25–45，做事稳重有责任心； 2.有实体店、便利店、服饰、餐饮管理经验优先； 3.沟通能力好，能带团队，认真负责。

【宜宾临港招聘】诚聘门店经理一名，工作地点位于四川省宜宾市。岗位主要负责门店整体运营管理，包括团队建设、服务质量把控、顾客关系维护及日常营运协调等工作。有相关餐饮管理经验优先，具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应门店运营节奏。薪资待遇面议，根据个人能力及经验协商确定。有意者欢迎致电详询： 杨先生。期待你的加入，一起打造优质餐饮品牌！

中高端女装品牌【佐色】莱茵春天商场店招聘优秀店长 任职要求 1、身高160以上，年龄在25-40岁之间，形象气质佳。 2、需具有3年以上品牌女装销售经验，2年以上品牌女装店长任职经验，过往带店业绩突出；具有数据分析能力、熟练操作办公软件。 薪酬待遇： 底薪4800起+提成+餐补+加班补助+社保。（综合收入8000-12000元）

店长：1-3名（有无经验均可）要求：，年龄25岁-50岁有管理能力，善于沟通，有亲和力，有责任心。薪资待遇：底薪+提成+全勤奖+五险，入职后每月工资不少于8000—20000元，工作一年可提升公司市场区域经理职位，薪资更高。工作地点：江安县中央公馆5号楼底商5-1-4润灸颐年臻艾堂

负责门店日常销售、顾客接待与咨询，做好商品陈列、补货及收银工作，维护门店基础环境卫生

负责店铺日常管理（商品陈列、卫生） 店员招聘 每月销售指标达成，货品结构分析，货品调拨及补充 安排每月库存盘点

招聘：店长助理 薪资：4000元以上/月 店长助理

我的朋友询问有关马店超市带班事宜，工作内容涉及管理14台平板，薪酬为每班300元。如有意向，请致电四川宜宾联系。

店长工作地点宜宾市筠连县巡司镇，工资范围5000-7000 职位描述 岗位职责： （1）组织实施项目招商，完成合同签署、及租金催缴等各阶段指标，确保应收款项账实相符、账务清晰。 （2）统筹门店行政、日常运营及安全管理，编制运营报表与分析报告，同步督办客户资料归档与数据库更新。 （3）负责与甲方及街道等外部单位的对接沟通；同时组织团队专业培训与考核，提升招商谈判技能与团队凝聚力。 任职要求： （1）大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。45周岁以下，特别优秀者或工作特殊需要的人才，可适当放宽年龄限制。 （2）熟悉商业项目全流程运作，具备农贸市场或生鲜超市行业运营管理知识者优先。 （3）具备优秀的商务谈判技巧与扎实的招商运营专业知识，能够独立开展业务洽谈与客户维护。

临港最好科技需要联系 祥承科技大量面试 面试：上午10点 培训：下午1：30培训 上班时间：下午下产线 岗位1⃣：长白班坐班 18～35岁，男女不限 16➕1元／时 岗位2⃣：SMT测试／操机 18～35岁，男女不限，有经验优先 白班16➕1元／时 夜班17➕2元／时➕包吃夜宵 转正后底薪2200，餐补400元/月，工龄奖75～450元，岗补绩效500～1500元，学历补贴300～1000元，夜班补贴20元/晚 免费住宿6人间，水电平摊 ⚠

宜宾市翠屏区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

【龙泉陽光城中餐厅】招聘炒菜师傅1名，薪资5500~6500元，工作地点位于四川省宜宾市。我们期待热爱烹饪、有相关工作经验的你加入团队，共同为顾客呈现地道美味。岗位要求身体健康，具备良好的职业操守和团队合作精神，能适应餐饮行业节奏。每月安排休息3天，工作表现优异者有机会获得额外奖励。有意者请联系曾先生：，期待与你携手，共创美味事业。

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宜宾市叙州区招工地小工/杂工，4名，

柳林镇中亿孕婴 诚招精英 ，宝妈优先！ 环境舒适，机会多多 店长1名，孕婴师多名！ 有无经验都可以，爱学习，形象佳！ 善沟通 薪资待遇2000--5000 年龄35岁以下， 附近的宝妈有意向联系我！地址:柳林镇集贸市场对过 天天购物对过 小马哥手机卖场对过！！！ 另加通知！很多家人问的开业时间 为了各位宝妈和宝宝的体验更好！中亿孕婴预计开业时间将在5月下旬，在此期间我们会继续完善货品质量和细节！ 在这里再次感谢家人们的支持！

粤邻多全国连锁超市因发展需要高薪诚聘: 蔬菜主管（多名） 蔬菜小弟（多名） 欢迎推荐或自荐！ 招聘条件: 1.年龄20-55周岁(男女均可) 2.身体健康，吃苦耐劳，手脚麻利。 3.责任心强，服从管理，服从安排。 4.主管要求会分析数据懂陈列，会控损，能有效的控制毛利与销售业绩的平衡！ 工资待遇:底薪+全勤奖+绩效奖，详情可面议 工作时间:9.5小时制，月休2天 工作地址:广州海珠区，广州白云区，广州黄埔区，广州花都区 广州花都区，广州从化区 联系电话:（杨生）同步 懒人打酱油者勿扰，谢谢

招聘: 蔬菜主管1名 水果主管，1名 待遇7500-8000 包吃住，月休2天，上班时间九个小时 要求：有责任心 地址：广州番禺 电话：郑生，

本店招聘： 1. 服务员多名，月薪 2800 元，男女不限。 2. 店长一名 要求:形象端正，有责任心，有服务意识。（25-50 岁） 待遇:月薪 3 千，月休 2 天，福利优厚，晋升机会大，团队氛围好。 有意者请联系: 工作地址:望江路广厦东方明珠小区西门旁（智龄康养）

浑南区二十一世纪大厦，巴老冒冒菜店（连锁店）。 1、招店长一名，30岁以上，月薪7000元，利润5%提成。 2、后厨冒菜制作两名，月薪5000元。 3、服务员若干，月薪4500元。（有绩效提成） 联系方式:陈先生

1.每天完成工作各类报表！可以教的 2.工作内容:接待顾客介绍店铺活动 陈列货品，补货，打扫卫生

岗位职责‌：  协助顾客了解桌游.飞行棋娱乐游戏 · ‌任职要求‌： 1、形象气质佳。 2、有责任心，能够快速准确地处理客户需求‌。

岗位职责：、负责接待客户做好产品，介绍负责开发及维护客户关系，做好客户订单售前售后服务 要求：具备一定的沟通能力和销售技巧，有家电家具销售经验者优先具有团队意识，上进心，责任心，热爱销售行业

冠英古街冠英文庥阁（2人）营业员兼职5.4-5.5（交通工具自备）明天下午需要到店培训1-2小时工作内容，5.4直接上岗120一天，包餐有加班，一小时15块钱晚班14点半到23点

线上新零售，线下顾客取货很轻松。 早八晚六，中间休息两个小时 不包吃住

对学校超市收银、上货、以及对自助售卖机的上货！工作时间分早晚班，一周休息一天，早班8点到18点，晚班12点到22点，试用期1个月，年龄25岁-40岁

工作地点：宜宾 一、我们视校长是一家基于传统中医理论，融合现代科技，专注于视力健康管理与养护的创新品牌。我们拥有6年研发积淀，通过纯物理疗法，为视力问题人群提供安全、有效的非手术解决方案，助力用户提升视力、拥抱清晰视界。 二、岗位职责 1.专业服务：严格按照公司独创的“睛元濡养四步法”，为顾客提供专业、优质的视力养护服务。 2.方案制定：为到店客户进行视觉健康评估，并据此提供个性化的视力提升与养护解决方案。 3.知识赋能：持续学习并精通视光知识、中医护眼理论及产品知识，成为值得客户信赖的专业顾问。 三、任职要求 1.热爱大健康行业，对中医养眼文化有浓厚兴趣。 2.具备出色的沟通能力和服务意识，有耐心、有爱心。 3.学习能力强，愿意深入学习专业知识。 4.有美容、理疗、保健、眼科视光或教育行业经验者优先。 四、职业发展通道我们为您提供清晰透明的晋升路径，助力您的职业成长：门店护眼师→店长→门店督导→区域督导→运营总监 五、薪资福利 1.学习期：面试通过后，设有15天带薪学习期（通过考核后补发）。 2.试用期：1-2个月，试用期薪资3000元。 3.转正后：底薪3500元+高额提成。个人业绩突出者，月收入8000元以上不是梦。 4.晋升调薪：薪资待遇与个人能力、职级紧密挂钩，成长空间无上限。 六、工作时间 周一至周五：早班11：00—18:00晚班13:00—20：30(轮班制) ·周末及节假日/寒暑假：8:30-20:00(轮班制) ·（可根据门店运营情况做适当调整） 如何申请？如果您渴望在一个充满潜力的朝阳行业深耕，并愿意通过专业服务为客户带来光明，我们诚挚邀请您的加入！ 为什么加入我们？ ·赛道朝阳：立足万亿视力健康蓝海市场，职业发展前景广阔。 ·产品硬核：拥有核心技术和显著效果，让你推荐时更有底气。 ·成长清晰：从技术到管理的多元发展路径，为你量身定制成长计划。 ·成就满满：用你的专业，真正帮助他人提升生活质量，收获无限职业成就感。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账务准确、流程规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5. 主动观察顾客需求，提供个性化服务，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备责任心与团队协作精神 5. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强

招聘：店员薪资：3000-3000/月1、试用期一个月，2、底薪3000，加提成、奖金福利