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招聘5名高薪招聘熟手小妹.（一万到五万）店长 【档口地址】沙河南城4楼主通道 【薪资待遇】面议 【岗位说明】 ????位置：沙河南城 四楼主通道 极简风女装｜流量旺铺｜氛围超好 热招岗位 导购 3名 形象好气质佳，热爱穿搭，有销售经验优先 沟通能力强，热情主动，赚钱欲望高 店长 1名 有管理经验，懂陈列、会带教、能做业绩 责任心强，统筹能力好，薪资面议 3. 模特拍版 1名 身材比例好，会摆拍，适配极简风穿搭 上镜好看，配合店铺日常拍摄即可 我们提供 高薪提成+流量旺铺+轻松氛围+晋升空间 黄金位置，客源稳定，好出单！ 应聘方式： 有意者直接或电话

招聘店长 稳定长期工作者优先，爱学习，能吃苦耐劳；工作年限不限，学历要求不限 薪资福利:8000 - 10000元，社保+奖金；凡到店面试者或介绍亲戚朋友前来面试，无论是否聘用，都将会得到精美礼品一份 招工人数:5人 查看详情

2026搞人！搞人才！ 门窗店！！！！ 招聘店长一名 主营业务 别墅大门，防盗门，套装门， 厕所门，推拉门， 窗子， 电话

门店店长 | OUQIER欧绮儿JOIN US | 10 | 25-45岁 | 不限 | 不限 | 有行业相关管理工作经验优先 | 10000-2000元/月 | 购买五险、餐补、全勤、阶梯底薪、手工提成、阶梯销售提成、奖励、年假，生日福利等 | 遂宁，射洪，安居，大英，蓬溪 | 无 |

招聘：店长（年薪4-10万） 薪资：3500-8000元/月 职位详情： 招聘店长2名： 有店面管理经验，底薪+提成+社保+奖金 ，年薪4-10万，上不封顶

KTV店长核心职责 KTV店长是门店运营的第一责任人，统筹日常管理、业绩达成、成本控制、合规安全四大核心板块，确保门店盈利与稳定运转，具体职责如下： 1. 业绩管理 制定月度/季度营收目标（酒水销售、包厢订房、会员充值等），分解到班组与个人；分析经营数据（客流、翻台率、客单价），调整营销策略（如团购活动、会员日、包场套餐）；拓展合作渠道（本地企业团建、婚庆公司、酒吧联动），提升门店客流量与营业额。 2. 团队管理 负责员工招聘、培训（服务流程、酒水知识、应急处理）、排班与绩效考核；明确各岗位分工（服务员、收银员、保洁、调音师），监督日常工作执行；处理员工诉求，营造团队氛围，降低人员流失率。 3. 日常运营管理 巡查包厢设备（音响、点歌系统、灯光）、环境卫生、服务质量，及时解决客诉（如设备故障、消费纠纷）；管控酒水库存（采购、盘点、损耗控制），制定合理定价策略；监督前台订房、收银对账、会员维护等流程，确保账目清晰。 4. 成本与财务管理 控制门店运营成本（房租、水电、物料、人力），优化支出结构（如选择本地供应商、合理排班降人力成本）；审核每日营收报表，核对账款，确保资金安全；定期复盘成本数据，提出降本增效方案。 5. 合规与安全管理 严格遵守消防、治安、工商等法规，定期组织消防演练，检查消防设施；落实未成年人禁入、实名登记等规定，杜绝黄赌毒等违规行为；制定应急预案（停电、设备故障、醉酒闹事），保障顾客与员工安全。 6. 客户关系维护 维护核心客户（常订房企业、高消费会员），定期回访提升满意度；建立客诉处理机制，及时化解矛盾，避免负面口碑扩散。

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